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Q. SK 하이닉스 R&D공정 직무 스펙
안녕하세요. 이번 sk하이닉스 하반기 채용을 준비하는 학사 출신 취준생입니다. 스펙은 서성한 4.1/4.5 (전공은 4.3/4.5) 반도체(EUV) 관련 학부연구생 6개월 소재 개발쪽 프로젝트 진행 경험이 있습니다. 주로 교내에서 활동해서 대외활동은 거의 없습니다 ㅠㅠ R&D 공정에 소신지원하고 싶으나 학사는 거의 안뽑을뿐더러 대부분 spk 출신이라고 해서 지원해도 될지 고민이 됩니다.. 현실적인 조언해주시면 감사하겠습니다!
2024.09.10
답변 5
- 졸졸린왈루(주)KEC코사장 ∙ 채택률 98%
안녕하세요 멘티님 학사 많이 안 뽑는게 아닙니다. 학사도 많이 지원하고 합격도 합니다! 경험만 잘 살리면 충분히 R&D 공정 지원할만한 스펙이 된다고 생각합니다~ 멘티님의 취업에 좋은 결과 있길 바랄게요!
Top_TierHD현대건설기계코사장 ∙ 채택률 96%많은 기업들의 연구개발조직이 석/박사를 선호한다고는 알려져있지만 현실적으로 보면 학사의 비율이 더 높은 것이 사실입니다. 멘티분이 관련 경험 및 역량이 있다면 학사로도 충분히 가능하니 도전해보시기 바랍니다.
로우닉스SK하이닉스코상무 ∙ 채택률 75%학벌이나 학점이 결코 딸린다고 생각은 안 드는데요. RND 공정에도 학사는 많이 있습니다. 결국 선택의 문제일 것 같습니다. 내가 원하는 걸 조금 내려 놓고 합격률을 높이겠다 -> 양기 합격률보다는 내가 진정 원하는 걸 하겠다 -> RND 공정
남양연구소현대자동차코사장 ∙ 채택률 96%안녕하세요 전자과 출신으로 주변 사람들이 대부분 반도체 현직자입니다. 알앤디 공정 직무는 학사를 많이 안뽑는건 사실입니다. 주변에서도 해당 직무를 간 사람은 거의 못봤습니다. 학연생 경험이 있긴하지만 워낙 반도체쪽에선 학연생도 많이하고 석사분들도 많습니다. 또한 하이닉스가 요새 갓기업이라서 경쟁도 매우 치열할거구요.. 현실적으로 다른 직무로 돌려쓰시는게 취업 가능성 측면에선 좋습니다. 소신 지원해보는 것도 나쁘지 않습니다.
Top_TierHD현대건설기계코사장 ∙ 채택률 96%저는 인턴을 우선시하는 것을 추천을 드립니다. 학부연구생을 하셨기 때문에 추가적으로 인턴을 하신다면 시너지를 얻을 수 있을 것입니다. 그리고 인턴의 유무가 취업시에 상당한 영향을 미칩니다
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