Q. 성남 폴리텍 반도체 공정 하이테크 과정(10개월)

답변 7

• P

  PRO액티브현대트랜시스

  코전무 ∙ 채택률 100%

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  채택된 답변

  먼저 채택한번 꼭 부탁드립니다!! 핵심은 “취업 직결성”입니다. 10개월 9–5면 사실상 전일제라 병행 지원이 거의 어렵습니다. 그래서 ①수료 후 취업연계율 ②어느 기업으로 얼마나 갔는지 ③실무 프로젝트 수준 ④현직 강사진 여부를 반드시 확인해야 합니다. 단순 교육이면 기회비용이 큽니다. 반면 반도체·SW처럼 포트폴리오를 강하게 만들어주고 실제 채용 연계가 있다면 투자 가치가 있습니다. 지금이 졸업 직후라 공백이 길어질 위험도 고려해야 합니다. “막연히 불안해서 등록”은 비추천이고, 취업률과 커리큘럼을 확인한 뒤 결정하세요.

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• 탁

  탁기사삼성전자

  코사장 ∙ 채택률 78% ∙

  회사

  일치

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  채택된 답변

  10개월이면 다른 역량이 있으시다면 추천드리지 않고 다른역량이없으시면 들어가서 실습 하시면서 이력서에는 26.3~ 진행중 이라고 적고 지원하시면서 하시는 방법이 있습니다. 그리고 어떤 것을 실습하는지.보아야하는데 일반 고등학교 졸업 후 단순반복작업은 추천드기지 않습니다.~ 8대공정 관련 깊게 하실 수 있으면 괜찮아보여요 ㅎㅎ

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• 흰

  흰수염치킨삼성전자

  코전무 ∙ 채택률 58% ∙

  회사

  직무

  일치

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  안녕하세요. 멘토 흰수염치킨입니다. 기간이 길고 시간 투자가 많은 편이라 생각은 조금 해보셔야 해요 배우는건 많겠지만 그만큼 다른 기회도 놓치는거라서요.... 아예 스펙이 없는 상태라면 들어볼만 한거 같아요 도움이 되었으면 좋겠네요. ^_^

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  Top_TierHD현대건설기계

  코사장 ∙ 채택률 96%

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  해당 경험이 취업시에 크리티컬한 영향을 미친다고는 말씀을 드릴 수는 없습니다. 하지만 해당 경험이 향후 다른 인턴 등 추가적인 스펙을 쌓는데에 발판이 될 수 있는 부분은 맞다 사료됩니다. 따라서 시간적인 여력이 되신다면 저는 하시는 것이 향후를 위해서 좋다고 생각합니다.

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• 3

  3분커리er삼성전자

  코이사 ∙ 채택률 50% ∙

  회사

  직무

  일치

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  가서 배우는것에 따라 다르지만 실무 반도체 공정을 배울수 있는지 커리큘럼을 확인해봐야될것 같습니다 10 개월이면 석사를 염두하시는것이 어떨까 싶습니다 도움되셨다면 채택 부탁드립니다

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  전문상담HL 디앤아이한라

  코이사 ∙ 채택률 63%

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  성남 폴리텍 하이테크 과정은 **'실무 경험'**이 부족한 비전공자나 학부 수준의 지식만 가진 취준생에게 확실한 메리트가 있습니다. 10개월이라는 시간이 길게 느껴지겠지만, 반도체 공정 장비를 직접 다뤄본 경험은 자소서나 면접에서 단순 지식보다 훨씬 강력한 무기가 됩니다. ​특히 고분자·화학공학 전공자라면 이론은 탄탄하겠지만, 실제 팹(Fab) 내 환경이나 공정 변수를 제어해본 경험이 적을 수 있습니다. 이곳에서 배우는 실습은 삼성전자, SK하이닉스 등 소부장 기업 채용 시 **'즉시 전력감'**이라는 인상을 심어주기에 충분합니다. 9-5 일정이 타이트해도 그만큼 집중적으로 스펙을 쌓는 기간이라 생각하고 도전해 보시길 추천합니다. 취업 전 마지막 투자로 가치가 충분합니다.

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  프로답변러YTN

  코부사장 ∙ 채택률 86%

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  멘티님 실무 경험이 부족하다면 폴리텍 하이테크 과정은 반도체 장비와 공정을 직접 다뤄보며 확실한 직무 역량을 쌓을 수 있는 검증된 기회입니다. 10개월이 길게 느껴질 수 있지만 기업 연계가 활발하고 현장 중심의 교육이 이뤄져 실질적인 취업 경쟁력을 높이는 데 큰 도움이 됩니다. 자소서 작성과 병행하며 실무 감각을 익힐 가치가 충분하니 본인의 전문성을 높이는 발판으로 삼으시면 좋겠습니다. 채택부탁드리며 파이팅입니다!

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  반도체

  설계팀

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