Q. HR) 정규직 제안을 받았는데 고민입니다

답변 11

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  남양연구소현대자동차

  코사장 ∙ 채택률 96%

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  안녕하세요 인턴에서 정규직 제안을 받았다면 되게 능력이 좋으신듯 합니다. 당근과 인지도가 비슷한 기업이라면 충분히 해볼만 하다고 생각해요. s사에서 탈락을 했다면, 거기 다니면서 다시 도전하시면 됩니다. 지금 거기 제안을 거절하면, 아무 것도 안하고 그냥 나중에 지원하게 되는 것이고 제안을 받아들인다면, 거기서 일하고 실무 경험 쌓으면서 나중에 지원하게 되는 겁니다. 당연히 후자가 훨씬 메리트가 있죠.

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• 다

  다시 돌아온 상코미코

  코사장 ∙ 채택률 99%

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  안녕하세요 멘티님 해당 질문에 대해 답변 드리겠습니다. 괜찮은 기회라고 생각합니다. 이번 기회에 경력을 쌓고 이후 대기업에 이직이나 중고신입으로 지원해보셔도 될 것 같습니다. 도움이 된 답변이라면 채택 부탁드려요! 취업에 성공하시길 바랍니다!

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• 랄

  랄랄라아이티오티스 엘리베이터

  코전무 ∙ 채택률 100%

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  엄청난 메리트죠. HR 자체가 신입 티오도 적고, 스타트업도 합격하기가 쉽지 않습니다. 멘티님께는 꽤나 좋은 기회여서 수락하고 경력 잘 쌓으시면 좋겠습니다.

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• 콰

  콰다GS건설

  코상무 ∙ 채택률 98%

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  안녕하세요 당근과 비슷한 인지도라면 스타트업 중에서도 어느정도 규모가 있고 성장 곡선을 그리고 있는 곳이라 생각됩니다. 저라면 우선 정규직 제안을 받아드려서 근무해보시는 것을 추천드립니다. 대기업 커리어 못지 않게 탑급 스타트업에서의 경험도 취업 시장에서 많이 인정받고 있기 때문에 우선 그 곳에서 커리어 쌓으시면서 2~3년 내에 주니어급 경력 채용으로 대기업 문을 충분히 두드려 보실 수 있을 것 같아요. HR 직무 자체가 TO가 적기 때문에 오히려 관련 경력을 확보하시는게 목표를 이루시는데 도움이 될 것 같습니다.

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  CareerArchitectLG에너지솔루션

  코사장 ∙ 채택률 89%

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  신입사원 채용업무를 함께 하고 있는 멘토입니다 :) 해보시기 바랍니다. 중고신입으로 이직할 수 있는 기회가 많기 때문에, 지금의 기회는 잡는것이 낫습니다. 우선 일을 하면서 다른 방향으로 적성에 더 맞는지를 확인해볼 수 있습니다. 지금 해보지 않으면 평생 알 수 없는 기회이기도 합니다. 또한 완전신입 보다는 중고신입이어야 연봉 및 처우 협상에 좀 더 유리할 수 있습니다. 좋은 기회를 잡으시기 바랍니다.

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  Top_TierHD현대건설기계

  코사장 ∙ 채택률 96%

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  인사의 경우에는 인력풀이 작기때문에 취업자체가 어려운 직무로 알려져있는데 해당 직무로 커리어를 쌓으신다면 향후 이직시 인사로 가실 수 있어서 저는 괜찮은 케이스가 될 수 있다 사료됩니다

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• 신

  신뢰의마부두산에너빌리티

  코사장 ∙ 채택률 91%

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  안녕하세요 멘티님, 당근과 비슷한 규모의 스타트업이면 규모가 좋은것 같고 HR직무자체가 입사도 어렵고 경험을 다른데서도 쌓기 힘들기에 일단 입사후 경력을 쌓아가며 이직을 위한 활동을 하는게 가장좋은 방법으로 보입니다. 내년 경기 불확실로 채용은 더 줄어들수가 있습니다.

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• 하

  하나린0417지멘스

  코전무 ∙ 채택률 100%

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  안녕하세요 멘티님 스스로 스펙을 생각했을때 다른데 가능하다고 판단되면 거절후 도전을... 그게아니라면 제안승락후 다니면서 중고신입을 도전... 잘안되면 차후 경력직으로 도전해보세요 절대 관두지말고 도전하시는게 좋습니다.

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  댓글 1

  M

  MILI22

  작성자

  2024.12.09

  서성한 / 유관 인턴 3번 (현재 총 13개월) / 학점 4.3 입니다! 서류합격에는 무리가 없는 스펙이라고 생각하여 더 고민이 됩니다

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  어니언슾SK하이닉스

  코상무 ∙ 채택률 73%

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  기회가 된다면 해당 기업에서 일을 하시면서 이직 준비를 해보시는것도 좋을듯 합니다. 일 잘하시는 만큼 본인의 시간도 효율적으로 쓰실 수 있으실거 같은데, 이직 준비도 현업 하면서 충분히 해내실 수 있습니다. 그런 케이스도 마뉴이 봐왔기도 허고요. 작성자분의 나이가 정말 많은게 아니라고 한다면 현재 제안받은 기업에서 일한 경험을 자소서에도 녹여낼 수 있는 좋은 기회로 삼는다 생각하시고 현업을 해보시면서 이직 준비를 해보시는걸 추천합니다.

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  댓글 1

  M

  MILI22

  작성자

  2024.12.09

  현재 23살입니다!

• 신

  신시란LG인화원

  코과장 ∙ 채택률 92%

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  채택된 답변

  멘티님 안녕하세요. 내년에는 4대 그룹사를 포함하여 전체적으로 채용동결을 감행해서 TO가 매우 불확실합니다. 계속 취준만 병행하기에는 멘티님도 심적으로 쫓긴다는 느낌을 받을 수 있습니다. 재직 중이신 다니면서 junior talent 경력직을 지원해보시는게 어떠실까요? 다니시면서 수행 중인 직무가 맞는지 확인이 가능하고, 만약 그렇다면 향후 타회사 지원 시 더욱 도움이 될 수 있습니다. 대기업이 네임밸류와 급여에서 비교우위가 있으나 실무를 배운다는 측면에서는 스타트업이 장기적으로는 더 도움이 될 수 있습니다

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