직무 · 아드반테스트코리아 / 자동화설비

Q. 반도체 생산기술 자소서 관련 질문입니다.

어드반테스트 코리아 생산기술 직무 자소서를 쓰고 있습니다.

어느정도 조사한 결과 생산기술 직무는 수율을 극대화 하기 위해서 최적의 생산 방법(인프라 장비 등)을 만들어내는 부서 라고 알고 있습니다.

그리고 저는 6개월간 학부 연구생을 하며 tft를 제작한 경험이 있습니다. 소자를 제작하면서 저 또한 수율을 극대화 시키기 위해 했던 것들이 있는데요

수율을 극대화 시키기 위해 공정 진행 전 스퍼터 장비 등 챔버 내부를 진공청소기로 청소하고, PR도포, photo공정 진행시 파티클에 신경을 많이 쓰고, 습식 Etching 공정에서 소자 2개씩 2초 간격을 두고 최적의 공정 조건을 찾기 위해 노력한 경험이 있습니다.
이러한 경험과 장비 생산기술 직무와 대응시켜 지원동기 자소서를 채워도 될까요???

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Q. 낮은 학점에 대한 고민 상담 부탁드립니다! (석유화학업계 지망)
현재 지방국립대 4학년 2학기 재학중이며 목표하는 쪽은 석유화학 업계 쪽이며 직무는 공정 및 설비 개선, 개발을 맡는 생산기술 엔지니어 입니다. 개인적인 사정으로 인해 큰 공백기(2년)를 가지고 이제서야 제대로 취업준비를 시작하게 되었기에, 갖춘 스펙이 전혀 없습니다. (어학, 인턴, 자격증 전무) 여기에 엎친데 덮친격으로 학벌과 학점도 낮은 상태라 걱정이 앞서는 상황입니다. (확실하지는 않지만, 전공평점을 보는 기업도 많다고 들었습니다.) 개인적으로는 최대한 빠르게 취업(19년 상반기)을 하려고 하는데, 현재 학점을 최대한 올리는 데에 매진을 해야하는지 조언 부탁드리겠습니다. (만약, 학점을 올린다고 한다면 내년 1학기까지 졸업유예를 해서 전체평점 최소 3.5 이상, 전공평점 3.4 이상을 목표로 합니다.) 아니면, 학점 보다는 어학능력과 직무관련 경험을 쌓아야 하는지 궁금합니다. 덧붙여 목표 직무와 관련된 경험 내지 활동으로 어떠한 것이 있을지 알려주시면 감사드리겠습니다.