안녕하세요 한양대학교 후배들을 대상으로 멘토링을 진행해온 hongineer입니다.

화학공학이시면 그래도 지원할 곳도 많고 연구실 스펙이 꼭 필요하지는 않습니다. 저도 기계공학을 전공했지만 주변에 연구실 관련 스펙을 가지고 있는 친구, 후배들이 훨씬 더 적구요. 솔직히 전화기 학생들이면 지금까지 해온 프로젝트와 과제 등을 정리 잘하셔서 자소서 쓰시면 승률이 다른 학과에 비해 높습니다.

따라서 본인이 관심있으신 분야에 대한 기업조사를 많이 하시고 관련 자료를 보시며 인적성과 면접에 매진하시는 것을 추천 드립니다.

저 같은 경우는 한양대에 분기마다 Job discovery라고 대기업, 중견기업들이 와서 대규모로 채용설명회를 하는데 제가 지원할 수 있는 기업은 모두 돌아보며 상담을 받았습니다. 다른 학교 학생들도 들어올 수 있으니 이런 채용 행사들 돌아다니시면서 기업에 대한 정보를 많이 얻으시고 지원하시기 바랍니다

화이팅입니다!

삼성전자 E직군에 입사하고 싶단 말씀이시죠??
제가 개인적으로 생각하기에 삼성전자 E직군에 가기 위해 연구실 생활을 할 필요는 없다고 생각합니다. 연구실 경험이 없는 것이 가장 큰 흠도 아니구요...

삼성 채용 프로세스를 봤을 때 전공수업만 전체적으로 잘 듣고 반도체 관련 수업을 들으셨다면 서류 통과에 아렵지 않을테고 인적성만 통과한다면 그 다음부터는 면접에서 갈리게 되실 껍니다.

개인적으로는 학교 공부를 좀 더 하시고 공모전이나 대외활동같은 것을 하는 것을 추천합니다. 면접에서 자신을 나타낼 이야기들은 있어야하니까요.

윗 분 이야기처럼 인적성과 면접에 매진하는 것이 맞되 그 전까지는 경험을 많이 쌓으시는 것을 추천합니다.

삼성 서류에 통과했던 경험이 있으시다면 인적성, 면접을 준비하세요!
각 기업마다 인적성과 면접이 다릅니다.
그중에서도 삼성은 GSAT를 통과하게되면 인성, 창의성, PT 면접이 있습니다.
삼성은 인적성을 성적순으로 자르기 때문에 부족한 부분을 반드시 보완해야합니다.
면접은 인성면접이 비율이 큽니다. 자기소개서에서 들어올 질문 준비하는 것이 중요하겠고
이전에 창의성, PT 면접은 어떤 식으로 진행되었었는지 참조하고 연습해보세요!
저같은 경우는 학교 취업센터에서 삼성 면접 대비반을 진행했었습니다.
사설 컨설턴트를 섭외해서 직접 PT 면접해보고 인성면접은 이런식으로 진행된다~
이런 것들을 다 알려주셨었습니다.