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Q. 대기업 2개월 어시스턴트경험이 실무로 인정가능할까요
안녕하세요, 현재 IT 대기업 마케팅 어시스턴트로 근무중입니다 회사 내에서 해당 포지션이 인턴이 아니라 아르바이트로 취급합니다. 업무는 자사/경쟁사 고객 VOC수집, 타깃별 특징을 반영해 제품 소구점을 녹인 홍보 콘텐츠 초안 작성, 고객 발굴, 고객사에게 전달할 주간 VOC 인사이트 반영한 PPT 장표 제작 등의 업무를 하고 있습니다. 업무자체는 괜찮은데 알바 포지션이 맘에 걸리고, 통근 거리도 멀고, 영업을 희망하기에 해당 포지션이 직접매출성과로 이어지지 않고, 또 학점이 많이 남아 방학기간(1,2월)만 근무를 생각중입니다.짧은 기간동안 대기업 프로세스 이해, 고관여 제품 마케팅 기여, 무엇보다 VOC수집 과정 자동화를 위해 파이썬을 독학해 데이터 분석역량을 얻어가려고 합니다. 딱 방학기간인 2개월만 근무해도 추후 인정받을 수 있는 실무 경험이 될 수 있는지 궁금합니다. 보유스펙은 대기업 사무보조3개월, 대외활동 3회(대기업포함 모두 유의미한 성과 도출), 공모전수상 3회입니다
2026.01.30
답변 5
- PPRO액티브현대트랜시스코전무 ∙ 채택률 100%
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먼저 채택한번 꼭 부탁드립니다!! 결론부터 말하면 2개월 근무도 충분히 인정받을 수 있는 실무 경험입니다. 핵심은 기간이 아니라 “무엇을 했고, 무엇을 남겼는지”입니다. 이미 VOC 수집·분석, 타깃별 소구 포인트 도출, 경쟁사 분석, 인사이트 기반 PPT 제작은 마케팅·영업 직무와 직접적으로 연결되는 업무입니다. 특히 VOC 수집 과정 자동화를 위해 파이썬으로 데이터 분석 역량을 쌓는다면 ‘단순 알바’가 아니라 문제 정의→개선 시도→성과가 있는 경험으로 포장할 수 있습니다. 향후 이력서에는 포지션 명칭보다 “IT 대기업 마케팅 조직에서 VOC 기반 인사이트 도출 및 프로세스 개선”으로 서술하면 충분히 경쟁력 있습니다. 영업 희망이라면 고객 이해·시장 인사이트 측면에서 오히려 좋은 징검다리입니다.
프로답변러YTN코부사장 ∙ 채택률 86%채택된 답변
멘티님 2개월이라는 기간이나 아르바이트라는 직함보다 VOC 분석을 통해 인사이트를 도출하고 파이썬으로 업무 자동화를 시도한 경험 자체가 매우 차별화된 실무 역량입니다. 영업 직무 역시 데이터에 기반한 고객 분석과 효율적인 업무 처리가 필수적이므로 기간보다 밀도 높은 성과를 강조하면 충분히 인정받을 수 있습니다. 단순한 보조가 아니라 주도적으로 문제를 해결하려 했던 과정을 자소서에 구체적으로 녹여내면 공채에서도 경쟁력 있는 무기가 될 것입니다. 짧은 경력에 위축되지 말고 본인이 기여한 가치를 당당하게 어필하시길 추천합니다. 채택부탁드리며 파이팅입니다!
Top_TierHD현대건설기계코사장 ∙ 채택률 96%채택된 답변
증빙서류에도 인턴이라 나오지 않는다면 크게 도움이 되는 경험은 아니라 할 수 있습니다. 다만 학사로 지원시에는 지원하는 직무와 핏한 경험이 아니라도, 잠재역량을 보여주는 것만으로도 어필요소가 됩니다. 그리고 결과물의 수준이 높다면 그 것이 역량에 대한 객관적인 증빙도 되어 분명 도움이 되는 사항이라 팩트 그대로 전달을 하시기 바랍니다.
