면접 · 모든 회사 / BX디자인
Q. 면접시 포트폴리오 지참
면접 준비물이 포트폴리오, 이력서, 자소서인데 포트폴리오는 어떻게 가져가야 될까요? 제본해야되는걸까요..ㅠㅠ
2026.04.16
답변 5
합격 메이트삼성전자코부사장 ∙ 채택률 82%채택된 답변
멘티님. 안녕하세요. 디자인 직무 면접에서 포트폴리오는 본인의 역량을 시각적으로 증명하는 가장 중요한 도구이기에 가독성과 전문성이 느껴지도록 깔끔하게 제본하여 지참하는 것이 기본입니다. 일반적인 서류 봉투에 담아가는 것보다 스프링 제본이나 투명한 포트폴리오 북을 활용하여 면접관이 페이지를 넘기며 편하게 검토할 수 있도록 배려하는 것이 좋습니다. 제본 방식 자체보다 더 중요한 것은 해당 기업의 브랜드 이미지와 본인의 디자인 철학이 잘 드러나도록 내용을 구성하고 출력물의 해상도나 색감이 원본과 차이가 없도록 신경 쓰는 일입니다. 면접 인원수에 맞춰 3~5부 정도 여유 있게 준비하신다면 다대다 면접 상황에서도 당황하지 않고 본인의 작업물을 효과적으로 어필하실 수 있을 거예요. 응원하겠습니다.
- PPRO액티브현대트랜시스코상무 ∙ 채택률 100%
채택된 답변
안녕하세요 멘티님~~ 보통 면접용 포트폴리오는 꼭 제본까지는 필수는 아니고, 가장 무난한 방식은 깔끔하게 출력해서 클리어파일에 정리해 가져가는 것입니다. 페이지는 10~20장 내외로 핵심 프로젝트만 정리하고, 표지+목차 정도만 넣으면 충분합니다. 다만 직무가 기술직이면 제본본 1부 + 클리어파일 1부 같이 준비하면 더 안정적으로 보일 수 있습니다.
댓글 1
오오쟈마시마스작성자2026.04.16
디자인 직무입니다 지원할 때 넣었던 포트폴리오를 20장 내외로 다시 정리하는 게 좋을까요?
- 역역시골은한방쌍용씨앤비코주임 ∙ 채택률 60%
인사팀 메일로 보내시면 됩니다. 아니면 인사팀에 직접 연락 후 물어보셔요
- 한한방에가즈아아아엠아이큐브솔루션코사원 ∙ 채택률 0%
일반 제본보다는 고품질 용지에 출력해서 깔끔한 바인더에 담아가는 거 어떤가요. 제본하신다면 스프링제본보다 깔끔한 무선 제본(책형태)도 나쁘지 않을 거 같네요.
- 멘멘토 지니KT코상무 ∙ 채택률 64%
● 채택 부탁드립니다 ● 포트폴리오는 제본까지는 필수는 아니지만 면접 상황에서는 인쇄본이 훨씬 좋습니다. 태블릿만 준비하면 갑자기 보여달라는 상황에서 흐름이 끊길 수 있기 때문입니다. A4 기준으로 깔끔하게 출력 후 간단한 스프링 제본 정도면 충분합니다. 중요한 것은 형식보다 구성입니다. 프로젝트마다 문제 정의 과정 결과를 짧게 정리하고 본인이 기여한 부분이 명확해야 합니다. 면접관은 디자인 자체보다 생각과 과정 설명을 더 봅니다. 따라서 말로 설명하기 편한 구조로 준비하는 것이 핵심입니다.
함께 읽은 질문
Q. 인턴 첫 출근 전에 해야할 일
디자인(패키지)분야 인턴에 합격하게 됐어요. 약 일주일 뒤 첫 출근인데 제가 잘 할 수 있을지에 대한 자신이 없어요...ㅠ 맡은 업무를 제대로 하지 못하고 실망하시면 어떡하지에 대한 걱정이 제일 크네요.. 출근 전 해야할 일이 뭘까요?
Q. 면접에서 회사 지원동기를 솔직하게 말하려고 합니다. 괜찮을까요?
사실 특정 회사를 희망한게 아니라 직무만 보고 구직활동을 해 왔기 때문에 회사에 대한 지원동기를 언급하기가 상당히 힘이 듭니다. 그래서 솔직하게 말을 하려고 하는데 예를들어, 저는 인사직무만을 바라보면서 구직을 했던 것이라 특별히 입사를 희망하는 회사는 없습니다. 그래서, 특별히 xxx여야 하는 이유는 없습니다. 하지만, 저 같은 경우는 일단 제것이 되었다 싶으면 애착을 가진다는 부존효과가 상당히 강한 편입니다. 그래서 봉급이 밀리면서도 폐업했던 회사를 쉽게 떠나지 못했고 제 핸드폰 역시 여전히 2g 폰입니다. 저는 다른 지원자분들 처럼 xxx여야 하는 특별한 이유는 없습니다. 하지만 저를 채용해 주시고 제가 xxx를 저의 집단으로 느낄 때 다른 어떤 사람들보다 강한 애착을 가지고 xxx를 위해 일할 것입니다. 라고 한다면 마이너스 일까용
Q. 1분 자기소개와 지원동기 답변 구성차이 질문입니다.
안녕하세요. 이번에 중견기업에 첫면접을 준비하게 되어 질문드립니다. 1. 1분 자기소개와 지원동기 답변내용 구성의 차이는 무엇일까요? 1분 자기소개 : 첫째, 직무역량1 (둘째, 직무역량2) 셋째, 인성역량1 총 450자이내로 구성 지원동기 : 첫째, 직무동기->직무역량 둘째, 회사동기->비전일치 보시다시피, 자기소개와 지원동기 모두 직무역량을 어필하는 데, 같은 내용을 언급해도 되나요? 아니면 같은 직무역량을 말하되 표현을 다르게해야할까요? 2. 전체적인 면접답변은 40초내외로 잡고 준비하면될까요? 3. 추가 조언팁 부탁드립니다.
궁금증이 남았나요?
빠르게 질문하세요.

