Q. 삼성전자 대내외활동 기재

답변 6

• 개

  개미는오늘도뚠뚠삼성전자

  코부사장 ∙ 채택률 73% ∙

  회사

  일치

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  채택된 답변

  안녕하세요 멘티님, 취업한파속 취준으로 고생많습니다. 작성해주신 질문에 대하여 답변드리겠습니다. 네 충분히 작성하셔도 가능합니다, 다만 이에 대해 지원직무 및 사업부와 어떻게 연결시킬 수 있을것인지 명분와 근거를 준비하시는 작업은 필요할것이라 생각합니다. 감사합니다.

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• 흰

  흰수염치킨삼성전자

  코전무 ∙ 채택률 58% ∙

  회사

  직무

  일치

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  안녕하세요. 멘토 흰수염치킨입니다. 적어도 되긴한데 의미 없죠 다른 산업 경험으로 지원 직무에 도움되는게 있는게 아니라면요 도움이 되었으면 좋겠네요. ^_^

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• 

  취업 멘토 털보아저씨삼성전자

  코상무 ∙ 채택률 66% ∙

  회사

  일치

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  안녕하세요. 반도체 취업 멘토 털보아저씨입니다. 작성은 가능하나, 면접때 어떤 역량을 어필할 지(문제해결능력, 특정 장비 사용 경험 등) 답변 만들기 어려운 경우에는 추천드리지 않습니다.

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• P

  PRO액티브현대트랜시스

  코상무 ∙ 채택률 100%

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  네, 산업 분야가 다르더라도 문제 해결 능력, 협업 경험, 실행력 등 직무와 연결할 수 있는 역량을 보여준다면 충분히 적어도 됩니다. 배터리 프로젝트나 공모전 경험도, DS 직무에서 요구하는 분석력·실험 설계·팀워크 등과 연계해 서술하면 직무 적합성을 강조할 수 있습니다. 핵심은 결과보다 역량과 과정을 보여주는 것입니다.

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• 탁

  탁기사삼성전자

  코사장 ∙ 채택률 78% ∙

  회사

  일치

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  반도체와 관련없는 산업이라도 공정개선하고 여러 경험해보고 실습하고 데이터뽑아서 최적화하고 이런것들 2번항목에적으심돼요 ㅎ 4번은 최대한 반도체유관경험을 적어주시구요 ㅎㅎ 간접역량보여주는것도 좋습니다

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• 메

  메인멘토삼성전자

  코부사장 ∙ 채택률 85% ∙

  회사

  일치

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  안녕하세요 적어도 되지만, 추후 면접에서 방어하실 수 있어야 합니다. 다만, 한 두개 정도 산업과 다른 경험 정도는 신경 안써도 되는 정도입니다

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  반도체

  설계팀

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