Q. 이력서에 직무와 무관한 수상이력도 쓰나요?

답변 9

• 

  Top_TierHD현대건설기계

  코사장 ∙ 채택률 95%

  ---

  네 당연히 기입을 하셔도 됩니다. 직무와 연관성이 떨어진다 하더라도 멘티분의 잠재역량을 보여주는 내용이 되기 때문에 멘티분에게 이점이 되지 마이너스가 되는 요인은 아니라서 기입가능한 부분은 모두 기입을 하시는 것이 낫다고 생각합니다.

  ---
• 졸

  졸린왈루(주)KEC

  코사장 ∙ 채택률 98%

  ---

  안녕하세요 멘티님 직무 연관이 없는 수상이력 등의 스펙은 작성하지 않는 편입니다. 작성하셔도 전혀 메리트가 없습니다. 멘티님의 취업에 좋은 결과 있기를 바라겠습니다.

  ---
• 

  달라스클럽샌드박스네트워크

  코대리 ∙ 채택률 81%

  ---

  멘티님, 직무와 연관된 경험과 경력을 기재해주시는 것이 사실 가장 좋습니다. 다만 직무와 연관성이 없다고 하더라도 해당 경험을 통해 얻은 역량과 지원하시는 직무에서 요구하는 핵심역량과 매칭시킬 수 있다면, 자소서에 녹여내셔도 괜찮습니다. 그렇지 않다면 그렇게 매력이 있지는 않을 것으로 보입니다. 건투를 빕니다.

  ---
• 

  조급해하지마한국타이어

  코과장 ∙ 채택률 89%

  ---

  수상이력 작성하셔도 좋습니다. 물론 직무연관이 없는 수상이력이지만, 해당 경험에서의 얻은 협업, 소통 다양한것들이 지원 직무가 필요한 어떤 역량하고 연관도 충분히 지을 수 있다고 생각합니다. 해당 경험 관련 질문시 지원자분께서 어떤 역할, 어떤 결과 등 그 경험에서 얻은 무언가가 어떤것이고 이를 통해 앞으로 직무에 있어 어떻게 하겠다 등 다양한 스토리 텔링이 가능하오니 꼭 소중한 경험을 이력서에 기재하시길 바랍니다. 추가 질문 댓글 달아주시면 답변 드리겠습니다. 채택도 꼭 부탁드립니다:)

  ---
• 다

  다시 돌아온 상코미코

  코사장 ∙ 채택률 99%

  ---

  안녕하세요 멘티님 해당 질문에 대해 답변 드리겠습니다. 기재하셔도 상관은 없으나 추천드리지는 않습니다. 해당 수상경력이 실제 합격에 도움이 잘 되지 않습니다. 면접시에 팀워크나 프로젝트 경험정도로 녹이는게 좋아보이네요. 도움이 된 답변이라면 채택 부탁드려요! 취업에 성공하시길 바랍니다!

  ---
• 황

  황금파이프삼성전자

  코부사장 ∙ 채택률 77%

  ---

  안녕하세요. 직무와 연관이 없더라도 나만의 또 다른 역량을 보여줄 수 있는 기회입니다. 수상경력이 있으시면 언급하는 것을 추천드리며, 채용팀에서 긍정적으로 평가할지 크게 신경쓰지 않을지 모르지만 부정적으로 보는 일은 없습니다.

  ---
• 신

  신뢰의마부두산에너빌리티

  코사장 ∙ 채택률 91%

  ---

  안녕하세요 멘티님, 직무와 관련이 없더라도 언급해서 여러 경험이 있고 학교 생활의 노력의 결과를 보여줄수 있어서 적는 편이고 직무가 관련이 있을지는 인사팀에서 판단을 할수 있기에 적는편이 낫습니다.

  ---
• 화

  화이팅CL2SK하이닉스

  코차장 ∙ 채택률 95%

  ---

  안녕하세요. 직무와 전혀 관련이 없더라도 쓰는 편이긴 합니다. 동아리활동이나 대외활동에서 수상한 경험도 대학시절 무언가에 집중한 인상을 줄 수 있도록 연결지어 설명하곤 했습니다. 조금이나마 도움이 되었으면 좋겠네요.

  ---
• 니

  니꿈은뭐니삼성전기

  코사장 ∙ 채택률 86%

  ---

  직무와 관련성이 떨어지더라도 갖고 계신 경험들은 영끌해서 적으시는게 맞아요. 각 경험에 대한 활용성 여부 판단은 지원자가 하는게 아니라 현직자들이 하는게 맞습니다. 설령 관련성 떨어진다 해도 그 점이 특별히 마이너스 요인이 되진 않습니다.

  ---
• AD

  

  반도체

  설계팀

  ---

  대기업 반도체 산업으로 취업하기 위해선, 직관적 해석능력과 사고력이 필요합니다. 핵심 역량과 배운 지식을 취업에 활용하고 싶다면 국비지원 강의를 추천합니다.

  확인하러 가기