외국계 기술영업 vs 중견기업 설비직무

Q. 외국계 기술영업 vs 중견기업 설비직무

0007naver

외국계 기술영업 워라벨 가능, 서울근무 단점으로는 연봉이 인센티브 없으면 낫음 중견기업 설비직무 어떤곳은 대기업으로 분류 연봉이 상대적으로 높음 단점으로는 지방근무 및 근무강도 제가 기술영업 및 설비직무 세계 정확하게 몰라서요... 기술영업은 실적 스트레스 있고 월급이 들쑥날쑥이라고 하시고, 근데 어떻게보면 자기하기 나름인거고... 설비직무는 지방근무도 그렇지만 근무강도가 쎄다고 하시고 어렵네요.... 매너리즘 빠진다고 하시니... 전 숙련가가 되어 롱런 하는게 최종목표인데 어느선택이 좋을까요

2021.08.24

답변 2

오
오버더SKY한진도시가스
코사장 ∙ 채택률 89%
채택된 답변
안녕하세요 멘티님 윗 멘토님 말씀처럼 월급이 들쑥날쑥...하지는 않아요 ㅎㅎㅎ아 아마 윗 멘토님은 주류영업이나 소비재영업과 기술영업을 헷갈리신 게 아닌가 싶어요 인센티브형으로 월급을 책정하는 곳은 많지 않아요. 오히려 대부분은 연봉제로 성과급으로 보상합니다. 그래서 평소 월급은 똑같지만 1,2월 성과급 철이 되면 조금 더 성과급을 많이 받을 수 있는거죠. 숙련가가 되어 롱런하는 것을 바라신다면 설비 직무가 더 맞으실 수 있습니다. 기술영업은 수명은 짧지는 않은데 여기저기 이직을 하면서 커리어를 개발하는 직무입니다. 그래서 커리어적 도전을 해야할 경우가 많아요.
*현직자 3만 명의 취업 정보가 실시간 업데이트됩니다.
2021.08.24
D
DaLiH아톤
코부사장 ∙ 채택률 77%
롱런한다는 점에서 기술영업은 좀 더 어려울 수 있습니다. 자기 하기 나름이라는 말도 일리는 있지만 어떤 고객층, 어떤 테리토리를 담당하는가에 따라서 본인이 아무리 노력해도 실적이 나올 수 없는 경우도 많습니다. 그런 경우 매달 실적으로 인한 스트레스, 인센티브가 낮아서 급여에 대한 스트레스를 받으실거에요 그리고 워라밸이라는 것은 기술영업직군이 자신의 실적을 다 했을 때 가능한거지, 실적도 안나오는데 워라밸을 그대로 누린다는 건 눈치를 볼 수 밖에 없고, 롱런하려고 본인이 마음 먹는다 하더라도 불가능합니다. 즉 본인이 영업적인 재주가 뛰어나셔서 기술영업을 잘할 자신이 있다면 전자를, 그게 아니라면 후자를 선택하시는 것이 좋을 것 같습니다.
*현직자 3만 명의 취업 정보가 실시간 업데이트됩니다.
2021.08.24
AD
반도체
설계팀
대기업 반도체 산업으로 취업하기 위해선, 직관적 해석능력과 사고력이 필요합니다. 핵심 역량과 배운 지식을 취업에 활용하고 싶다면 국비지원 강의를 추천합니다.