진로 · 모든 회사 / 모든 직무
Q. 공대 대학원
안녕하세요. 금속 관련 대학원에 재학 중인 학생입니다. 요즘 대학원 생활을 계속 이어가야 할지 많이 고민하고 있습니다. 원래 성격 자체가 덤벙거리는 편이고, 인간관계에서 스트레스를 굉장히 많이 받는 타입인데 연구실 생활을 하면서 그 부분이 더 심해진 것 같습니다. 사람들과 계속 함께 있는 환경 자체가 너무 힘들고, 그 스트레스 때문에 집중력과 의욕도 많이 떨어진 상태입니다. 논문을 읽거나 연구를 진행하는 것도 점점 버겁고, 솔직히 지금은 하기가 너무 싫다는 생각이 큽니다. 그래서 대학원 자퇴까지 고민하고 있는데, 한편으로는 자퇴 후 취업을 하더라도 사회생활을 잘 버틸 수 있을지 걱정됩니다. 현재는 사람을 상대하는 일이 적은 방향을 찾고 싶어서 기술번역이나 특허 관련 직무에도 관심을 가지고 있습니다. 혹시 관련 업계 현직자분들이 계시다면 현실적인 조언을 듣고 싶습니다. 또 저처럼 연구 의욕 자체가 많이 떨어진 상태라면 대학원을 정리하는 선택이 맞는지 경험 있으신 분
2026.05.15
답변 5
- PPRO액티브현대트랜시스코전무 ∙ 채택률 100%
지금 상태는 단순히 “의욕 문제”라기보다 연구실 환경 스트레스가 누적되면서 기능 자체가 떨어진 상황에 가까워 보여서 선택을 감정적으로 바로 자퇴로 결론 내리는 건 위험할 수 있습니다 우선 대학원은 연구가 맞는지와 환경이 맞는지를 분리해서 봐야 하고 연구 자체가 싫은지 아니면 사람 스트레스 때문에 연구까지 무너진 건지 구분이 필요합니다 만약 후자라면 랩 변경이나 휴학 같은 완충 선택지도 현실적으로 고려할 수 있습니다 기술번역이나 특허는 사람 스트레스가 적어 보일 수 있지만 실제로는 협업과 커뮤니케이션이 꾸준히 필요한 직무라 완전한 회피형 대안은 아닙니다 따라서 2~4주 정도는 연구와 생활을 분리해서 기록해보고 무엇이 가장 큰 스트레스인지 객관적으로 정리한 뒤 결정하는 것이 좋고 그래도 회복이 안 된다면 그때 자퇴와 진로 전환을 고민해도 늦지 않습니다
채택스포스코코전무 ∙ 채택률 77%안녕하세요. 멘티님. 반갑습니다. 지금 말씀하신 상태라면 대학원을 억지로 버티는 것이 오히려 더 큰 소모가 될 수 있습니다. 연구실 생활이 단순히 힘든 정도가 아니라 사람과의 접촉 자체가 스트레스로 이어지고 연구 의욕까지 꺾인 상황이면 먼저 본인 컨디션을 회복할 수 있는 방향을 같이 보셔야 합니다. 다만 자퇴를 바로 결정하기보다는 졸업까지 남은 기간과 현재 보유한 역량을 냉정하게 따져보시구요. 논문 정리나 실험 마무리까지 현실적으로 가능한지 먼저 확인해보시는 것이 좋습니다. 취업 쪽으로는 기술번역이나 특허도 분명 길은 있습니다만 생각보다 혼자만의 일처럼 보여도 협업이 꽤 들어갑니다. 특히 특허는 기술 이해가 바탕이 되어야 하고 문서도 정교하게 다뤄야 해서 금속 전공을 살리기에는 괜찮습니다. 다만 사람 스트레스가 아주 큰 상태라면 바로 전환하기보다 우선은 연구실에서 쌓은 전공 기반을 살려서 품질이나 기술기획 쪽까지 넓게 보시는 것이 안전합니다. 자퇴 후 사회생활이 걱정되신다면 회사가 더 편하다고 단정하기는 어렵지만 연구실보다 역할과 기준이 분명해서 오히려 적응이 나은 경우도 많습니다. 지금은 버티는 것보다 본인이 오래 갈 수 있는 환경을 찾는 쪽으로 판단하시면 됩니다. 모쪼록 도움이 되셨다면 채택부탁드립니다. 감사합니다.
방산러LIG넥스원코부장 ∙ 채택률 98%안녕하세요. 글만 봐도 단순 슬럼프보다는 환경 자체가 너무 안 맞아서 많이 지치신 상태로 느껴집니다. 특히 연구 자체보다 “사람들과 계속 함께 있는 환경”에서 오는 스트레스가 크다면, 전공 문제가 아니라 성향과 환경의 미스매치일 가능성도 꽤 있습니다. 실제로 대학원 중 자퇴 후 일반 기업이나 기술직무로 방향 바꾸는 분들도 많고, 생각보다 잘 적응하시는 경우도 많습니다. 오히려 연구실보다 역할과 업무가 명확한 조직이 더 맞는 분들도 있습니다. 다만 지금 상태에서 중요한 건 “버티냐 그만두냐”보다 내가 연구 자체를 싫어하는 건지, 현재 환경이 힘든 건지 구분하는 것 같습니다. 기술번역, 특허, 기술문서, 품질·해석·데이터 기반 엔지니어 직무처럼 혼자 집중하는 비중이 높은 방향도 충분히 선택지가 될 수 있습니다. 너무 억지로 버티다가 완전히 번아웃 오기 전에 지도교수님이나 믿을 만한 사람과 현실적으로 진로를 한번 정리해보시는 걸 추천드립니다. 응원합니다.
