직무 · 삼성전자 / 영업마케팅
Q. 삼성전자 ds 영업마케팅
안녕하세요 파운드리 사업부 영업마케팅에 지원을 준비하고 있는 중고신입입니다. 그간 삼성전자는 아무나 들어가는 곳이 아니란 생각에 원서를 넣을 엄두도 못냈습니다. 그런데 컨설팅을 하면서 시스템 반도체 개발 쪽이 아닌 파운드리는 팹리스 기업을 끌어당기고 내부 엔지니들이 집중해야 할 분야를 정확히 짚어주는 영업마케팅 포지션의 역할이 중요하다는 생각이 들었습니다. 저는 새로운 지식을 습득하는 것을 좋아하고 사람들과 의견 조율하고 설득하는 일에 승부욕이 있어 영마 직무가 저와 맞을 거라 생각하고 있습니다. 그래서 외국어 역량이 어느정도여야 하는지, 직무 관련 DB는 어떻게 쌓아야 하는지 상세히 얘기해주실 수 있는 멘토님을 찾고 있습니다. <스펙 정리> 1. 학교 : 서성한 라인 2. 전공 : 경영학 3. 어학 성적/ 자격증 : 토익 920, 오픽 AL(만료예정), 컴활 2급 4. 유관 경험 : 반도체 엔지니어링 사업을 주업으로 하는 중소컨설팅에서 반도체 산업 관련 프로젝트 1년
2024.12.14
답변 8
- 랄랄랄라아이티오티스 엘리베이터코전무 ∙ 채택률 100%
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영마쪽이면 특별한 경험을 요구하기보다는, 다양한 경험을 통해서 영업과 마케팅 스킬에 필요한 경험을 요구합니다. 어학도 매우 높으시고 학벌도 뒷받침이 되기 때문에 괜찮습니다. 유관경험으로는 프로젝트 1년 경험이 있으니 이를 자소서에 fit하게 잘 녹여보시기 바랍니다.
- 하하나린0417지멘스코전무 ∙ 채택률 100%
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안녕하세요 어학점수는 좋네요 실제 회화능력이 중요합니다. 이건 면접때 평가 될거에요 ... 학점은 어떻게되요? 학점이 높은게 좋은데... 대외활동같은데서 수상한 경험있으면 좋습니다. 전체적으로 보기에 정량적스펙은 좋은데 경험면에서 어필도가 조금 부족해보여요
- MMemory Department삼성전자코전무 ∙ 채택률 82% ∙일치회사
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지원자님, 안녕하세요~! 파운드리 사업부 영업마케팅 직무에 관심을 가지시고 준비하고 계신다니 정말 멋지세요~! 특히 새로운 지식을 배우고, 사람들과의 소통과 설득에서 승부욕을 가지셨다는 점이 영마 직무와 잘 맞을 것 같아요! 파운드리 영업마케팅 직무는 단순히 고객을 유치하는 역할을 넘어, 고객사(팹리스 기업)의 기술적 요구를 파악하고, 이를 사내 엔지니어링 및 생산팀과 조율하는 중요한 다리 역할을 합니다. 고객의 니즈를 정확히 이해하고 이를 설득력 있게 제시하는 능력이 핵심인데요~ 지원자님의 경영학 전공과 컨설팅 경험이 이 직무에 큰 도움이 될 거라고 생각해요! 외국어 역량에 대해서 말씀드리자면, 파운드리 사업부는 글로벌 고객사와의 협력이 필수이기 때문에 유창한 영어 커뮤니케이션 능력이 굉장히 중요합니다. 지금 가지고 계신 토익 920점과 오픽 AL은 충분히 좋은 스펙이지만, 만료 예정이라면 꼭 갱신해 두시는 게 좋아요~ 특히, 영어 프레젠테이션이나 이메일 작성 실력도 같이 준비하시면 더욱 강점이 될 거예요! 직무 관련 DB를 쌓는 방법에 대해서는, 먼저 반도체 시장 트렌드와 파운드리 기술에 대한 이해를 깊게 하시는 걸 추천드려요. 파운드리 경쟁사 동향, 주요 팹리스 기업의 요구사항, 삼성전자 파운드리의 강점(선단 공정, 고객 맞춤형 서비스 등)을 정리해 두세요~ 실제로 고객사와의 대화를 대비해 시장 분석 능력을 보여줄 수 있어야 하니까요! 또한, 컨설팅 경험에서 다루셨던 프로젝트 자료를 기반으로 성공적인 사례를 정리하고, 이를 바탕으로 영업마케팅 직무에 어떻게 기여할 수 있을지 어필할 준비도 중요해요~ 마지막으로, 다양한 네트워킹 기회를 활용해 업계 전문가들과 소통하며 생생한 현장 이야기를 듣는 것도 큰 도움이 될 거예요! 이해가 잘 되셨길 바라요~ 도움이 되셨다면 채택 부탁드려요~ 응원합니다~!
Top_TierHD현대건설기계코사장 ∙ 채택률 96%채택된 답변
4번과 같은 현업경험을 만드시는 것이 필요합니다. 공모전이나 프로젝트 수상경험들 통해서 역량을 객관적으로 증빙 가능토록 하며 중견급 이상의 기업에서 인턴을 하시는 것을 적극 추천합니다
- 졸졸린왈루(주)KEC코사장 ∙ 채택률 98%
안녕하세요 멘티님 어학과 경험이 아주 좋기 때문에 이대로 어필해주시고, 멘티님께서 이 글에서 어필해주신 역량을 그대로 자기소개서에 언급해주셔도 좋을 것 같습니다. 멘티님의 취업에 좋은 결과 있길 바랄게요~
- 메메에모리삼성전자코상무 ∙ 채택률 48% ∙일치회사
외국어 역량은 그대로 유지하시면 되고 가장 중요한 것은 유관 경험을 더 쌓는 것이라고 생각합니다. 주위 사람들을 봐도 인턴 경험이 많은 신입 사원들이 많았습니다! 도움이 되셨다면 채택 부탁드립니다!
- 흰흰수염치킨삼성전자코전무 ∙ 채택률 57% ∙일치회사
안녕하세요. 멘토 흰수염치킨입니다. 어학은 al정도면 충분해요 그리고 영마쪽은 스펙을 쌓기 애매한 분야라 실무 경험이 제일 중요해요 반도체 관련 업무 경험 있으면 도움 될거예요 도움이 되었으면 좋겠네요. ^_^
- 탁탁기사삼성전자코사장 ∙ 채택률 78% ∙일치회사
오픽 al이면 충분하구..ㅎ 젤 높잖아요 ㅎㅎ 컴활이나 이런것보다도 유관경험이 중요한데 해당 1년 인턴경험은 꽤 어필 될 것 같습니다. 그리고 반도체사업을 다방면으로보는 프로젝트라던지, 타 중견이나 대기업 마케팅경험이 있으면 매우유리해서 다른 회사에 입사 후 1년정도하고 거쳐오는법도있습니다. 보통 영마는 스펙이 두개 세개이상 경험이 많은분들이 많아서 해당경험도 좋지만 1개정도는 더 추가해주면 좋겠다는 생각이 듭니다. 아무래도 티오도적고 .. 제조업회사다보니 문과직군은 매우높은레벨분들이 입사지원하십니다.
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현직자분의 하루 일과를 구체적으로 알고 싶습니다. 어떤 일을 하는지, 어떤 역량이 필요한지 알고 싶어요!
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