스펙 · 현대자동차 / 영업

Q. 경력사항 인턴 기재

감성기술경영

6주짜리 인턴(은행 청년인턴)인데요 영업지점근무이구요! 은행금융권말고 사기업 입사지원할때 경력에 적어도 되나요..? 한달짜리는 경력으로 안쳐준다고 들었는데 기간이 6주라서요 ㅠ + 대기업 유통자회사에서 매장 영업판매직 인턴한것도 기간이 5주인데.. 이것도 마찬가지로 적어도 되는지 궁금합니다..!ㅠㅜ 자소서에 녹이는게 맞는거같긴한데 경력을 먼저보시고 서류 필터하신다고 들어서용.. 사기업 영업직무 지원할때요! 감사합니당!


2018.06.20

답변 3

  • 장수원현대자동차
    코전무 ∙ 채택률 74%
    회사
    일치

    채택된 답변

    설령 도움이 안된다면 알아서 패스할테니 적으세요. 최대한 적을 수 있는것은 적으세요. 단, 경력의 경우 합격후에 경력을 증명할 수 있는 증명서가 필요한 경우가 대부분입니다. 인턴활동증명서라던가, 4대보험에 들어가있었으면 고용노동부나 이런곳에서 근무한 내역등 준비하실 수 있으면 꼭 쓰세요. 인터넷 지원은 1과 0만 구분합니다. 1칸이 늘어나면 멘티님의 점수가 좋아진다는 생각을 갖고 자격증도 마찬가지로 최대한 따시고 여럿준비하시는것도 내가 간절하다면 좋은 방법입니다.

    2018.06.22


  • 트랜시트포머현대트랜시스
    코이사 ∙ 채택률 81%

    채택된 답변

    제가 비록 영업직군은 아니지만 현업에서 입장을 말씀 드리겠습니다 . 대부분의 자소서는 사람들이 자기가 적을 것이 없어서 문제가 될지도 모르지만 적어도 적을 수 있을 만한 것이 있다면 최대한 많이 적는 것이 좋습니다 . 그렇게 해야 그 경험을 토대로 해서 자소서를 통해 완성도를 높일 수도 있고 나중에 면접 상에서도 다른 사람들보다 더 많은 질문을 유도 할 수 있기 때문입니다. 또한 실제 경험한 것들이 기 때문에 멘티 님께서 조금 더 당당하고 자신감 있게 면접에서 자신을 표현할 수 있게 될 것입니다 .물론 과거 경력을 자소서에 적어 낼때 해당 칸이 일부 제약이 있다거나 혹은 기간에 대해서 한정 된다고 하면 적을 수 없었겠지요 . 그렇게 규정이 있다고 한다면 거기에 맞춰서 작성을 하시면 되겠습니다. 만약 그런 규정이 없다면 무조건 다기존의 경험하셨던 것들을 모두 녹여내는 것이 중요 하겠습니다.

    2018.06.21


  • 멘토41839현대자동차
    코과장 ∙ 채택률 82%
    회사
    직무
    일치

    당연히 적으셔야죠! 사기업에서는 특히나 기간보다는 해당 경험을 하셨을 때 구체적으로 어떤 문제를 해결하셨는지에 대한 '에피소드'를 중요하게 생각합니다. 불특정 다수의 고객을 만났다는 점에서 은행의 청년인턴 경험이 영업직과 관련될 수 있겠네요! 이력서에 관련 내용을 적으시고 자소서에 '어떤 사람이 오는지 모르는 상황에서 어떻게 문제에 대처를 하셨는지'에 대해 구체적으로 기술하시면 분명 좋은 결과가 있으리라 생각됩니다^^

    2018.08.15


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