직무 · 삼성디스플레이 / 연구개발
Q. 삼성디스플레이 연구개발, 공정기술 고민입니다.
광명상가/물리학과(전자재료공학 부전공)/학점 4.15/오픽 IH 유관 연구실 학부연구생 1년 -패터닝 공정 수행 및 수율 향상 경험, 증착 장비 운용 및 수리, 분석기기 운용, 발광 소재 합성 실험 반도체 공정 실습 1회 반도체 장비 기구설계 강의 수강 반도체 공정/설비 데이터 분석 강의 수강 반도체 공정, 소자 강의 2회 수강 (반도체 공정 관련 교육은 어차피 디스플레이 공정과 거의 동일하다고 생각해서 수강했습니다.) 수학 학원 아르바이트 4년(한 곳에서 학업과 병행하며 꾸준히 했다는 점을 어필하려고 합니다.) 정량적인 스펙은 이정도 입니다.. 24 하반기에 연구개발 지원했다가 서탈을 당했던지라...(첫 서류 제출이라 이력서, 자소서가 많이 미흡했을 것으로 예상하긴 합니다...) 혹시 직무 적합의 문제인가 고민하게 되네요 ㅜㅜ 이번에는 공정 기술로 써볼까 고민 중입니다. 선배님들이 보시기에는 어떤지 궁금합니다! 혹시 티오 차원에서는 어떤 직무가 유리할지도 궁금합니다
2025.02.15
답변 8
- 여여러분을응원해요LG디스플레이코과장 ∙ 채택률 79%
채택된 답변추천하지않습니다. 공정기술로 지원하시더라도 연구개발에 비해 뽑는 인원차이는 심하면 10배이상 차이가 납니다. 디스플레이 산업 특성상 양산 업무가 주인 공정기술 인원은 많이 필요하지 않아 연구개발 직군으로 지원하시는 것을 추천합니다.
남양연구소현대자동차코사장 ∙ 채택률 96%채택된 답변안녕하세요 전자과 출신으로 주변 사람들이 대부분 반도체 현직자 입니다. 현재 멘티님은 연구개발 보다는 공정 엔지니어 경험을 쌓아오셨습니다. 수율 향상, 장비 운용 수리 등은 공정 엔지니어에 적합한 경험으로, 알앤디 관련해서 사실 두드러지는 경험은 없습니다. 공정기술로 쓰는게 지금 훨씬 유리합니다. 티오는 알앤디보다 공정이 더 많긴합니다.
합격부적삼성디스플레이코상무 ∙ 채택률 77% ∙일치회사직무안녕하세요 디스플레이 연구개발 부서 합격자가 반도체에 비해 학부졸업생 비율이 높은 것은 사실이나 한번 서류에서 탈락한 경험이 있으시다면 우선 공정기술로 지원해서 합격한 뒤 (공정기술이 TO가 많아 합격률이 높아요) 본인이 원하는 부서로 이동하는 것을 추천드립니다. 보통 3년차 부터 가능하며 대부분의 사원들이 이용할 정도로 보편적인 방법입니다. 마지막까지 서류 준비 잘 하셔서 건승하시길 바랍니다.
댓글 1
hhonmoo작성자2025.02.16
답변 감사합니다! 근데 제가 채용 상담회 같은 행사에서 듣기로는 연구개발이 항상 TO가 제일 많다고 듣기도 했고... 디스플레이는 연구개발이 TO가 많다고 추천하는 주변인들도 많아서요... 혹시 어떻게 생각하시나요..?
- 다다시 돌아온 상코미코코사장 ∙ 채택률 99%
안녕하세요 멘티님 해당 질문에 대해 답변 드리겠습니다. 연구개발보다는 공정기술에 맞는 스펙으로 보입니다. 공정 기술로 지원하시는 것이 오히려 더 좋을듯합니다. 도움이 된 답변이라면 채택 부탁드려요! 취업에 성공하시길 바랍니다!
- 졸졸린왈루(주)KEC코사장 ∙ 채택률 98%
안녕하세요 멘티님 공정기술이 티오가 조금 더 많은 건 사실입니다. 공정기술로 지원해주시면 가능성이 더 높아질 것 같습니다. 멘티님의 취업에 좋은 결과 있길 바랄게요~
Top_TierHD현대건설기계코사장 ∙ 채택률 96% ∙일치직무학부연구생을 한 경험에서 결과물의 정도가 높다면, 그리고 성과가 있었다면 연구개발에 어필이 가능하지만 그렇지 않다면 연구개발에 핏한 경험을 가진 건 아니라 생각을 합니다. 따라서 공정기술과 같은 다른 직무로 방향을 트는 것이 맞다 생각합니다
합격 메이트삼성전자코부사장 ∙ 채택률 78%안녕하세요 멘티님 일단 기본 스펙 자체가 매우 잘 준비되어 있습니다. 연구개발 직무는 석사 TO 비중이 높아, 학사로는 추천드리지 않습니다. TO가 많은 공정기술로 지원해보시고, 입사 후 연구개발 부서로의 이동을 노리시는 것이 현실적입니다. 공정기술 직무에서는 현재 스펙이 경쟁력이 있습니다. 응원하겠습니다!
- 신신뢰의마부두산에너빌리티코사장 ∙ 채택률 91%
안녕하세요 멘티님, 디스플레이 관련 경험이 반도체 공정 밖에 없는데 증착 빼고는 과정이 크게 같지 않기에 그부분을 최대한 어필하는게 중요해 보입니다. 참고로 기업에서 티오 많을거라고 지원하시는분들 대부분 다 떨어집니다. 본인이 잘하고 계획한거 가시는분들이 합격확률은 높습니다.
댓글 1
hhonmoo작성자2025.02.12
아 제가 자세히 못 적은 부분이 있었네요! 연구실에서 공정 수행하고 장비 운용했던 게 OLED 소자 제작 공정이었습니다. 학부에서 디스플레이 강의도 수강했구요! 혹시 제가 했던 경험이 어떤 직무에 더 적합한 지가 궁금합니다. 티오적인 부분에서 여쭈어 본 것은 그냥 불안한 마음에 여쭈어 봤네요 ㅜㅜ
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Q. 삼성디스플레이 연구개발 직무 관련
안녕하십니까. 서울 소재 중위권 대학 전전에 재학중인 4학년 학부생입니다. 저는 디스플레이 게이트 드라이버 회로설계를 졸업작품으로 완성하였고 (최우수) 삼성 디스플레이 연구개발 직무 취업을 희망하고있습니다. 학부연구생이나 다른 인턴 경험이 없어 아쉬운 상황이지만 현재 삼성디스플레이 서류를 합격하여 면접일정이 나오길 기다리고있는 상태입니다. 아무래도 졸작이 D-IC이다 보니 직무상 구동개발 혹은 설계가 가장 핏하다고 생각하는데 따지자면 어느 직무가 가장 적합한지, 또 구동개발과 설계 직무가 어떤 업무를 담당하게 되고 직무상의 차이점이 무엇인지 궁금합니다. 또한 R&D는 석사를 우대하거나 선호하는 경향이 있어서 제가 가진 경험만으로도 경쟁력이 있을지 의문입니다.
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