Q. 28살 무경력 회계직 희망하는 데 갈피를 못잡겠습니다.
28살 국숭세단 회계학과 졸업한 회계직 희망하는 취준생입니다. 현재 제 스펙은 재경관리사, 전산세무2급, 영어는 토익 700점대로 너무 보잘것없습니다. 근데 가장 큰 문제는 제가 우울증에 걸려서 휴학3년, 졸업 후 2년 (1년은 자격증 공부하면서 여행다녔습니다.) 을 아무것도 안했다는 것입니다. 1년 어찌저찌 뺀다고 해도 4년을 공백기로 아무 활동도 제시할 수가 없고 그래서 자소서도 쓰기가 너무 힘듭니다. 거의 다 서류탈락하고 면접을 가도 중소기업도 다 떨어집니다. (인턴도 몇 군데 넣어봤는데 떨어졌습니다) 면접가면 저 4년을 아르바이트 했다고 말하고 있는데 사실 거짓말이라 자세히 물어보시면 할말이 생각이 안납니다. 그래서 경험부터 쌓자는 생각에 미래내일 일경험이나 파견직 생각하고 있는데 이것도 면접이 있어서 너무 두려워요. 일단 파견직이나 미래내일 일경험 하는게 맞을까요? 뭐가 옳은건지 잘 모르겠습니다.ㅠㅠ 공백기를 뭐라고 해야할까요...
Q. 입사 후 3주만에 이직 고민..
안녕하세요 23살 군필 남자고
특성화고 졸업 후 사무직에서 계속 근무했습니다.
이번주 월요일부터 누구나 아는 대기업 계약직(정규 전환 X)으로
이직을 해서 출근을 했습니다.
사실 직무도 다르고 단순 물경력이라 걱정은 됐지만
대기업 경험과, 복지등이 너무좋아서 2년동안 공부를 병행하면 좋을거 같다고 생각했어요..
근데 어제 한달전 면접본곳에서 연락이 왔습니다. 여기는 중견기업 정규직이고 그래도 알려진 그룹의 계열사에요 '아직 적합자를 찾지못했는데 면접에서 기억에 많이남는다고 해서 인적성 재응시
여부'를 물어보시더라구요
만약 이곳 2차면접까지 합격하면 이직하고싶은데
지금 대기업에서 다 잘챙겨주시고 사수분도 발 한쪽 깁스하셔서 재택인데 저때문에 출근하셔서 알려주시고 그러고있어요..
거기다 이분도 계약직이라 8월초 퇴사이고,
담당업무를 아는 다른분이 없다고 하시더라구요 그래서 제가 이직을 하게되면 이업무를 기존직원이 더해야하는..?
그래도 저를 먼저 생각하는게 맞을까요?
Q. 이타스코리아 회사 어떤가요?(보쉬)
다여섯개 개발팀으로 나뉘어있는것 같은데 복지,연봉이 어떤지 궁금합니다!
신입 기준이요!