Q. 눈에 띄는 인턴이 되려면

답변 5

• 

  인코텀즈HD현대일렉트릭

  코과장 ∙ 채택률 85%

  ---

  채택된 답변

  안녕하세요 멘티님? 그 마음 백번 이해합니다. 개인적으로 저는 공채보다 인턴때가 더 문이 좁고 어려웠던 것 같아요 ^^ 금턴이라고들 하죠? 저는 대형 광고대행사 인턴을 무수히 불합격 한 뒤 중소 광고대행사 인턴으로 두 차례 근무 한 이력이 있어요. 그래서 후배들에게 늘 말합니다. 인턴을 꼭 대기업으로만 보지 말라고. 대기업 인턴을위해 날리는 그 소중한 시간, 인턴에 실패한 뒤 보내는 무의미한 방학 대신, 중소 광고대행사에 인턴으로 근무를 하루라도 더 하시는게 향후 스펙, 정규직 취직 때 더 큰 도움이 됩니다. 솔직히 대기업 인사담당자들 아무리 삼성전자, 제일기획에서 인턴 했다고 한들, 크게 개의치 않습니다. 횟수와 경험이 더 많은 자가 승리하는게 정규 취업시장이거든요. 추가 문의 사항이 있으시면 댓글 부탁 드려요.

  ---
• 졸

  졸린왈루(주)KEC

  코사장 ∙ 채택률 98%

  ---

  안녕하세요 멘티님 관련 대외활동이 많아야 할 것이며, 어학 점수가 높으면 좋을 것 같습니다! 멘티님의 취업에 좋은 결과 있길 바랄게요~

  ---
• 

  Top_TierHD현대건설기계

  코사장 ∙ 채택률 96%

  ---

  역량의 수준을 객관적으로 보여주는 것이 필요합니다. 이런 부분은 자격증 취득보단 공모전이나 프로젝트 수상경험과 같은 부분들이 더 어필이 되기 때문에 이런 점들을 준비를 하신다면 좋을 것 같습니다.

  ---
• c

  c1o2cssddd한국국토정보공사

  코대리 ∙ 채택률 74%

  ---

  멘티님 안녕하세요! 실제 성과를 보여줄수있는 대외활동이나 공모전을 추천드립니다 채택부탁드려요^^ 궁금함 점 댓글주세요!

  ---
• 다

  다시 돌아온 상코미코

  코사장 ∙ 채택률 99%

  ---

  안녕하세요 멘티님 해당 질문에 대해 답변 드리겠습니다. 요즘은 직무관련 경험을 많이 보는 편입니다. 관련 공모전이나 현장실습 등 실무와 연관된 부분으로 어필하면 도움됩니다. 도움이 된 답변이라면 채택 부탁드려요! 취업에 성공하시길 바랍니다!

  ---