인적성 검사 첨부를 희망하는 경우, 그것을 요구하는 것이 적절합니다. 그러나 인적성 검사가 요구되는 경우가 많지 않기 때문에, 꼭 필요하지 않다고 볼 수 있습니다. 개인의 경험과 역량을 가장 잘 표현할 수 있는 방법이 인적성 검사를 사용하는 것이라고 볼 수 있으며, 그것이 업무를 수행하는데 도움이 되기 때문에 가능하다면 꼭 해야할 수도 있습니다.
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신
신뢰의마부
두산에너빌리티
코사장
∙ 채택률 92%
안녕하세요 멘티님,
인적성 검사 첨부 희망이면 필수 요소로 보입니다.
D
Dreamhigher
한국존슨앤드존슨
코차장
∙ 채택률 98%
첨부 희망이라고 명시되어 있으면 반드시 하셔야 하는 항목입니다.
Top_Tier
HD현대건설기계
코사장
∙ 채택률 95%
희망이라는 것 자체가 있으면 더 좋다라는 것이기 때문에 저는 하시는 것이 더 낫다고 생각합니다.
니
니꿈은뭐니
삼성전기
코사장
∙ 채택률 85%
첨부 희망이기 때문에 첨부를 권유하는 부분이라 반드시 필수 자격 조건은 아닙니다. 조건부라고 보시면 되겠지만 그래도 사측에서 원하면 해주는게 좋습니다.
두부르
농업회사법인닥더애그주식회사
코전무
∙ 채택률 59%
사람인에서는 기업의 요청 없이 무료로 사람인 인성검사와 사람인 적성검사를 '셀프 진단'페이지에서 응시할 수 있습니다. 그리고 첨부희망이라면 해야합니다.
취
취준생응원
Nishimoto Co., Ltd.
코차장
∙ 채택률 81%
안녕하세요,
필수제출 서류에 있지 않으면 , (만약 제출을 원치 않으시면) 하지 않으셔도 되긴 합니다. 이후에 , 만약 회사에서 반드시 필요제출 서류라고 하면, 인적성 검사 서류 제출 하여야 한다고 별도로 따로 연락오거나 할꺼예요
2023.03.29