전문상담HL 디앤아이한라코이사 ∙ 채택률 63%채택된 답변
안녕하세요 답변: 2개월 경험, 충분히 활용 가능합니다! 결론부터 말씀드리면, 기간보다는 '무엇을 했는지'가 훨씬 중요합니다. 현재 하시는 업무 리스트가 상당히 실무적이라 충분히 매력적인 스펙이 됩니다. 1. 실무 인정이 가능한 이유 단순 알바 그 이상입니다. 업무의 질: 단순 보조가 아니라 VOC 수집, 콘텐츠 초안 작성, PPT 장표 제작 등 마케팅/영업의 기초 체력을 기르는 업무입니다. 차별화 포인트: 특히 '파이썬을 통한 VOC 자동화' 시도는 신입 지원자로서 엄청난 강점입니다. "비효율을 개선하려 노력한 경험"으로 스토리텔링하세요. 2. 짧은 기간(2개월) 보완법 직무 연관성: 영업을 희망하시므로, VOC 분석을 통해 '고객의 니즈를 파악해 설득 논리를 만든 경험'으로 연결하세요. 결과 중심 기록: 퇴사 전까지 본인이 만든 PPT 장표나 파이썬 코드 등 성과물을 수치화(예: 분석 시간 50% 단축 등)해서 정리해두세요. 3. 조언 학업 병행이 어렵고 목표가 확실하다면, 2개월만 밀도 있게 채우고 나오셔도 무방합니다. 이미 대기업 사무보조 3개월 경력이 있어, 이번 2개월은 **'직무 전문성을 확인한 시간'**으로 포장하기 좋습니다.
- 대대한민국취준생파이팅포스코코부사장 ∙ 채택률 68%
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안녕하세요 후배님, 취업 준비에 수고가 많으십니다. 질문 사항에 대해 답변 드리겠습니다. 본인의 상황을 종합적으로 고려했을 때 해당 경험은 향후 실무 경력으로 충분히 인정받을 수 있을 것으로 판단됩니다. 최근 채용 트렌드에 있어 선발 TO가 점차 축소되는 만큼 즉시 전력감의 인재를 채용하는 것을 선호하는 추세입니다. 지원 직무 관련 현업 경력사항을 보유할 경우 타지원자 대비 보다 높은 직무 적합성을 어필 가능합니다. 비록 아르바이트로 분류되기는 하나, 고객사 VOC, 발굴 등 단순 아르바이트가 아닌 현업 실무자가 수행하는 업무와 유사한 수준의 실무 내용을 진행하므로 실무 경력으로 충분한 효과를 발휘할 것으로 예상됩니다. 해당 사항을 채용 프로세스 단계에 있어 자기소개서 작성, 면접 전형 어필 등에 극대화해주시기 바랍니다. 참고하십시오.
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이번 1회때 공조산업기사 용접 실격으로 떨어졌는데 원래 목표가 1회차: 공조산기 2회차: 보전기사 3회차: 산안기 이렇게 취득하고싶었습니다 근데 2회차때 공조산기 필답이랑 보전기사 필답이랑 겹치게 되서 보전산업기사로 변경할까 생각중인데 공조산기+보전기사 가 좋을까요 아니면 공조산기+보전산기+산안기 이게 좋을까요..? 설비유지보수쪽으로 지원넣고싶습니다
Q. 취업 분야에 대한 고민이 있습니다
26년 2월 졸업 앞두고 있는 신소재 공학 전공한 학생입니다 학점이 기존에 좋은 편이 아니었어서, 학점 복구를 시도했는데 반도체공정 실습 과목과 유기화학에서 C 가 뜨는 바람에 3.5 학점도 못맞출 뿐더러(최종 3.45), 주요한 과목에서 삐끗해버려서 기존에 1순위 배터리 2순위 반도체를 희망하였으나, 이를 포기해야 하나 고민이 듭니다. 오히려 철강 성적은 또 나쁘지 않아서, 철강이나 항공, 자동차 분야를 바라보는게 나을까요? 그렇게 싫어하는 분야는 아니지만, 현황이 좋은 편은 아니라고 생각이 들어 고민입니다.
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