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Q. 삼전 공정기술 자소서
안녕하세요. 반도체 공정기술 직무로 자소서를 작성하고자 합니다. 타대학 인턴, 현장실습 경험이 있는데 두 경험 소재를 바탕으로 수율을 올리는 방법을 고안, 적용했다는 식으로 각각 삼전 2번(크리티컬했던 경험), 4번(직무 적합성) 항목에 적으려고 합니다. 수율보다는 무언가 새롭거나 혁신적인 기술 구현에 초점을 맞추는 것이 공정기술 직무 지원에는 좋을까요? 반도체 관련 직접적인 경험이 부족해 반도체와 무관한 랩실과 현장실습에서의 경험을 적는 것인데 괜찮을까요? 감사합니다.
2025.02.13
답변 4
- 졸졸린왈루(주)KEC코사장 ∙ 채택률 98%
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안녕하세요 멘티님 적어도 괜찮습니다. 기술 구현도 공정에 대한 내용을 잘 알고 있어야 하기에 적어도 좋을 것 같네요. 멘티님의 취업에 좋은 결과 있길 바랄게요~
남양연구소현대자동차코사장 ∙ 채택률 96%채택된 답변
안녕하세요 전자과 출신으로 주변 사람들이 대부분 반도체 현직자 입니다. 공정기술의 최종 목표가 수율입니다. 그래서 그냥 사람들이 워낙 수율이 중요하다보니 수율수율 하는거지 실제로 수율 향상 경험이 있는 사람은 많지 않아요. 수율 향상 경험이 있으면 매우 크리티컬 합니다. 굳이 새롭거나 혁신적인 기술을 구현했다고 공정 엔지니어를 잘하겠다는 생각은 들지는 않습니다. 반도체 레시피를 개선하여 수율을 올리는게 목표인데, 그냥 비반도체 경험은 사실 크게 어필은 안될 것으로 보입니다.
- 신신뢰의마부두산에너빌리티코사장 ∙ 채택률 91%
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안녕하세요 멘티님, 각단위 공정마다 레시피상의 입력하는 인풋 파라메터 값이 전부 다르기에 해당 방법을 새롭게 고안 수욜을 올렸다하면 매력적인 자소서가 될수 있을것입니다.
Top_TierHD현대건설기계코사장 ∙ 채택률 96%수율은 많은 분들이 비슷한 주제로 이야기를 하시기 때문에 다소 식상한 부분이라 할 수는 있지만 멘티분에게는 크리티컬한 경험이기 때문에 그 소재를 쓰시는 것이 베스트라 생각을 합니다. 새롭거나 혁신적인 기술구현이 좋은 소재는 맞지만 학사로 이런 경험을 하기엔 현실적으로는 힘들다 생각합니다.
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