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ls일렉트릭 글로벌인턴에 합격해서 6개월 인턴을 앞두고 있습니다. 현대제철 면접이 인턴기간중 겹칠 것같은데 가야되나 고민중이라 여쭤봐요..! 만약 둘다 정규직이라면 어디가 더 좋은 회사일까요…? ls는 품질직무고 현대제철은 전기정비쪽입니다
2025.10.31
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안녕하세요. 멘토님. 저는 전기공학부를 전공해, PLC나 전력기기, 2D/3D 툴 경험, 간단한 C++ ,python 경험이 있습니다. (프로그래밍은 경험만 해본 수준입니다.) DX 부문 DA 사업부 생산기술 직무랑, 삼성전기 연구개발직(공정기술 / 설비기술) 중에 고민중입니다. 1) 티오는 물론 정확히는 모르겠지만, 입사 난이도는 대충 어디가 높을까요? 학사졸입니다. DA 사업부가 원래 소규모 TO라고 듣긴 했는데, 그래도 전자가 삼성전기보다는 많이 뽑을 것 같기도 해서요! 2) 생산기술 직무 JD에 공정기술/회로전장기술/자동화기술/설비관리 등 이렇게 다 쓰여있다면 여기에서 하나를 타겟팅하고 자소서를 써야하겠죠? 3) 삼성전자 DX 생산기술 / 삼성전기 공정기술 / 삼성전기 설비기술 우대 사항은 비슷하게 쓰여있는 것 같은데, 간단하게라도 어떻게 다른지 알려주실 수 있을까요? 입사가능성이 최우선이라, 부서 추천좀 해주시면 감사하겠습니다...!
안녕하세요, 제일기획 플랫폼기획직 지원했는데 전공 모집에 전산/SW 계열만 지원 가능한 걸로 알고 있습니다. 제 전공이 기계 50, SW 50 커리큘럼이기도 하고, 프로젝트를 웹 개발, 인공지능 분야로 진행해왔어서 전공 계열을 선택할 때 기계 대신 전산/SW 계열을 선택했습니다. 제출하고보니 혹여나 불이익이 있는지 걱정되어서 질문 남깁니다…
안녕하세요. 현재 지방대에서 대학원 졸업 예정인 학생입니다. 이번 고려아연 연구원 직종 서류 지원하려고 하는데 제 스펙은 토익스피킹 im1, 학회장상, Sci논문 1저자 3편, 2저자 1편을 가지고있습니다. 이정도면 서류 합격에 충분한지 궁금합니다.
안녕하세요. 멘토님. 저는 전기공학부를 전공해, PLC나 전력기기, 2D/3D 툴 경험, 간단한 C++ ,python 경험이 있습니다. (프로그래밍은 경험만 해본 수준입니다.) DX 부문 DA 사업부 생산기술 직무랑, 삼성전기 연구개발직(공정기술 / 설비기술) 중에 고민중입니다. 1) 티오는 물론 정확히는 모르겠지만, 입사 난이도는 대충 어디가 높을까요? 학사졸입니다. DA 사업부가 원래 소규모 TO라고 듣긴 했는데, 그래도 전자가 삼성전기보다는 많이 뽑을 것 같기도 해서요! 2) 생산기술 직무 JD에 공정기술/회로전장기술/자동화기술/설비관리 등 이렇게 다 쓰여있다면 여기에서 하나를 타겟팅하고 자소서를 써야하겠죠? 3) 삼성전자 DX 생산기술 / 삼성전기 공정기술 / 삼성전기 설비기술 우대 사항은 비슷하게 쓰여있는 것 같은데, 간단하게라도 어떻게 다른지 알려주실 수 있을까요? 입사가능성이 최우선이라, 부서 추천좀 해주시면 감사하겠습니다...!
