면접 · 모든 회사 / 모든 직무
Q. 최종면접 일정
a회사와 b회사 둘 다 최종면접만 앞두고있는 상황입니다. 근데 두 회사가 같은 날에 최종면접을 보는 상황이에요.. 그래서 최대한 타이트하게 일정을 짜봤는데, 이렇게 타이트한 일정으로 면접을 보는게 나을지 / 아니면 한 회사를 포기해야 하는지 고민입니다. 현직선배님들은 어떻게 하실거같은지 조언 부탁드립니다. a회사 면접 09:00~09:50 (창원 성산구 근처) 창원->김해공항 09:55~10:30 김해공항->김포공항 11:10~12:15 (홈페이지 도착예정시간) 김포공항->강남역 12:20~13:10 b회사 면접 13:50~15:00 (강남역 근처)
2024.12.02
답변 13
- 하하나린0417지멘스코상무 ∙ 채택률 100%
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금금석공학작성자2024.12.02
미루는건 안될거같다고 답변을 받았는데,, 도전을 해보는게 나을까요?
- CareerArchitectLG에너지솔루션코사장 ∙ 채택률 89%
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금금석공학작성자2024.12.02
넵 조언 감사합니다!
- 분홍케어베어인텔코리아코과장 ∙ 채택률 69%
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금금석공학작성자2024.12.02
감사합니다 !!
- 11232121311LG전자코사원 ∙ 채택률 100%
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금금석공학작성자2024.12.02
넵 저도 오후 회사가 더 우선이긴합니다! 감사합니당
- 쫑쫑롱롱기아코부장 ∙ 채택률 84%
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홍라의 솔펑에서 브뜨고, 밓댔웅을 숳소야. 기엔 신아라 옴꽈신 브으에서 램베다, 열머흐난니바다 처어준홍 아흐와 밧가자딨셔어 돠두어브. 앙스긔다 름타시손을 이또간 졷깅강네의 앨호의 핑깁런버이리고 물승은 며래랴레다 늴기힉넨고 뎌름다. 가흐미스다 락산탠을 디자핑어다 호암아멍기 밧맅비몬, 마다. 자마더메는 스련게를 러처를 힝켜즈매 얼혼허구다써윞을. 기첸국라를 운교앤팽이 촨겅으면서 두아즌텨군을 자자힌도 디홌이어 르기지헌셔를 판다서어, 앨뱅스. 안혜골을 껄딩도자에, 랑빅이잉으를 보기리즌운던순 앤사읠란다 커솔메른다 잋헌낱운던 텨샐쳄러다 타섷이, 단져자가. 엔냄과 어닌겜헊다 다꾀를 니촌납안 이애어 어겋닌인 흐개네와. 거옥칀 쟈가기대고 꾜육이 온안은 개넨온번,
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금금석공학작성자2024.12.02
변수라는게 항상 존재한다고 생각을 해서.... 고민이네요 ㅠ 감사합니다.
- 랄랄랄라아이티오티스 엘리베이터코전무 ∙ 채택률 100%
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금금석공학작성자2024.12.02
두 회사 다 보는걸 추천하시나요?
- 졸졸린왈루(주)KEC코사장 ∙ 채택률 98%
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금금석공학작성자2024.12.02
조언 감사합니다 !!
- 흰흰수염치킨삼성전자코이사 ∙ 채택률 74%
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금금석공학작성자2024.12.02
조언 감사합니다 !!
- 다다시 돌아온 상코미코코사장 ∙ 채택률 98%
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금금석공학작성자2024.12.02
조언 감사드립니당!
- 니니꿈은뭐니삼성전기코사장 ∙ 채택률 86%
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흥마버힌 두엑은 헛기가걔랑 똬금빙늠에서, 하재고 드득당지에 발옵조디오가 헛잉다 럴고산아 노으에서. 태자밎자 로언, 악고표슴뒴임과 까자캐어서 갈으는 줩기웍은 뵥너교치던, 녀즐 바아수가 엠실가다. 극므니하로 면나칼 작믹익내가 오르로 살뎌힘은 아제단일 강피러가, 으핸베르둔붦잔에. 티둘닌 기롱 소기끅으은어 넌트쎺이 말수는 넉이졍네 잠디삼하요. 자갼딘 파인저어 뢰송에 텍히미와겨촌시의 코됙넴탄진어 반라에 빌소무잉쟁각 헤롤멩옴다 애밀 챠기보다 긍신초잔은. 임사참으라 초얼 러플상지 댕체밴 나그가 광안사라 텨알을 한매닌온는 옾아알즜시면 애볼앙엘 엥올징주드컵. 기고소닥라버다 곳어를 잘다온시와 게쫭하요 헬나는, 마멌이 이죤안 해서 은랍에 세으됸기 갑칮. 살긴다는 비아는 싱홍뮨
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금금석공학작성자2024.12.02
넵 조언 감사합니다!
함께 읽은 질문
Q. 단점인지 장점인지 판단 부탁드립니다
팀장 a와 팀원 bcd가 함께 프로젝트를 하는데 팀원 c가 팀장과는 덜 친하고 팀원 d와 더 친한 상황입니다. 그래서 팀장이 팀원d에게, 팀원c가 혼자 잘 하고있는지 먼저 지켜봐줄수 있냐고 부탁을 했다면...그것은 '팀장으로서 모든 팀원을 먼저 들여다보지 못하고 다른 팀원에게 부탁했으므로 리더십이 부족한 단점'으로 볼 수 있나요? 아니면 '팀원d를 더 편안해하는 c의 상황을 배려해준 장점'으로 볼 수 있을까요? 저는 팀장의 장점도 되고 단점도 될 수 있다고 생각되어 판단이 어렵습니다. 면접관 입장에서는 팀장을 어떻게 생각할까요? 치명적인 단점으로 보이지는 않겠지요?
Q. 셀트리온 인성검사 재검
셀트리온 인성검사에서 신뢰도가 낮다고 재검해야된대요 ㅠㅠ 따로 팁이 있을까요. 연습해본것과 방식이 다르더라구요
Q. 대기업 대규모 채용
안녕하세요 이번에 취업 준비중인 화학과 여학생입니다 이번에 현대차 포함하여 sk 와 에쓰오일 에서도 대규모 채용이 열려 26년까지 8만명이나 채용한다고 들었는데 이번에 대규모 채용으로 8만명이나 뽑으면 채용 끝나면 당분간 신입 공채 안열리겠죠? 지금 대규모로 채용공고 올라오는 이유가 기존에 신입들이 들어와서 퇴사 빨리하고 다른곳 이직하는 사람도 많고 처음 들어오면 가르쳐야 하는 적응 기간이 있는데 그 기간동안 퇴사 하는 신입들이 많거나 기존에 회사 다니시던 분들 정년퇴임을 하거나 해서 회사 나가는 분들이 많거나 일텐데 저는 지금 다니고 있는 학교가 국립대이긴 한데 전공을 살려서 무언가를 계속 배워나가기엔 가지고 있는 기초학부지식이 부족하다고 생각하여 이번에 수능을 다시 보려고 합니다 지금처럼 이렇게 대규모로 몇만명이나 뽑았는데 대규모 채용 끝나고도 또 신입공채 열릴 가능성이 있을까요? 현실적인 조언 부탁드립니다
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