직무 · 제일기획 / 모든 직무

Q. 제일기획 사내 직무 이동이 가능한지 여쭤보고 싶습니다.

안녕하세요, 광고계로의 이직, 특히 제일기획에 입사하고 싶은 브랜드 디자이너입니다.
다만 원하는 직무의 채용이 항상 있는 것이 아니다보니, 100% 원하는 직무가 아니더라도
지원을 해보는 것이 좋을지, 아니면 기다리는 것이 좋을지 고민이 됩니다.

해서 사내에서 직무 이동 가능성이 있는지 현직자 선배님들께 여쭙고 싶습니다.
예를 들어 같은 디자인 분야인 아트디렉터-UX/UI디자이너처럼 같은 분야의 다른 직무로
이동하는 사례가 있는지 알려주시면 감사하겠습니다,,!

답변 2
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로맹가리
코과장 ∙ 채택률 87% ∙
회사 산업
일치

안녕하세요. 이동은 가능합니다. 티오 발생 시 사내 모집 공고를 냅니다. 다만 해당 팀에서 지원자의 직무 수행 가능 여부를 보고 판단 하는거라 반드시 된다는 보장은 없지요. 브랜드 디자인 경험이 없다면 쉽지 않을 수 있습니다.


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탱자탱자
코부장 ∙ 채택률 65% ∙
학교
일치

사내 이동이 생각보다는 빈번하고 범위도 넓긴 한데...
경험상 사내 이동을 먼저 염두에 두고 입사를 성공한 케이스는 거의 본적이 없습니다. 낙하산 빼고...

그 이유는 해당 직무를 미리 염두에 두고 그것만 파고 들어 준비해온 경쟁자와 경쟁에서 이기기 쉽지 않기 때문이 아닐까 생각합니다.
면접 경험상 간절함이 다르면 눈빛부터 다르니까요...


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