Q. 첫회사 중요성

답변 8

• 졸

  졸린왈루(주)KEC

  코사장 ∙ 채택률 98%

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  안녕하세요 멘티님 첫 회사의 산업 및 직무가 중요합니다. 이직 시 크게 작용합니다. 멘티님의 취업에 좋은 결과 있길 바랄게요~

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• 하

  하나린0417지멘스

  코전무 ∙ 채택률 100%

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  안녕하세요 첫회사의 첫직무가 중요합니다. 이게 career base가 되니까요 연봉은 이전회사보다 연봉낮게받을수도있어요...

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• 

  CareerArchitectLG에너지솔루션

  코사장 ∙ 채택률 89%

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  커리어 입니다. 어떤 업계는 같은 업계 안에서 이직할 때 경력이 인정됩니다. 동종업계이어야 연봉이 상승되고, 타업계면 연봉상승이 어려운 구조를 가지고 있습니다. 대표적인 것이 서비스업과 제조업의 차이입니다. 첫 회사의 연봉, 업계에 따라 이직할 수 있는 범위와 유리한 범위가 결정됩니다. 중고신입인 경우 첫 번째 회사는 없는 것으로 취급되며 신입으로 성장한 회사가 내 첫 회사라고 생각하시면 됩니다. 그래서 두 번째 회사가 중요합니다. 더욱이 중고신입으로 이직할 경우 두 번째 회사에서 신입연봉 테이블에 맞춰서 받을 것이기 때문에 두 번째 회사가 첫 회사가 됩니다.

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• 뿌

  뿌가나다휴온스

  코과장 ∙ 채택률 68%

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  첫회사가 중요한 점은 연봉도 있지만, 기본 업무 스킬을 배우는 곳이기 때문입니다. 메일을 어떻게 쓰는 지, 상사와 어떻게 소통하는 지, 동료와 어떻게 일하는 지를 배우는데 첫회사이다보니 습관처럼 남게되죠 중고신입일 경우에도 첫회사가 중요합니다. 사실 연봉이 제일 큰데 이유는 연봉상승률에 영향을 주기 때문이에요 이직을 한다고 그회사에 맞는 연봉에 맞춰주는 게 아니라 전직장 연봉에서 몇프로 상승 이렇게 따지기 때문이죠

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• 흰

  흰수염치킨삼성전자

  코전무 ∙ 채택률 57%

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  안녕하세요. 멘토 흰수염치킨입니다. 연봉은 이직시에 의미 없어요 이전 직무랑 이직 직무랑 연결성이 제일 중요해요! 어떤 업무하는지를 먼저 살펴보시는 걸 추천해요 도움이 되었으면 좋겠네요. ^_^

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• 다

  다시 돌아온 상코미코

  코사장 ∙ 채택률 99%

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  안녕하세요 멘티님 해당 질문에 대해 답변 드리겠습니다. 희망 직무와의 연관성이 가장 중요합니다. 경력을 쌓는 것 자체가 본인 직무에서 커리어를 쌓아야합니다. 회사 규모나 연봉보다 본인 수행 업무가 가장 큰 영향이 있습니다. 도움이 된 답변이라면 채택 부탁드려요! 취업에 성공하시길 바랍니다!

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• 

  Top_TierHD현대건설기계

  코사장 ∙ 채택률 96%

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  회사의 네임벨류와 규모가 중요합니다. 연봉외에도 이런 부분들이 멘티분을 평가하는 수단이 되며 이직시에도 이런 부분이 중요하게 작용을 하기 때문에 절대로 무시할 수 없는 부분입니다

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• 신

  신뢰의마부두산에너빌리티

  코사장 ∙ 채택률 91%

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  안녕하세요 멘티님, 첫번째 회사의 규모나 그런것도 파악대상이고 중고신입도 첫회사의 인지도를 보고 뽑기에 연봉은 신입이라서 동일해서 상관없습니다.

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