면접 · 한국콜마 / 모든 직무

Q. 한국콜마 면접 진행방식 여쭤봅니다.

안녕하세요 연구개발직으로 한국콜마에 지원하여 면접을 보게 되었는데요,
pt면접은 어떤 방식(노트북인지 수기인지, 대기실에서 작성하는 것인지 등..)으로 진행되는지,
하루에 직무면접과 인성면접이 모두 있는데 각각 면접관이 다 달라지는지 궁금합니다.
혹시 면접 경험이 있으신 분들께 답변 간절히 부탁드립니다..!

답변 3
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한국콜마의 면접은 일반적으로 노트북을 이용하여 진행됩니다. 면접장에서 노트북이 준비되어 있으며, 면접자는 면접 시간에 이를 사용해 면접질문에 답변을 작성합니다.

하루에 직무면접과 인성면접 모두 있는 경우, 면접관은 각각 다를 수도 있습니다. 그렇기 때문에 인성면접과 직무면접을 모두 잘 준비하시는 것이 좋습니다.

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한남동유엔빌리지
코대리 ∙ 채택률 90%

한국콜마 면접봤고요, pt는 진행을 안해서 모르겠지만
다대다의 면접이었습니다.
경력자들에게 특히 관심이 많았던 것으로 인상이 깊었습니다.
신입 채용이었지만... 경험과 경력이 있으면 많이 어필하세요.


채택
호야감독
코이사 ∙ 채택률 73%

1. PT
- 지원자와 면접관 다대다 면접으로 직무에 관련된 PT/직무 면접이 진행
- 8개 정도의 주제를 주고 10분 동안 준비 후 3분간 발표
→ 콜마 기업이 나가야할 방향, 잠재적 경쟁자 및 그에 대한 대처방인 등

2. 토론, 인성면접
- 지원자와 면접관 다대다 면접
- 주어진 주제에 따라 짧은 시간에 자신의 생각을 명확하게 정리해 논리적으로
답변하는 것이 중요!
- 상배당의 말을 경청하고 배려하는 자세로 진행 필요


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