안녕하세요, 제일기획 플랫폼기획직 지원했는데 전공 모집에 전산/SW 계열만 지원 가능한 걸로 알고 있습니다. 제 전공이 기계 50, SW 50 커리큘럼이기도 하고, 프로젝트를 웹 개발, 인공지능 분야로 진행해왔어서 전공 계열을 선택할 때 기계 대신 전산/SW 계열을 선택했습니다. 제출하고보니 혹여나 불이익이 있는지 걱정되어서 질문 남깁니다…
안녕하세요. 현재 지방대에서 대학원 졸업 예정인 학생입니다. 이번 고려아연 연구원 직종 서류 지원하려고 하는데 제 스펙은 토익스피킹 im1, 학회장상, Sci논문 1저자 3편, 2저자 1편을 가지고있습니다. 이정도면 서류 합격에 충분한지 궁금합니다.
답변 4
채택된 답변안녕하세요. 멘티님. 반갑습니다. 먼저 인턴기간 중에 현대제철 면접 일정이 겹친다면 신중하게 생각해보세요. 인턴 경험이 본인 역량을 보여주는 좋은 기회인 만큼 인턴 업무를 충실히 임하시는 게 좋고 면접 일정 조율이 가능하다면 그렇게 하는 편이 바람직합니다. LS일렉트릭과 현대제철은 각기 장점이 달라 단순 비교는 어렵지만 LS는 전력 및 자동화 분야에서 안정적인 글로벌 네트워크가 있고 품질 직무는 제조 품질 관리 역량을 키우기에 적합합니다. 반면 현대제철 전기정비는 철강 산업 현장의 핵심 설비 운영과 유지보수 업무로 현장 경험과 기술 숙련도를 강화하는 데 도움 됩니다. 둘 다 정규직으로 들어가면 개인 진로와 흥미에 따라 차별화되는 부분이 많으나 개인적으로 철강경기 침체로 LS일렉트릭을 추천합니다. 그래도 각 회사의 조직 문화, 근무 환경, 커리어 성장 방향도 꼭 살피면서 결정해보시구요. 다양한 경험을 쌓으면서 본인에게 적합한 길을 찾으면 좋겠습니다. 모쪼록 도움이 되셨다면 채택부탁드립니다. 감사합니다.
멘티님, 둘 다 정규직 기준이면 전체적으로 현대제철이 안정성과 복리후생, 장기적 보상에서 조금 더 우위에 있는 대기업이지만, LS일렉트릭도 글로벌 사업 확장·전자·자동화 분야에서 미래 성장성·기술 트렌드가 강점입니다. LS 품질직무는 해외경험·프로젝트를 통한 경력 확장이 유리하고, 현대제철 전기정비는 공장 내 현장설비·전기기술력·관리 안정성이 메리트가 있습니다. 경제적 조건·조직문화·근무환경·시장전망 등(성과급·근속·근무지역 등) 세부적으로 비교하면 현대제철이 명확히 ‘직원 안정’에, LS는 ‘성장 기회’에 더 무게가 갑니다. 본인 경력·성향·희망 커리어 방향에 따라 선택하시되, 인턴 중 현대제철 면접은 반드시 보는 쪽을 확실히 추천드립니다. 두 곳 모두 경력 가치가 높으니 현장 경험 후 확실하게 결정을 내리면 좋겠습니다 파이팅입니다!
안녕하세요 후배님, 취업 준비에 수고가 많으십니다. 질문 사항에 대해 답변 드리겠습니다. 2가지 회사 중에서 LS일렉트릭을 선택하시는 것을 추천드립니다. 해당 회사를 추천하는 사유는 다음과 같습니다. - 현재 LS일렉트릭은 인턴에 합격하신 상황이나, 현대제철은 면접을 통과해야하는 상황입니다. 현대제철 면접 전형에 합격한다는 보장이 없는 상황에서 합격하신 LS일렉트릭 인턴을 포기하기에는 Risk가 상당히 큽니다. - 또한 현대제철 전기정비 직무의 경우 24시간 가동되는 제철소의 특성상 설비이상이 발생할 경우 상시 대응해야하는 측면으로 인해 워라밸을 보장받기 어렵습니다. 참고하십시오.
