Q. 현29살 남 쌩신입 25년 상반기 엔지니어 취업 가능한가요?

답변 7

• 출

  출근하기싫어현대트랜시스

  코부장 ∙ 채택률 80% ∙

  직무

  일치

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  30대도 신입 가능합니다. 32살까지는 가능할 거라고 생각되는데, 다른 스펙이 많이 준비되어 있어야겠죠. 엔지니어가 적성에 맞다고 생각하시는 이유가 궁금하긴 한데, 어느 관점에서 보면 박사과정을 마치고 회사에 들어가도 엔지니어입니다. 단순히 공부하는 것이냐, 일하는 것이냐로 나누면 좀 무리가 있습니다. 교육을 들었다고 해서 취업이 무조건 되는건 잘 아실겁니다. 지원자님의 필요에 의해서 해야되고 무언가 배우고 싶은 부분이 있어서 해야지 스펙이 되냐 안되냐는 그 이후의 문제입니다. 휴학 때 했던 활동들을 잘 어필할 수 있게 자소서를 만드시거나, 직무를 데이터쪽으로 바꿔보셔도 좋을 것 같습니다.

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• 다

  다시 돌아온 상코미코

  코사장 ∙ 채택률 99%

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  안녕하세요 멘티님 해당 질문에 대해 답변 드리겠습니다. 0. 네 요즘 신입 나이가 많이 올라서 충분히 가능합니다. 1. 엔지니어쪽이면 학사로 충분합니다. 2. 한다고 무조건 붙는건 아니지만 붙을 확률은 올라갑니다. 도움이 된 답변이라면 채택 부탁드려요! 취업에 성공하시길 바랍니다!

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• 랄

  랄랄라아이티오티스 엘리베이터

  코전무 ∙ 채택률 100%

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  0. 29살이면 괜찮아요. 요새 신입 취업이 점점 늦어지고 있습니다. 1. 엔지니어면 학사로도 충분하고, 연구개발로 나아가실거면 대학원을 추천드립니다. 취업도피성으로는 매우매우 비추천입니다. 2. 국비교육 필수 아닙니다. 지금도 스펙 괜찮으셔서 바로 지원하셔도 무방합니다.

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• 신

  신뢰의마부두산에너빌리티

  코사장 ∙ 채택률 91%

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  안녕하세요 멘티님, 0.1. 어학도 없고 엔지니어 관련된 경험이 없어 보이기에 서탈하시는듯 보입니다. 대학원에 가서 진짜 연구를 할거면 가셔도 되는데 도피처로 생각하면 못버티실수 있습니다 2.직무 경험이 지금은 필수라 투자를 하는게 맞다고 보여지고 아니면 눈을 낮추고 중견기업급 품질쪽으로 가면 가능성이 있어보입니다.

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• 니

  니꿈은뭐니삼성전기

  코사장 ∙ 채택률 86%

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  0. 스펙이 없는 상태라면 나이랑 상관없이 어렵다고 보시는 게 맞습니다. 1. 대학원을 단순히 취업이 안 돼서 가는 도피처로 생각하시면 안 가는 게 낫습니다. 2. 스펙이 제로신 상황이라면 당장 지금 상태로 상반기를 지원한다고 해도 취취업이 어려울 것은 불ㅂᆢ듯 뻔하기 때문에 시간이 좀 걸린다 해도 직무 경험을 쌓으시고 도전하시는 게 현명합니다.

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  댓글 1

  열

  열심취업인2

  작성자

  2024.12.21

  그럼 기업에서 선호하는 직무경험을 어디서 쌓는것이 좋을까요?

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  Top_TierHD현대건설기계

  코사장 ∙ 채택률 96%

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  네 30대라도 충분히 가능한 것이 저의 취업나이도 30살이었으며, 요즘 신입분들을 보면 30대초반도 있으니 걱정하지 마시기 바랍니다. 대학우너 보다는 저는 인턴과 같은 경험을 만드시는 것이 더 낫다고 생각을 하며 기간은 2~3개월정도만 해도 충분하니 그렇게 긴 시간을 투자하지 않아도 됩니다.

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• h

  hiokSK에너지

  코대리 ∙ 채택률 79%

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  가능합니다. 남자는 31세까지 신입가능하구요 다만 엔지니어로 취직을위해서는 기사자격증을 따시는거 추천합니다. 취업계속 도전하시면서 기사자격증 한개따시는거 추천드립니다. (산업안전기사 or 대기환경기사)

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