Q. 삼성전자 제조직 성적

답변 5

• 코

  코지마삼성전자

  코부장 ∙ 채택률 76% ∙

  회사

  일치

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  제 경험을 말씀드리자면, 성적이 중요하긴 합니다. 다만 그것을 뛰어넘는 역량과 본인만의 강점이 있으면 또 커버가 되죠.

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• p

  pkwjdtn한국교통대학교

  코과장 ∙ 채택률 88%

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  안녕하세요. 멘티님 고졸부분 삼성전자 DS부분 제조/생산직은 일반 생산업무라 보여집니다. 아무래도 성적이 좋지않은 부분에 대해선 패널티가 있겠지만, 삼성전자 제조/생산직에 대해 멘티님이 지원하시게 된 동기/ 이부분에 있어 내가 해왔었던 것들을 면접때 어필하면 충분히 가능성이 있으리라 사료됩니다^^

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• 니

  니꿈은뭐니삼성전기

  코사장 ∙ 채택률 86%

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  고졸이시면 내신과 출결이 중요한 평가기준입니다. 상대적으로 출결이 괜찮으시면 기대해보셔도 좋을 것 같습니다.

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• 취

  취전업략삼성전자

  코상무 ∙ 채택률 81% ∙

  회사

  일치

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  채택된 답변

  우선은 지원자를 평가하는 가장 객관적인 지표가 성적이기때문에 중요하지않다고 할 수 없구요. 낮은 성적을 커버할 경험이나 다른 스펙이 있다면 괜찮을 것으로 생각됩니다.

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• 대

  대기업이직고수삼성전자

  코차장 ∙ 채택률 80%

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  안녕하세요 실제로 성적이 성실도를 표현하는 지표이기는 하지만 주변에 내신이 좋지 못해도 합격한 사례들이 충분히 있습니다. 자기소개서에서 보여지는 반도체 분야의 관심도와 열정이 더 중요한 요소이니 걱정하지마시고 글로써 보완하는 것이 좋겠습니다

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  반도체

  설계팀

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