Q. 초대졸 공고

답변 8

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  Top_TierHD현대건설기계

  코사장 ∙ 채택률 96%

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  채택된 답변

  맞습니다. 대졸이 초대졸 전형에 합격을 하면 초대졸과 같은 대우를 받게 되기 때문에 학사졸업장이 크게 의미가 없어지기 때문입니다. 저는 크게 추천드리지 않습니다.

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• P

  PRO액티브현대트랜시스

  코전무 ∙ 채택률 100%

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  먼저 채택한번 꼭 부탁드립니다!! 결론부터 말하면 대졸도 초대졸 공고에 많이 지원합니다. 특히 물류·재고·출하관리 직무는 학력보다 실무 적합성을 더 보는 경우가 많습니다. 초대졸 공고라고 해서 전부 현장직은 아니고, 사무·운영관리 성격 포지션도 많습니다. 다만 기업에 따라 초대졸은 직급·연봉 상한이 다를 수 있으니 공고의 직무 내용·직무명·처우를 꼭 확인하세요. 빠른 취업이 목표라면 대졸·초대졸 둘 다 지원하되, 커리어 확장 가능성이 있는 운영·SCM 보조 쪽을 우선 공략하는 전략이 현실적입니다.

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• 하

  하나린0417지멘스

  코전무 ∙ 채택률 100%

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  안녕하세오ㆍ 초대졸지원으로 가시면 초대졸처우를받게됩니다 보통추천하는케이스가아니에요~

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• 대

  대한민국취준생파이팅포스코

  코부사장 ∙ 채택률 68%

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  안녕하세요 후배님, 취업 준비에 수고가 많으십니다. 질문 사항에 대해 답변 드리겠습니다. 본인의 상황을 종합적으로 고려했을 때 초대졸 공고를 지원하지 않는 것을 추천드리겠습니다. 기업에 따라 일부 상이한 측면이 존재하기는 하나, 일반적으로 기업에서 대졸/초대졸 출신이 수행하는 업무 내용의 성격을 다르게 설정하는 경우가 많으며 인사담당자 측에서도 이러한 측면을 충분히 이해하고 있습니다. 대졸 출신들이 수행하는 업무는 단순 반복성 업무를 넘어 전사적인 관점에서 물류 시스템의 문제점을 발굴 및 개선하여 회사의 수익성을 개선하고, 장기적으로 회사의 지속 가능한 발전 가능성에 대해 리딩하는 역할을 수행하게 됩니다. 이는 초대졸 출신들이 수행하는 업무와 상이한 성격을 띄고 있으며, 이로 인해 만약 초대졸 직무로 입사하여 초대졸 직무 커리어를 보유할 경우 향후 대졸 직무로의 커리어 패스를 고려하거나 타기업 대졸 직무로의 이직을 시도할 때 단점으로 작용하게 됩니다. 참고하십시오.

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  프로답변러YTN

  코부사장 ∙ 채택률 86%

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  멘티님 요즘은 취업난이 심해 4년제 졸업자도 초대졸 공고에 많이 지원하는 추세이니 주저하지 말고 지원하세요 물류 분야는 현장 경험이 중요하고 초대졸 직무라도 실제로는 관리 업무를 겸하는 경우가 많아 커리어 시작에 도움이 됩니다 대졸 공고만 고집하기보다 직무 내용이 물류 관리나 시스템 운영이라면 적극적으로 지원해 실무 경험을 쌓고 추후 경력직으로 도약하는 전략이 유리합니다 채택부탁드리며 파이팅입니다!

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• 취

  취업지원군삼성전기

  코사장 ∙ 채택률 80%

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  회사나 분야마다 다른데 실제로 초대졸부터 지원가능하나 합격자가 대부분 대졸인 분야도 있습니다 은행텔러 업무처럼요 취업카페에 들어가보면 분위기를 읽으실 수 있습니다.

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• P

  PRO액티브현대트랜시스

  코전무 ∙ 채택률 100%

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  먼저 채택한번 꼭 부탁드립니다!! 대졸자 입장에서 초대졸 공고 지원은 케이스별입니다. 일반적으로 초대졸 공고는 현장 중심의 단순 업무(재고·출하 관리, 문서 처리 등)가 많아, 경력이나 전문성을 중시하는 대졸 지원자에게는 매력도가 낮을 수 있습니다. 그래서 일부 대졸자들은 지원을 꺼리는 편이지만, 반대로 경쟁률이 상대적으로 낮거나, 직무 경험을 쌓을 수 있는 기회라면 지원하는 경우도 있습니다. 중요한 점은 공고별 요구 수준과 본인의 커리어 목표입니다. 단순히 학력 기준만 맞춰 지원하는 것보다는, 향후 물류 관리·운영·생산관리로 확장 가능한 업무인지, 성장 가능성이 있는지 고려해야 합니다. 따라서 “초대졸 공고는 대졸 지원자가 많지 않지만, 전략적으로 필요한 경우 지원 가능”이라는 정도로 이해하면 현실적입니다.

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  전문상담HL 디앤아이한라

  코이사 ∙ 채택률 63%

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  안녕하세요, 성실히 답변 드립니다. 채택 바랍니다 ^^ 대졸자도 초대졸 공고에 많이 지원합니다. 특히 물류 / 재고 / 출하관리 쪽은 학력보다 실무, 현장 이해를 더 보는 경우가 많습니다. 초대졸 공고가 무조건 현장직과 동일한건 아닙니다. 사무 + 현장 혼합 포지션도 많습니다. 다만 일부 기업은 급여, 직급 트랙이 다를 수 있으니 공고 내용 확인은 필수입니다. 결론 대졸 / 초대졸 둘다 지원하는게 현실적으로 유리합니다.

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