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Q. 삼성전자 to
삼성전자는 보통 ds to가 훨씬 많나요?? dx는 주로 석박사만 뽑을까요...?
2024.09.01
답변 11
쪼별삼성전자코부장 ∙ 채택률 97%채택된 답변
안녕하세요. 채용규모 자체는 DS가 좀 더 많은 편입니다. DX가 석박사를 우대하긴 하지만 학사도 많이 뽑습니다. 원하는 사업, 직무에 따라 지원하시면 됩니다.
취업 멘토 털보아저씨삼성전자코상무 ∙ 채택률 66% ∙일치회사채택된 답변
안녕하세요! 반도체 취업 멘토 털보아저씨입니다. 최근 몇 년 동안에는 DS가 채용 인원이 많았습니다. dx에서도 학사 채용을 많이 하고 있습니다.
- 탁탁기사삼성전자코사장 ∙ 채택률 78% ∙일치회사
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반도체가 아무래도 라인이커서 티오는 더욱 많습니다. dx도 학사당연히뽑으나 개발직군이 ds대비많아서 석사지원이 더 많기도하지만 ds도 개발직군은 석박사많습니다.
남양연구소현대자동차코사장 ∙ 채택률 96%채택된 답변
안녕하세요 전자과 출신으로 주변 사람 대부분이 반도체 현직자입니다. 인원 비교만 해봐도 ds가 훨씬 크기 때문에 당연히 채용 규모도 크기에 to도 훨씬 많을 수 밖에 없습니다. dx에 석박만 뽑는다는건 어디서 들으셨는진 모르겠지만 전혀 사실이 아닙니다. ds, dx 모두 학사 매우 많습니다. 본인이 지원하고 싶은 곳 소신지원하면 되는 것이고 학사 비율로 따지면 직무별로 차등이 있는 것이지 ds, dx는 차이 없습니다.
- 좋좋다좋다삼성전자코사장 ∙ 채택률 91% ∙일치회사
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안녕하세요 DS가 DX 대비 인원이 많기에 TO가 더 많은 편입니다. DX는 학사도 뽑습니다 감사합니다
- ddev.jelly삼성전자코상무 ∙ 채택률 49% ∙일치회사
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전체 규모가 ds가 크기에 ds가 보통 티오가 많은 편입니다.
ABC3210삼성전자코부장 ∙ 채택률 99%채택된 답변
안녕하세요 dx는 석박 위주로 뽑는건 아니고 학사도 뽑긴 하지만 티오가 적을뿐입니다. 연구개발 기준으로 본다면 ds dx비슷할텐데 반도체 공정 관련한 인원이 많아서 ds to가 오히려 많습니다. ds 7.5만 dx 5.5만 정도 규모입니다. 좋은 결과 있으시길 바라며 도움이 되셨다면 채택 부탁드립니다^^ 채택은 멘토들에게 큰 힘이 됩니다☺️
- 초초음파식가습기삼성전자코이사 ∙ 채택률 76% ∙일치회사
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안녕하세요~ DS DX 사업 분야가 달라서 우선 타겟하시는 산업에 따라 선택하시면 될 것 같습니다! DS(반도체)의 규모가 더 크기 때문에 아마 채용 규모도 DS가 많겠지만, 사업부와 직무로 나눠서 채용하는 것을 생각하면 채용 규모가 엄청 차이나지는 않을겁니다! 그리고 DS DX 둘 다 연구 개발 직군은 석박 비율이 높습니다만 학사로도 채용을 하고 있다면 학사 비율도 어느정도 있습니다!
- MMemory Department삼성전자코전무 ∙ 채택률 83% ∙일치회사
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안녕하세요! DS 부문은 주로 반도체, 디스플레이 등 디지털 기술 관련 직무죠. 직무마다 다르겠지만 꼭 석사나 박사 학위가 필요하지는 않고, 고급 기술이나 연구를 요구하는 직무에서 석박사 학위가 유리할 수 있습니다~ 일반적으로 DS 부문에서는 학사도 많은 기회를 가지며, 실무 경험과 기술적 역량이 중요한 경우가 많아요~ 반면, DX 부문은 주로 소프트웨어, 서비스, 시스템 등 디지털 경험을 중시하는 분야로, 석박사 학위보다는 실무 경험이나 특정 기술 역량이 더 중시되는 경향이 있습니다~ DX 부문에서는 실무 경험과 관련 분야의 전문성이 중요하다고 볼 수 있죠~ 석사나 박사 학위가 필수는 아니지만, 특정 직무에서는 더 유리할 수 있습니다! 결론적으로, DS 부문에서는 학사도 많은 기회를 가질 수 있으며, DX 부문에서도 실무 경험과 기술 역량이 중요합니다~ 도움이 되셨다면 채택 부탁드려요~ 응원합니다~!
- 다다시 돌아온 상코미코코사장 ∙ 채택률 99%
안녕하세요 멘티님 해당 질문에 대해 답변 드리겠습니다. ds가 to는 더 많은 편입니다. dx에서도 학사 많이 뽑습니다. 도움이 된 답변이라면 채택 부탁드려요! 취업에 성공하시길 바랍니다!
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