Q. 같은회사 중복지원

답변 6

• 디

  디디다다도도kt텔레캅

  코주임 ∙ 채택률 86%

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  보통은 FAQ에 중복지원 관련해서 안내되어 있는데 별도로 없다면 중복지원해도 무방할것 같습니다. 다만 경력에 경우 무방해 보이나 신입에 경우는 꼭 1대1 문의 후 지원하시는게 좋을 것 같습니다. 자소서는 다 다르게 할 경우 인사팀도 자소서에 신뢰성이 떨어지고 혼돈이 있어 동일하게 작성해주시는게 좋습니다.

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• 

  죽은다이아몬드서울우유협동조합

  코이사 ∙ 채택률 60%

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  같은 공고에서 동시 지원은 안되는걸로 압니다. 정확한건 공고에 나와있거나 인사팀에 문의해보세요. 근데 어차피 동일 지원하시면 인사팀에서 파악해서 다 처리해주긴해요. 굳이 다르게작성할 필요는 없을거같아요

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• 

  Top_TierHD현대건설기계

  코사장 ∙ 채택률 96%

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  너무 똑같은 자소서를 제출을 하시는 건은 비추천드립니다. 같은 설계라도 기계가 다르기 때문에 이에 어느정도는 맞춰서 내시는 것을 추천드리며, 공고에 중복지원이 불가하다라는 말이 없다면 중복해서 지원을 하셔도 전혀 문제가 되지 않습니다.

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• 프

  프로공돌이포스코이앤씨

  코이사 ∙ 채택률 100%

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  같은 회사에 동시에 다른 직무에 지원하는 것은 불가능 합니다. 지원한다고 하더라도 서류에서 필터링 될 가능성이 높습니다. 가장 지원하고 싶은 직무 하나만 선택해서 지원하시 바랍니다.

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• 임

  임지석LG화학

  코사장 ∙ 채택률 70%

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  보통 같은 회사의 다른 공고에 지원하려고 하면 지원이 안될 겁니다. 지원하시는 기업의 q&a 참고해보세요.

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• 신

  신뢰의마부두산에너빌리티

  코사장 ∙ 채택률 91%

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  안녕하세요 멘티님, 공고가 여러개라도 서류 한개만 접수해서 지원이 가능할겁니니다. 사람인 자체 이력서 이렇게 있다면 따로 지원해도 괜찮습니다. 일단 사람인은 양식이 자유양식이라 회사이력서 기준이 필요해서 지원했다면 됩니다.

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  설계팀

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