Q. 현대엔지비 인턴을 고민 중입니다.

답변 5

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  목표를 이루다현대자동차

  코이사 ∙ 채택률 62% ∙

  회사

  일치

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  안녕하세요 자동차 관련 직무 인턴 공고가 나올지 모르니 우선 지원하는게 좋아보입니다. 그리고 현대엔지비의 교육이므로 전혀 다른 직무에 지원하더라도 자동차에 대한 관심을 어필할수 있을겁니다.

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  Top_TierHD현대건설기계

  코사장 ∙ 채택률 96%

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  저는 3개월이면 기간도 적당하기 때문에 괜찮은 케이스가 될 수 있다 생각을 합니다. 교육을 이수하는 것도 좋기는 하지만, 교육은 멘티분의 역량향상을 위한 노력의 정도만 어필이 되지 인턴보다는 스펙이 덜 되는 것이 사실이라 저는 인턴을 추천드립니다.

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• 킹

  킹차현대자동차

  코전무 ∙ 채택률 72% ∙

  회사

  일치

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  직무 관련된 인턴 및 교육이 당연히 우선이긴합니다만, 현실적으로 어려우시다면 엔지비 인턴도 나쁘지 않을것같습니다. 직무가 다르더라도 도움되는게 분명 있거든요. 우선 직무 관련 인턴/교육부터 지원해보세요~!

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• 다

  다시 돌아온 상코미코

  코사장 ∙ 채택률 99%

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  안녕하세요 멘티님 해당 질문에 대해 답변 드리겠습니다. 공백기를 채워주는 것도 중요하지만 어떤 활동을 하는가가 더 중요합니다. 무작정 지원하기보다는 직무와 연관성이 있는지를 보셔야 할 것 같습니다. 개인적으로는 의미없는 활동은 하지 않는게 낫다고 생각합니다. 도움이 된 답변이라면 채택 부탁드려요! 취업에 성공하시길 바랍니다!

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  남양연구소현대자동차

  코사장 ∙ 채택률 96% ∙

  회사

  일치

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  안녕하세요 엔지비 교육도 가르치는 교수나 과목에 따라 퀄리티가 다릅니다. 확실한건 지금 컨설팅 인턴하는 것보단 자동차 관련 교육을 듣거나 인턴하는게 더 도움이 됩니다. 일단 차량개발이냐 파이롯트냐를 먼저 정하는게 맞다고 봅니다. 그래야 인턴이나 교육이나 실습을 신청합니다. 스펙은 한쪽 방향으로 몰려야 합니다.

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