Q. 유니셈 재직 후 이직

답변 6

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  .50삼성전자

  코과장 ∙ 채택률 56% ∙

  회사

  일치

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  안녕하세요, 취업을 준비하던 시절의 저와 똑같은 고민을 하고 계신 것 같아보여, 제 개인적인 경험과 의견이 도움이 되기를 바라며 답글 남깁니다. 어떻게 보면 정답이 없는 문제일지도 모르겠지만 제 개인적인 생각을 말씀드리자면, 원하시는 기업을 목표로 더 준비해보셨으면 합니다. 둘러쌓인 환경이 이후의 생각과 행동에 영향을 미칠 가능성을 고려했을 때, 첫 직장을 신중하게 선택하셨으면 하는 바램입니다. 당장 조급한 상황이 아니라고 하신다면 조금 더 시간을 두고 도전해보라고 권해드리고 싶습니다. 최선의 판단을 하시기를, 또 원하는 결과 꼭 이루시기를 응원하겠습니다. 감사합니다.

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• 코

  코칭E삼성전자

  코부장 ∙ 채택률 65% ∙

  회사

  일치

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  1. 유니셈 괜찮을 것 같아요. 2. 입사하는 것을 추천합니다. 안하시면 공백이 생기니까요...

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• 개

  개미는오늘도뚠뚠삼성전자

  코부사장 ∙ 채택률 73% ∙

  회사

  일치

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  저와 비슷한 부분이 있으시네요. 저는 미국계 장비사 근무중 중고신입으로 입사했습니다.중고신입으로 입사후 일하는동시에 취업준비도 병행하는게 쉽진않지만, 취준올인보단 자소서. 면접때 확실히 경쟁력을 갖출수 있습니다 추천드리고 싶네요

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• 황

  황금파이프삼성전자

  코부사장 ∙ 채택률 77% ∙

  회사

  일치

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  1. 좋지는 않지만 나쁘지는 않습니다. 2. 일단 경력이 있는게 좋습니다. 다만 그 회사에 너무 오래있어봐야. 큰 도움은 안되니까 최대한 빨리 이직하시길 바랍니다.

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• 탁

  탁기사삼성전자

  코사장 ∙ 채택률 78% ∙

  회사

  일치

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  1.2. 네 당연히 이름있는 기업인데 이직생각하시면 회사경험있는게 일반학사보다 훠어얼씬 도움되고 자소서 질도 달라집니다. 정말 크리티컬하게.달라지므로 3달정도도 괜찮아요. 나중에 물으면 이직하는 이유만 잘 말하면 됩니다

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• 신

  신뢰의마부두산에너빌리티

  코사장 ∙ 채택률 91%

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  안녕하세요 멘티님, 외부에선 어느정도 좋다고 평이있지만 다니기엔 자기개발은 어렵고 급여는 동종업계대비 작고연봉인상도 작습니다. 유니셈 정도면 인지도는 나쁘지 않고 점프하시기엔 괜찮아서 입사를 추천드립니다.

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  반도체

  설계팀

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