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Q. 자격에 초대졸 이상일때 대졸이 지원하는 경우도 많나요?
단국대학교 졸업하였고 현재 품질관리자 취업 준비 중입니다. 지금까지 대졸 공보만 찾아봤는데 슬슬 취업해야할거같아서 초대졸 이상 공고 보는 도중 궁금하여 질문 드립니다. 1) 지원 자격이 초대졸 이상이면 대졸이 지원했을때 디메리트가 있을까요? 예를 들어 대졸이 입사했을때 워라벨 또는 급여, 대우 등 만족스러운 회사생활을 못하는 경우가 많나요? 2) 초대졸과 대졸이 지원하면 초대졸을 더 선호하나요? 3) 초대졸 이상의 공고엔 초대졸과 대졸 중 어디가 더 지원을 많이 하나요?
2023.10.11
답변 9
- 졸졸린왈루(주)KEC코사장 ∙ 채택률 98%
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안녕하세요 멘티님 1. 네. 멘티님께서 말씀하신 부분에 있어서 모두 초대졸 기준으로 진행됩니다. 2. 초대졸을 뽑는 이유도 따로 있기 때문에, 초대졸을 조건 상 더 선호하는 경향도 있습니다. 3. 초대졸 지원자가 훨씬 더 많습니다. 제 답변이 도움이 되었으면 좋겠네요. 항상 목표한 바 이루어지길 바라겠습니다.
- 신신뢰의마부두산에너빌리티코사장 ∙ 채택률 91%
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안녕하세요 멘티님. 1.디메리트 맞고 대우는 초대졸에 준해서 해줍니다.그래서 만족못하고 이직 고려하시는 분들 많습니다. 2.이건 현장 중심적이면 초대졸 선호 현장 아니고 페이퍼 워크 많으면 대졸도 고려합니다. 3.당연히 초대졸 이상이면 초대졸이많이 합니다. 대졸은 스펙이 조금 부족하다거나 직무가 맞다고 생각하면 그렇게 합니다.
Top_TierHD현대건설기계코사장 ∙ 채택률 96%채택된 답변
보통은 초대졸 지원에 대졸자가 지원을 하면 서류에서 컷을 하는 경우가 있습니다. 이는 대졸자가 초대졸의 일을 할 시에는 이직율, 퇴사율이 높기 때문으로 이를 고려해서 지원을 하시는 것이 좋을 것 같습니다.
두부르농업회사법인닥더애그주식회사코전무 ∙ 채택률 59%채택된 답변
2. 채용 공고에 따라 다니지만 대학 학위를 가진 지원자가 초대졸 보다 더 높은 학력과 지식을 가졌다고 생각을 하기에 대졸을 더 원할수있습니다.
- 각각티슈에어부산코사장 ∙ 채택률 82%
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1. 디메리트는 잘 없지만, 만족 못하는 경우는 많이 있습니다. 단적으로 대학 친구들이랑 비교해도 차이가 있을겁니다. 2. 오버스펙이란 생각이 들면 초대졸을 우대합니다. 3. 당연히 초대졸이 훨씬 많이 지원합니다.
죽은다이아몬드서울우유협동조합코이사 ∙ 채택률 60%채택된 답변
1. 초대졸 공고와 대졸 공고의 연봉 차이가 은근 큽니다. 초대졸을 뽑는 이유 이기도 하구요. 천만원 이상 차이나는 경우도 있어서 4년제 졸업하신 입장에서는 아까울수도 있어요. 직급 차이도 존재하구요. 4년제 공고로는 사원 시작인데 초대졸은 그 아래 시작입니다 2. 대졸을 좀 더 선호할순 있겠지만 큰 차이는 없습니다. 초대졸 공고여서 비슷하게 처리합니다 3. 초대졸 이상일때 예를들어 대졸 공고면 대졸만 뽑죠 그래서 대졸 공고에 더 지원을 많이 합니다
- 다다시 돌아온 상코미코코사장 ∙ 채택률 99%
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안녕하세요 멘티님 해당 질문에 대해 답변 드리겠습니다. 1. 초대졸과 동등한 대우를 받기에 대부분 만족하지 못하는 편입니다. 현장일을 할 가능성도 매우 높고요. 2. 초대졸을 선호합니다. 3. 대졸들은 해당 공고를 꺼려하기에 초대졸이 많습니다. 도움이 된 답변이라면 채택 부탁드려요! 취업에 성공하시길 바랍니다!
- 프프로공돌이포스코이앤씨코이사 ∙ 채택률 100%
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1. 대졸이 지원했다고 해서 평가 상의 불이익을 주지는 않지만, 합격 후 회사생활에 있어서는 초대졸과 같은 대우를 받습니다. 따라서 다른 대졸 공채를 보면서 만족스럽지 못한 회사생활을 하실 수 있습니다. 2. 똑같이 평가합니다. 초대졸이라고 혹은 대졸이라고 더 점수를 잘 주지는 않습니다. 3. 당연히 초대졸이 더 많이 지원합니다.
- 니니꿈은뭐니삼성전기코사장 ∙ 채택률 86%
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1. 언급하신 그대로입니다. 지원은 가능하지만 오버스펙이라 초대졸에 준하는 처우를 받게되어 결국 상대적박탈감에 오래 못다니고 퇴사하는 경우가 인사에서 꺼리는 경향이 많습니다. 2. 초대졸을 더 선호합니다. 3. 당연히 초대졸입니다.
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