직무 · 현대자동차 / 생산관리
Q. 자동차 생산관리 직무 질문있습니다.
안녕하세요 저는 자동차 생산관리 직무를 희망하고 있습니다. 다름이 아니라 1. 생산관리 직무가 자동차 회사에서 왜 중요한지를 알고 싶습니다. 2. 생산관리 직무에 필요한 역량이 무엇인지 궁금합니다.
2024.02.03
답변 5
- PPESM현대모비스코부장 ∙ 채택률 80%
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안녕하세요 멘티님, 1. 생산 관리는 말 그대로 자동차 생산 라인이 끊기지 않게끔 관리하는 직무입니다. 자동차 생산 라인이 잠시라도 끊길 경우 막대한 손해를 초래하기 때문에 이 직무가 중요한 것입니다. 2. 자동차에 대한 이해, 공정 이해도, 그 외 소통 역량, 팀워크 역량 등 필요한 역량은 너무나도 많습니다. 그 중, 멘티님께서 강점으로 갖고 계신 역량 몇 가지를 어필하시는 걸 추천드립니다.
- 모모두행복하시길현대자동차코부장 ∙ 채택률 70% ∙일치회사
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안녕하세요. 1. 제조업 회사는 재고를 최소화하며 최상의 품질의 제품을 생산해서 판매해야 하기 때문에 생산 관리가 중요할 수 밖에 없습니다. 생산관리는 생산 스케쥴, 재고 관리, 자재 관리 등 제품 생산에 직접 관여하는 직무입니다. 2. 다른 직무들 대비 특별히 중요한 역량이 있을지 모르겠습니다. 꼼꼼함이나 성실함? 자동차와 기계공학에 대한 기본적인 지식이 있으면 좋을 것 같습니다.
- 다다시 돌아온 상코미코코사장 ∙ 채택률 99%
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안녕하세요 멘티님 해당 질문에 대해 답변 드리겠습니다. 1. 생산 납기나 물량을 직접적으로 관리하며 실제 생산과정에서 발생하는 문제를 해결하는 업무를 수행하기에 필수적인 직무입니다. 2. 요즘은 직무관련 경험을 가장 선호합니다. 직무관련 교육이나 인턴을 통해서 역량을 길러주셔야합니다. 도움이 된 답변이라면 채택 부탁드려요! 취업에 성공하시길 바랍니다!
Top_TierHD현대건설기계코사장 ∙ 채택률 95%물량을 맞추기 위해서는 생관의 업무가 중요합니다. 단순히 한 두개를 만드는 것이 아니라, 그리고 한 두개의 부품이 들어가는 것이 아니라서 이 전체를 다 맞춰가면서 텍트타임을 준수하는 것, 그것이 생관의 주요미션이라 생각을 합니다. 멘티분이 신입으로 지원을 하시는 것이고 석/박사가 아니라 학사라면 전공관련된 전문성만 어필을 하셔도 충분하다 생각합니다.
- 신신뢰의마부두산에너빌리티코사장 ∙ 채택률 91%
안녕하세요 멘티님, 1.생산관리는 스케줄링을 하는 곳입니다. 실제 라인에 어떤 순서대로 차를 투입하고 어떤 순서대로 생산할지 결정합니다. 스케줄링한 차량 순서에 맞춰서 자재 부문에서 협력사를 관리하고 협력사가 정상적으로 라인에 부품을 공급할 수 있도록 해야하는데 반도체를 예로 들자면 차량용 반도체 수급이 어려우면생산관리 부문에서는 생산 계획을 계속 바꿔야 하는 상황이 바뀝니다. 생산 계획을 변경하다 보면 협력사들도 생산 계산 바뀌는 거에 대응하는 걸 체크해야 하는데 대응이 잘 안 되는 협력사들도 있고 나름의 사정이 있기 때문에 그런 부분에서 현재 반도체 수급과 제품 생산 조율이 현장에서 결정하기에 어렵습니다. 2.현장에 문제가 발생했을 때 정확하게 문제점을 파악하고 해결책을 제시하는 분석력, 문제점을 실제로 개선하고 현장에 적용하기 위해 타 조직의 현장과 협상하는 협상력이 중요합니다.
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Q. 생산관리 스펙 조언부탁드립니다
현재 산안기,adsp,erp 생산 1급 , 휴학 기간 중소 생산관리 8개월 근무 스펙을 가지고 있습니디. 스펙이 너무 부족하다고 생각합니다. 현재 목표로는 현대차나 기아차 1차 협력사 생산관리로 가는 것이 목표 입니다. 모트라스 그린파워 등 고민하고 있습니다. 저기서 어떤 스펙을 추가하면 경쟁력이 올라갈지 궁금합니다. 또한 품질경영기사 지금 고민중인데 이와 관련 조언부탁드립니다
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안녕하세요. 지방 국립공대 기계공학과 4학년 재학 중이며 학점은 3.5입니다. 중소기업에서 생산관리 직무로 8개월 근무했으며, ADSP와 ERP 생산 1급을 취득하였고, 산업안전기사 실기와 토스 준비 중에 있습니다. 현재 저는 자동차 산업, 생산관리 직무를 희망하며 현대자동차, 기아, 모트라스를 목표로 하고 있습니다. 저가 현재 궁금한점 입니다.!! 중소기업에서의 생산관리 실무 경험이 완성차 및 1차 협력사 지원 시 얼마나 경쟁력이 있을지 궁금합니다. 또한 해당 경험을 자소서와 면접에서 어떤 관점으로 정리해야 보다 강점으로 보일 수 있을지 조언 부탁드립니다. 아울러 현재 자동차 산업 생산관리 직무 한 방향으로 집중해 준비하고 있는데, 하나의 산업과 직무에 집중하는 전략이 적절한지, 아니면 생산관리 직무를 중심으로 산업 범위를 넓히는 것이 더 현실적인 선택인지 고민이 됩니다.
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