- 멘멘토 지니KT코상무 ∙ 채택률 61%
● 채택 부탁드립니다 ● 글만 봐도 단순 슬럼프보다 연구실 환경과 인간관계 스트레스가 꽤 오래 누적된 상태로 보입니다. 사실 대학원은 연구 의욕도 중요하지만 “버틸 수 있는 환경인가”도 정말 중요합니다. 지금처럼 연구 자체보다 사람과 환경 때문에 무너지는 상태라면 스스로를 너무 몰아붙이지 않으셨으면 합니다. 그리고 사회생활이 꼭 연구실처럼 돌아가지는 않습니다. 오히려 회사는 역할과 업무가 더 명확해서 인간관계 스트레스가 덜한 경우도 많습니다. 멘티님처럼 혼자 집중하는 업무를 선호하면 기술번역, 특허, 기술문서, 분석 업무 방향도 충분히 현실적인 선택입니다. 다만 자퇴 결정은 최대한 충동적으로 하지 마시고, 휴학이나 환경 변경 가능성까지 한번 고민해보시는 걸 추천드립니다. 지금 상태에서는 “내가 연구를 싫어하는 건지, 현재 환경이 힘든 건지”를 먼저 분리해서 보는 게 중요해 보입니다.
- 다다할수있습니다큐비앤맘코이사 ∙ 채택률 58%
조금이라도 도움이 되셨다면 채택 부탁드립니다 ~~~~ 글만 봐도 단순 슬럼프라기보다 현재 연구실 환경 자체가 많이 맞지 않는 상황처럼 보입니다. 대학원은 전공 적성도 중요하지만 연구실 문화와 인간관계 영향이 정말 큰 곳이라 환경이 맞지 않으면 의욕이 급격히 떨어지는 경우가 많습니다. 다만 지금 상태에서 바로 자퇴를 결정하기보다는 현재 스트레스가 연구 자체 때문인지, 특정 환경과 관계 때문인지는 꼭 구분해보셨으면 합니다. 실제로 연구는 괜찮았지만 연구실 문화 때문에 힘들어하는 분들도 많습니다. 그리고 기술번역이나 특허 직무는 공학 배경을 꽤 활용할 수 있는 분야라 방향 자체는 나쁘지 않습니다. 특히 금속 재료 분야는 특허와 기술문서 수요도 꾸준한 편입니다. 사람 상대가 아예 없는 직무는 거의 없지만 연구실보다 훨씬 정돈된 커뮤니케이션 환경인 경우는 많습니다. 무조건 버티는 것만 정답은 아닙니다. 다만 감정적으로 가장 힘든 시기에 바로 자퇴 결정을 내리기보다는 휴식과 진로 탐색을 병행하면서 판단해보시는 걸 추천드립니다.
함께 읽은 질문
Q. 현 취업 시장과 스펙 관련한 현직자 분들의 조언이 필요합니다.
안녕하세요, 인서울 생명과학 학-석사 졸업 후 취업을 준비한지 3개월 정도 되었습니다. 서류 합격률이 굉장히 낮을 뿐더러 신약 개발 연구원, 비임상 약효평가 전문가가 되고 싶은데 신입으로 지원하기에도 스스로 스펙이 모자라다는 생각이 듭니다 (동물 실험을 독립적으로 수행한 경험이 턱없이 모자라고 in vitro보다는 ex vivo 경험이 더 많습니다) 1. 연구직무와 관련한 스펙을 더 쌓는 방법으로 대학병원 연구소 석사 후 연구원 경험을 쌓는 것에 대해 어떻게 생각하시는지 궁금합니다 (주변 석사 졸업생분들께 여쭤봤을 때 4대 보험 미적용, 업무 강도 등으로 비추하시는 분들이 많더라고요) 2. 신약 개발, 비임상 직무도 중소 기업 취업 후 중견, 대기업으로 이직하는 경우가 많을까요? 생각 보다 중소 기업도 해당 업계 경력 2년 이상의 실무자를 원해 신입으로서 경력 쌓기가 상당히 어렵다고 느껴집니다. 어떤 전략을 빠르게 세워야 할지 따끔한 조언 부탁드립니다.
Q. 첫회사 산업군
저는 산업공학과를 졸업하는 생산관리 직무 취준생입니다. 산어공학/ 생산관리는 어느 산업군도 갈 수 있으니, 산업군을 딱히 가리지 말고 지원을 하라는 조언을 듣고 살아왔습니다. 하지만 - 첫 직장의 산업군대로 보통 쭉 이어지니까, 산업군 잘골라서 가라 - 신발/ 의류/ 식품 이런 산업군 가지마라 이런 말들도 요즘 종종 듣곤 합니다. 그래서 저도 요새 공고가 올라와도, " 아 회사는 좋아보이는데, 산업군이 안좋아보이네,,, 가지 말아야 하나..?" 이런 고민을 하고는 합니다.. 혹시 어디까지가 팩트인지, 어떻게 해야 하는지 궁금합니다. 정말로 생산관리 직무도 산업군이 한 번 정해지면 고착화 되나요? 첫 직장의 산업군이 그렇게 중요한가요?
Q. 면접 전 팀장면담
원래 채용프로세스가 서류 - 인적성 - 면접 인데 서류는 합격하였고 인적성 검사 전 회사에서 따로 연락이 와서 팀장면담을 하자고 연락이 왔습니다. 이런 경우가 있을 수 있나요? 준비는 어떻게 해야될까요,, 기업은 대기업이며 신입지원입니다..
궁금증이 남았나요?
빠르게 질문하세요.