Q. 면접에서 다른 직무 제의

답변 10

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  CareerArchitectLG에너지솔루션

  코사장 ∙ 채택률 89%

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  영업직을 하다가 MD로 전환하는 것은 흔히 발생하는 일 입니다. MD도 영업을 합니다. 물론 차이는 존재합니다. MD는 제품라인을 구성하기 위해 수익성을 분석하고, 제휴를 직접 맺는데에 초점이 있습니다. 즉, 매출로 성과가 바로 보여지는 일을 하게 됩니다. 반면에 영업관리는 이미 발생한 매출에 대해 중장기 전략을 정하는 일을 담당하게 됩니다. 따라서 영업관리 후 MD를 하게 되면 좀 더 거시적인 관점에서 전략을 세울 수 있게 됩니다. 면접과 다르게 다른 분야로 취업하는 경우는 회사의 TO에 따른 사정입니다. 특히 지금은 연초여서 조직이 개편되었을 가능성이 있습니다. 지원자의 역량을 보고 어떤 일을 더 잘하겠다고 생각했을 가능성도 있으나 그런 이유로 다른 부서를 제안하는 경우는 흔하지 않습니다. 회사의 사정일 가능성이 큽니다.

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  Top_TierHD현대건설기계

  코사장 ∙ 채택률 96%

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  네 그런 경우가 있습니다. 다만 영업의 경우에는 스트레스를 많이 받기도 하고, 멘티분의 자소서가 제품개발에 치우쳐져 있다보니 면접시에 자소서로 이야기를 할 거리가 잘 없을 것이라 저는 크게 추천을 드리는 부분은 아닙니다.

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• 졸

  졸린왈루(주)KEC

  코사장 ∙ 채택률 98%

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  안녕하세요 멘티님 1. 넵 종종 있습니다. 2. 지원직무에는 좀 부족하나 놓치긴 아쉽고,영업에 잘 맞을 것 같으면 부릅니다. 3. MD 로 직무 순환 하시면돼요. 멘티님의 취업에 좋은 결과 있길 바랄게요~

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• 하

  하나린0417지멘스

  코전무 ∙ 채택률 100%

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  안녕하세요 1. 네 들어오기도합니다. 2. 영업에 TO가 발생하였고 적합다고 생각한거죠.. 3. 불가능하다고 이야기하긴 그렇지만 쉽게 가능하지도 않습니다. 모든 상황이 받혀줘야합니다.

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  화공쟁이컨설턴트LG화학

  코사장 ∙ 채택률 82%

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  1~2. 종종 지원 직무 외 다른 직무로 제안하는 경우가 있습니다. 채용 TO가 부족하여 합격시키지 못했으나 충분한 자질이 있다고 판단한 인재에 한하여, 그리고 다른 직무에도 충분히 잘 일할 수 있다고 판단되는 사람에게 제안합니다. 한 마디로 놓치기 아쉬운 인재라는 뜻이지요. 3. MD와 영업은 결국 대동소이합니다. 따라서, 추후 해당 기업에서 근무하다가 내부적으로 직무를 순환하시면 됩니다.

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  곰직원대웅바이오

  코상무 ∙ 채택률 93%

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  안녕하세요.. 멘티님. 1. 종종 있는 일 입니다. 2. 기존 채용 공고에 영업팀에 지원을 받은 인력 중 마음에 드는 인원이 없고, 멘티님 역량이 괜찮다고 보이기 때문에 영업팀을 추천하는 것 일 겁니다. 3. 타 회사 이직 시에는 상당한 노력이 필요할 것 입니다. 왠만해서는 회사 내에서 직무 변경에 도전을 하시고, 이후에 타 회사 이직을 노려보는 것이 좋습니다. 회사 내 직무 변경 가능 여부는 회사마다 다르니 입사 이후 확인을 해 보시는 것이 좋구요.

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• 신

  신신파스현대자동차

  코상무 ∙ 채택률 94%

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  안녕하세요 1.기업에 따라서 각 직무별 TO로 인해 가능할 수 있습니다. 2.지원자님이 지원하신 직무에서는 제한된 TO로 인해 탈락하셨지만, 이미 한번 검증이 되었기 때문에 아까워서 다른직무전환으로 부르신 거라고 생각됩니다. 3. 직무가 달라 속단할수는 없지만 현재 식품쪽으로 준비도 하셨을테니 추후 영업경력을 바탕으로 타기업에 재도전하실 때 좋을 것 같습니다. 감사합니다. 도움이 되셨다면 채택부탁드립니다:)

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• 니

  니꿈은뭐니삼성전기

  코사장 ∙ 채택률 86%

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  1. 종종 있는일입니다. 2. 지원직무 티오가 다 차서 탈락시키기 아까운 인재의 경우, 타부서로 전환합격시키기 위한 목적이 큽니다. 3. 영업과 md는 엄연히 다른 영역이라 경력이직이 불가능한건 아니지만 결코 쉽지 않습니다.

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• 다

  다시 돌아온 상코미코

  코사장 ∙ 채택률 99%

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  채택된 답변

  안녕하세요 멘티님 해당 질문에 대해 답변 드리겠습니다. 1. 네 있습니다. 2. 다른 직무가 적합해보여 제안하는 겁니다. 3. 가능은 한데 직무가 달라 어렵긴 합니다. 도움이 된 답변이라면 채택 부탁드려요! 취업에 성공하시길 바랍니다!

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• 신

  신뢰의마부두산에너빌리티

  코사장 ∙ 채택률 91%

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  안녕하세요 멘티님. 1.멘티님의 스펙이나 면접성향을 보고 다른제안을 하는 회사도 있습니다 2.탈락시키기는 아까워서 그렇습니다. 3.네 당연히 가실수 있겠습니다.

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