일주일간의 경력을 경력사항에 포함시키는 것은 일반적으로 권장되지 않습니다. 경력이 짧을 경우, 이력서에 기재하는 것이 오히려 부정적인 인상을 줄 수 있습니다. 대신, 해당 직무와 관련된 경험이나 기술을 강조하는 것이 더 효과적일 수 있습니다. 또한, 지원하는 기업의 요구사항과 직무에 맞춰 이력서를 작성하는 것이 중요합니다.

안녕하세요 멘티님,

일주일은 경력으로 인정이 안되기에 굳이 넣으실 필요는 없어 보입니다.

대세에 큰 영향은 없겠지만 인턴 경험은 짧더라도 영끌하시는게 유리합니다. 무조건 기재하시기 바랍니다.

일주일 경력은 굳이 안 넣으셔도 됩니다. 몇개월 정도 일을 하셨다면 인턴과 같이 현업경험을 한 것 정도로 볼 수는 있지만 몇일은 임팩트가 되지는 않으니 기입하지 않으셔도 되는 사항이라 사료됩니다

안녕하세요 멘티님

일주일은 크게 할 수 있는게 없기 때문에 안 넣어도 괜찮을 것 같습니다.

멘티님의 취업에 좋은 결과 있길 바랄게요~

안녕하세요

인턴으로 지금 근무중이면 작성해도 되긴하나.. 저같으면 안넣을것 같네요

안녕하세요 멘티님
해당 질문에 대해 답변 드리겠습니다.


일주일이면 안 넣는게 낫다고 생각합니다.
최소 6개월 재직 후에 기재하는 걸 추천드립니다.


도움이 된 답변이라면 채택 부탁드려요!


취업에 성공하시길 바랍니다!