Q. 직무 연관 전필 c받으면 면접때 공격들어오나요?

답변 4

• 대

  대한민국취준생파이팅포스코

  코부사장 ∙ 채택률 68%

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  채택된 답변

  안녕하세요 후배님, 취업 준비에 수고가 많으십니다. 질문 사항에 대해 답변 드리겠습니다. 지원 직무와 직결되는 전공 필수 과목의 학점이 C일 경우 면접 전형에서 압박질문의 주제로 활용될 Risk가 존재합니다. 따라서 지원 직무와 관련된 역량을 보완할 수 있는 다른 직무 활동(인턴/현장실습, 학부연구생, 주요 수행 프로젝트 등)을 근거로 차분하게 답변해주시기 바라겠습니다. Ex) ㅇㅇ 과목의 학점은 좋지 않은 편이지만, 이를 보완하기 위해 ~~~에서 인턴을 수행하면서 xx 분야의 직무 역량을 향상시킬 수 있었습니다. 이러한 부분을 바탕으로 해당 분야 역량을 보완할 수 있었습니다. 참고하십시오.

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• 코

  코끼리끼리3한국쓰리엠

  코대리 ∙ 채택률 59%

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  면접관의 성향에 따라 다르다고 말씀드릴 수 있습니다. 다만, 성적에 국한하여 면접자를 판단하는 실수는 최근 지양되는 트렌드입니다. 1. 면접관도 교육을 받는다. 1.1 대다수의 면접관들도 면접에 들어가기 전에 교육을 받습니다. 옥석을 제대로 가려내기 위해서 질문의 유형 어떤 내용을 유심히 봐야하는 지의 부분입니다. 2. 성적보다는 실무, 역량 성적은 성실성을 나타내는 지표입니다. 당연히 성적이 높으면 좋겠지만 그렇지 못한다고 하더라도 그 점이 당락을 결정하지 않습니다. 3. 잠재 고객 관리 면접의 경험이 기업의 이미지에 연결이 됩니다. 또한 면접자들은 면접장을 나오는 순간 고객이 될 수 도 있습니다. 과거에는 압박면접이 유행일 떄도 있었으나 불편한 면접의 경험이 블라인드, 독취사 등 다수의 커뮤니티에서 공유가 되면서 과도한 압박은 없다고 봐도 좋습니다.

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  Top_TierHD현대건설기계

  코사장 ∙ 채택률 96%

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  공격이라기 보다는 질문은 들어올 수 있습니다. 다만 그때의 학점은 낮지만 관련 역량이 있다라는 것을 그 자리에서 보여주신다면 충분히 커버가 됩니다.

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  프로답변러YTN

  코부사장 ∙ 채택률 86%

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  멘티님 면접관이 성적증명서를 참고는 하지만 C학점 하나 있다고 해서 무차별적으로 공격하거나 탈락시키지 않으니 너무 겁먹지 않는 것이 정답입니다 다만 직무 핵심 전공이라면 질문이 들어올 수 있으니 변명보다는 당시의 부족함을 인정하고 이후 기사 자격증 취득이나 프로젝트 경험으로 해당 지식을 완벽하게 보완했음을 증명하여 오히려 전화위복의 기회로 삼으시면 됩니다 전체 평점이 준수하다면 성실성은 이미 입증된 셈이니 학점 하나에 매몰되지 말고 당당하게 면접에 임하시길 바랍니다. 채택부탁드리며 파이팅입니다!

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