면접 · 한국전력공사 / 사무/행정

Q. 한국전력공사 면접 때 자격증 질문

1. 한국전력공사 보훈채용에는 자격증 가산점이 따로 없는 것이 맞나요?

2. 면접 때 자격증에 관련된 질문을 하나요?

3. 서류단계에서는 자격증 가산점이 없는데 면접 때 제가 소지하고 있는 자격증이 합격에 영향이 있나요?

4. 만약에 합격에 영향이 있다면 서류단계 때 자격증 증빙서류를 같이 제출하는건가요? 아니면 자기소개서에서 자격증 소지에 대해 언급하면 되는건가요?

5. 블라인드 채용방식인데 자기소개서에서 자격증에 대한 언급이 가능한가요?

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2024.11.06

답변 2
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1. 한국전력공사의 보훈채용에서는 자격증에 대한 가산점이 적용되지 않습니다.

2. 면접 과정에서 자격증에 관한 질문이 있을 수 있습니다.

3. 서류 단계에서 자격증에 대한 가산점이 없더라도, 면접 시 소지하고 있는 자격증이 합격에 긍정적인 영향을 미칠 수 있습니다.

4. 합격에 영향을 미친다면, 서류 단계에서 자격증 증빙서류를 제출하는 것이 일반적입니다. 자기소개서에서 자격증 소지에 대해 언급하는 것도 가능합니다.

5. 블라인드 채용 방식에서도 자기소개서에서 자격증에 대한 언급은 가능합니다.

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2024.11.06

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전
전기쩝쩝박사
코대리 ∙ 채택률 71% ∙
회사 산업
일치

멘티님 안녕하세요.
1. 서류전형에서 자격증 가점은 없습니다.

2. 할 수 도있고 안할수도 있습니다. 다만, 모두가 가지고 있는 자격증을 보유하지 않을때 왜 없는지는 물어봐도 일반적인 자격증에 대해선 거의 언급하지 않습니다. 하지만 최근들어 산업안전기사를 사무직도 취득하고 있는 추세라 면접때 어필하면 도움은 될 것 같습니다.

3. 별도에 영향 없습니다.

4. 지원서 작성시 자격사항을 기재 하셨다면 면접 후 증빙자료를 제출하게 됩니다.

5. 자격증은 언급가능합니다.

도움이 되셨다면 채택부탁드립니다.
감사합니다.

2024.11.15

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