면접 · 포스코 / 생산기술
Q. 군대 의병 전역에 대하여
우선 저는 군대 의병 전역하였습니다. 사유는 -제외-라 적혀 있긴 하지만 정신 질환만 제외라 적어줍니다. 사실 저는 공황 장애가 매우 심했으며 군 6개월 만에 의병 제대를 하였습니다. 면접관님께서 100% 사유를 물어보실텐데 혹시나 다른 사정이라 말했다가 병적 증명서를 가져오라고 한다거나 그러면 거짓말로 채용 취소잖습니까.. 혹시 다른 사유로 뭘 하는 게 좋을지 생각이 도저히 나질 않아 자문을 구하려 합니다.
2024.10.09
답변 8
남양연구소현대자동차코사장 ∙ 채택률 96%채택된 답변
안녕하세요 병적 증명서를 가져오라고 절대 안합니다. 그건 인사에서 판단할 문제고, 실무자인 면접관은 병적 증명서 열람이 불가능하죠. 그냥 몸이 아팠다고 하시면 되고 이제는 다 나앗다고 하시면 됩니다. 개인사를 깊게 물어보지 않습니다.
- 졸졸린왈루(주)KEC코사장 ∙ 채택률 98%
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안녕하세요 멘티님 솔직하게 말씀드리고, 극복하셨음을 말씀드리는게 좋을 것 같습니다. 멘티님의 취업에 좋은 결과 있길 바랄게요~
- 다다시 돌아온 상코미코코사장 ∙ 채택률 99%
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안녕하세요 멘티님 해당 질문에 대해 답변 드리겠습니다. 솔직하게 말하고 현재는 문제없음을 보여주셔야 합니다. 어짜피 거짓말을 하고 합격하면 후에 밝혀지면 채용 취소될 수 있습니다. 도움이 된 답변이라면 채택 부탁드려요! 취업에 성공하시길 바랍니다!
- 랄랄랄라아이티오티스 엘리베이터코전무 ∙ 채택률 100%
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증명서를 가져오지는 않습니다. 제가 알기로는 한번도 그런 사례는 없구요. 대신에 사유를 물어보신다면 공황장애라고 하시면 됩니다. 이후에 치료를 잘 받아서 현재는 완전히 치유했다고 말씀하시구요. 완치가 되었다는 걸 어필하시는 게 가장 중요합니다.
- 니니꿈은뭐니삼성전기코사장 ∙ 채택률 86%
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그냥 솔직하게 공황장애라고 얘기하시면 됩니다. 공황장애 자체가 일상생활하는 데 있어서 엄청나게 치명적이거나 업무를 하는데 있어서 크게 결격 사유로 작용하는 건 아니기 때문에 별다른 불이익이 생길 것은 없습니다. 실제 재직자들 중에서도 공황 자격을 겪고 있는 임직원들이 상당수 있기 때문에 너무 크게 염려하실 부분은 아니라고 생각합니다.
댓글 1
어어디든돈작성자2024.10.09
철강회사라 보수적일 것 같아 여쭤봤습니다. 인터넷 찾아본 결과 신체/정신 모두 -제외-라고 뜨더군요. 답변감사합니다
Top_TierHD현대건설기계코사장 ∙ 채택률 96%채택된 답변
병적증명서를 제출을 하셔야 할 것입니다. 이건 선택사항이 아니라 필수사항이 될 것으로 사료됩니다. 멘티분이 그것을 극복하기 위해서 어떻게 했는지 또는 현재 아무런 증상이 없다면 병원에서 진단서와 같이 멘티분이 괜찮다라는 것을 증빙을 할 수 있는 것을 준비를 하는 것도 좋을 것 같습니다.
댓글 1
어어디든돈작성자2024.10.09
아.. 제출하라고 하나요..? 괜히 거짓말하면 안되겠군요..
화공쟁이컨설턴트LG화학코사장 ∙ 채택률 82%채택된 답변
병적 증명서를 가져오라는 말까진 하지 않구요. 어차피 면접 과정에서 그런 부분을 검증하기도 하고 채용검진에서 신체적인 부분을 검사하는 것이므로 과거의 이력에 대해서 경력사항이 아니라면, 특히 신입사원 전형에서는 요구하지 않습니다. 그럼에도 불구하고 포장이나 거짓말을 하면 어찌되었든 본인 스스로 면접을 원활하게 이끌어가기 어려우실 수 있겠지요. 이미 모두 다 완치가 되었다면, 그리고 군 복무 시 특별히 공황장애를 겪을만한 점이 있었다면 납득되는 사유를 말하시면 됩니다. 물론 이 마저도 부정적으로 바라볼 수 있는 여지도 분명히 있습니다. 조직생활 자체에 적응을 못한 것일 수도 있으니까요. 그러므로 간단히 신체적으로 전역할 수밖에 없던 사유를 조사하시어 그를 바탕으로 말씀하시면 됩니다.
댓글 1
어어디든돈작성자2024.10.09
감사합니다 신체적 사유를 찾아보겠습니다
- 신신뢰의마부두산에너빌리티코사장 ∙ 채택률 91% ∙일치직무
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안녕하세요 멘티님, 병적증명서를 가지고 오란 소리 안하고 다른 사유대고 말하시면 됩니다. 면접관은 실무담당자 기에 나중에 서류 열람불가합니다.
댓글 1
어어디든돈작성자2024.10.09
도움 감사합니다
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