Q. 인적성시험은 언제 준비해야하나요?

답변 7

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  Top_TierHD현대건설기계

  코사장 ∙ 채택률 96%

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  보통은 공고가 나기 시작하면 바로 서류합격에 상관이 없이 삼성 등의 대기업을 희망하는 사람들은 인적성을 바로 준비를 합니다. 그것이 아니라 하더라도 스터디를 하면서 꾸준히 준비를 하시는 분들도 많이 있습니다.

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  다음다음다음다음현대모비스

  코차장 ∙ 채택률 83%

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  안녕하세요 인적성은 단기간에 준비하는 것이 아니라, 평소에 조금씩 스킬을 쌓아가는 것이 중요하다고 봅니다. 우선 삼성 GSAT를 기준으로 조금씩 준비하시되, 다른 대기업 인적성 기회가 올때 그 기업에 맞는 인적성을 준비하시면 될 것 같습니다. 회사마다 인적성 방식이 다르긴 하지만, 큰 틀에서 꾸준히 준비하시는 것이 필요합니다.

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  곰직원대웅바이오

  코상무 ∙ 채택률 93%

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  안녕하세요. 멘티님. 미리 꾸준하게 준비를 해라기 보다는 멘티님이 아직 경험이 없기 때문에 인적성 문제집 하나 구매해서 연습삼아 풀어보시면 나중에 서류 합격 후 준비를 하는데 있어서 도움이 될 겁니다.

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• 졸

  졸린왈루(주)KEC

  코사장 ∙ 채택률 98%

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  안녕하세요 멘티님 어차피 대기업을 계속 지원한다는 마인드로 인적성은 꾸준히 준비하시는 것이 좋습니다. 멘티님의 취업에 좋은 결과 있길 바랄게요~

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• m

  memememememSK바이오

  코부장 ∙ 채택률 66%

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  안녕하세요 멘티님 서류합격 뜨고 난 다음에 인적성 공부를 시작하시면 너무 시간이 촉박합니다. 그렇기 때문에 미리미리 인적성 문제가 어떤 유형이 나오는지 그리고 한번이라도 풀어보시는걸 추천 드립니다. 유튜브에도 무료 강의가 많기 때문에 대략적으로 어떤 타입의 문제가 나오는지 정도만 인지해두어도 훨씬 도움이 되실 거에요

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  프로답변러YTN

  코부사장 ∙ 채택률 85%

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  멘티님 인적성시험은 서류 합격 후에 바로 공부하면 준비 기간이 촉박해 실전에 약해질 수 있습니다. 미리 2~4주 전부터 하루 10~20문제씩 풀이하며 감을 익히는 것이 합격률을 높이는데 효과적입니다. 지원 기업의 유형을 파악해 범용성이 높은 문제집 위주로 연습하다가, 합격 발표 후엔 해당 기업 맞춤 문제집으로 마무리하세요. 미리 연습하면 서류가 안 돼도 실력은 남고, 벼락치기는 실제 시험장 긴장감에 약할 수 있습니다. 채택부탁드리며 파이팅입니다!

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• 린

  린린아빠2삼성 E&A

  코이사 ∙ 채택률 80%

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  보통 서류 합격 후 단기간 집중적으로 인적성 공부하긴 합니다. 꼭 가고 싶은 기업이 있다면 미리 공부하는 것도 좋지만 아무래도 시간 낭비할 가능성이 많죠. 서류 합격 후 집중적으로 인적성 공부 추천 드립니다.

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