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Q. 공기업 사무직 교육사항 기입시
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안녕하세요, 한양대학교 신소재공학과 1학년 재학 중인 학생입니다. 이번에 2학기를 종강했는데 마냥 시간을 흘려보내기보다 훗날 커리어에 도움이 될 만한 활동을 조금씩이라도 해두고 싶어 질문드립니다. 아직 1학년이라 직무를 정한 것은 아니지만, 반도체나 배터리 등 전공을 살려 엔지니어로 성장하고 싶은 마음이 큽니다. 현직자 선배님의 시선에서 미리 해두면 좋은 것들에 대해 묻고자 합니다. 1. 2학년 전공 진입을 앞두고 일반물리/화학 등 기초 과목 복습에 집중하는 게 좋을까요, 아니면 미리 토익/오픽 등 어학 점수나 컴활 같은 자격증을 따두는 게 효율적일까요? 2. 신소재과도 데이터 분석 능력이 중요하다고 하던데, 1학년 때 파이썬 같은 코딩 언어를 기초라도 공부해 두는 게 취업 시 메리트가 있을지 궁금합니다. 3.저학년 때 산업 트렌드나 직무를 이해하기 위해 추천해주실 만한 활동(사이트, 뉴스레터, 동아리 등)이 있다면 추천 부탁드립니다.
안녕하세요 개발 직무 취준생입니다. 분명 상반기에는 거의 비슷한 내용의 이력으로 서합률이 50%정도로 꽤 높았습니다. 근데 하반기에는 서합률이 현재 0%에 가깝네요 ㅠ 제가 교육을 듣느라 너무 바빠서 많이 못쓴것도 있지만 분명 상반기에 뚫었던 회사들도 다 탈락하더라구요 달라진건 제가 6개월간 들었던 타 대기업 개발 교육에서 진행했던 프로젝트를 자소서에 적은 정도인데.. 혹시 타기업명을 너무 대놓고 써서 문제인가 싶었지만 또 다른 교육생은 서류에 붙는거보면 그냥 제 문제인거 같기도 하더라구요. 우선 교육을 적었던 서류는 모두 탈락한 상태입니다. 뭐가 원인인지 전혀 감이 안잡히네요..ㅠㅠ 자소서가 오히려 이전 자소서랑 비슷해서 그런건지.. 상반기에 비해 하반기 서합률이 너무 저조해서 어떤 식으로 해결을 해야될지 감이 잘 안잡힙니다..
실제 취업 준비 과정에서 인턴 경험이 중요한 만큼, 앞으로 어떤 인턴을 경험하는 것이 진로 설정에 도움이 될지 고민이 됩니다. 또한 인턴 선발 시 성적이 부족한 부분을 다양한 경험으로 보완할 수 있는지, 또 인턴으로 뽑히기 위해 어떤 역량을 준비해야 하는지도 명확하지 않습니다. 환경공학과 전공생으로서 인턴 준비 전략을 어떻게 세워야 할지 현직자의 조언을 듣고 싶습니다.
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답변 4

멘티님, 공기업 사무직 지원 시 교육사항 기입란은 일반적으로 정규 학교교육(대학교, 대학원 등)은 학교 교육란에, 학점은행제와 같은 비정규 학위·자격 취득 과정은 별도의 기타 교육란이나 학점은행제 항목에 구분하여 작성해야 합니다. 만약 해당 지원서에 구분 항목이 명확하다면 반드시 해당 기준을 따라야 하며, 통합 기입란인 경우에도 원 학력과 학점은행제 취득 내용을 분리해 기술하는 것이 깔끔합니다. 예시로 대학교 학사 학위와 학점은행제 추가 자격은 각각 구분하여 입력하는 방식이고, 교육기관명, 취득일, 과정명 등을 정확하게 작성해야 합니다. 이처럼 지원서 양식별 구분을 준수하면 서류 심사에 혼동이 없고, 면접 시에도 명확하고 신뢰감 있는 인상을 심어줄 수 있습니다. 정확한 구분과 확인이 중요하니 지원서 작성 시 꼼꼼함을 잊지 마세요, 파이팅입니다!

안녕하세요. 멘티님. 반갑습니다. 학교교육과 학점은행제는 기본적으로 구분해서 작성하는 것이 좋아요. 학교교육은 주로 대학이나 고등학교 등 소속된 교육기관의 과정과 학력을 적는 칸이라면, 학점은행제는 별도의 점수 인정 방식으로 취득한 학위나 자격과정을 기록하는 곳이에요. 두 가지를 한 란에 함께 쓰면 혼란이 생길 수 있으니 지원서 안내문을 꼼꼼히 확인하시고 각각 맞는 칸에 작성하는 게 깔끔하고 지원서 담당자가 이해하기도 편하답니다. 학점은행제를 통한 학습경험이 학교교육으로 인정되기도 하지만 공기업에서는 보통 별도의 항목으로 다루는 경우가 많으니 둘을 섞지 말고 구분해서 적어보시는 걸 추천드려요. 필요하다면 지원서에 짧게 내용이나 추가 설명도 덧붙여서 지원 사유나 학습 경로를 명확히 알리는 것도 좋은 방법이 될 수 있으니 참고해보시구요. 모쪼록 도움이 되셨다면 채택부탁드립니다. 감사합니다.