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Q. 삼성전기 중앙연구소 석사

피스타치오홈런볼

안녕하세요 삼성전기 신입 공채 지원하려고 하는데요 중앙연구소는 신입에서 채용을 많이 하나요? 박사분들을 위주로 뽑을거 같아 신입 공채 TO 가 혹시 다른 직무보다 적을까 걱정됩니더 ㅠㅠ 컴포넌트 부랑 중앙연구소 중에서는 제가 중앙연구소에 더 핏하다고 생각해서 지원하려는데 의견 부탁드립니다 !


2025.08.31

답변 3

  • 프로답변러YTN
    코부사장 ∙ 채택률 85%

    채택된 답변

    멘티님, 삼성전기 중앙연구소도 신입 공채로 연구개발직을 분명히 뽑고 있으니 박사만 뽑는 건 아니며 석사 기준 신입 채용 TO가 매년 일정 수준 유지되는 편입니다 컴포넌트 부서와 비교해도 특별히 중앙연구소 TO가 확 줄지는 않으니 중앙연구소가 더 핏이라고 판단된다면 자신감 있게 지원하셔도 무방합니다 연구개발직 특성상 석사 신입 지원자는 다수이지만 핵심은 본인의 전공 적합성과 연구 역량이 더 중요하다는 점을 명확히 말씀드립니다 실제로 각 부서별 세부 TO는 연도마다 변동은 있으나, 전체 신입 연구개발직 중에서 중앙연구소 수요도 꾸준한 편이니 크게 걱정하지 않으셔도 됩니다 채택부탁드리며 파이팅입니다!

    2025.08.27



    댓글 1

    피스타치오홈런볼
    작성자

    2025.08.27

    현실적인 조언과 격려 감사합니다!


  • 니꿈은뭐니삼성전기
    코사장 ∙ 채택률 86%
    회사
    일치

    아무래도 사업부쪽보다는 박사 티오가 높은 연구소라 상대적으로 학석사 티오는 적은게 사실입니다. 다만 학사도 아니고 석사시라면 해오신 연구가 더 핏하다는 가정하에 연구소쪽으로 지원하시는게 맞다고 봅니다.

    2025.08.31


  • Top_TierHD현대건설기계
    코사장 ∙ 채택률 96%

    석사의 경우에는 어떤 연구를 했는지가 산업군과 직무를 정할시에 가장 크리티컬한 부분이 됩니다. 멘티분이 하신 연구활동의 결과물의 수준이 낮거나 희망하는 산업군, 직무와 핏하지 않다면 불가능은 아니겠지만 취업에 상당한 어려움이 있을 것입니다.

    2025.08.28


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