면접 · GS건설 / 모든 직무
안녕하세요!! 임원면접 불참시 추후 재지원 할 때 불이익이 있을지 궁금합니다.
2025.10.19
궁금증이 남았나요?
빠르게 질문하세요.
GS건설 인프라 토목시공 부분 서류에 합격해 면접을 준비하려고 하는데 PT면접이 있더라구요. 면접이 처음이라 PT면접을 어떻게 준비할지 궁금합니다. 그리고 PT 면접에서 토목시공 관련 주제는 어떤 느낌으로 나오는지도 알려주시면 감사하겠습니다!
안녕하세요. 1군 건설사 플랜트 시공 직무를 지원하고 싶은 학생입니다. 플랜트 산업이 꺾이면서 플랜트에 대한 인식이 낮아지고, 건설사도 요즘 경기가 어렵다보니 성과급도 거의 없다고 들었습니다. 하지만 제 생각에는 지금이 저점 매수 타이밍이라 생각하고 열심히 준비해보려고 합니다. 1. 시공보다는 설계가 좋다. 아니다 시공이 더 좋다. 2. 나중에 기술사도 따고 싶어서 플랜트 전기쪽은 추후에 어떤 기술사를 딸 수 있는지 궁급합니다. 3. 삼성물산, 현대건설, GS건설, SK에코플랜트, 포스코 중에 플랜트 기술력 순위도 궁급합니다. 좋은 답변 부탁드립니다.
안녕하세요, 이번에 GS 건설 주택영업 직무로 PT면접을 앞두고 있습니다(PT면접도 처음입니다;;). 사실 제가 상경계열 전공이고 건설과 관련한 경험이 거의 없어 어떻게 대비를 해야 할지 굉장히 막막한 상황입니다. 일단은 관련 뉴스나 기업 홈페이지의 보고서를 찾아보고 있기는 합니다만... 조금이라도 깊은 질문이 나오면 대답을 하지 못할 까 걱정됩니다. 이에 대해서 멘토분들께 조언을 구하고 싶습니다! 또한 주택영업 직무가 어떤 직무인지에 대해서도 현직자분들의 입장에서 구체적인 사항들을 알고 싶습니다. 1. (GS건설)주택영업 직무에 대한 구체적인 내용(저는 재개발/재건축 쪽으로 관심이 있습니다!) 2. 주택영업 직무에 대하여 모르는 것이 많은데 어떤 자료들을 찾아보고 대비해야 하는지(뉴스, 기업 보고서 등등..) 3. 주택영업 직무와 면접자의 전공을 연계시킨 질문/답변을 하는 식으로 대비하면 되는지
GS건설 인프라 토목시공 부분 서류에 합격해 면접을 준비하려고 하는데 PT면접이 있더라구요. 면접이 처음이라 PT면접을 어떻게 준비할지 궁금합니다. 그리고 PT 면접에서 토목시공 관련 주제는 어떤 느낌으로 나오는지도 알려주시면 감사하겠습니다!
안녕하세요. 1군 건설사 플랜트 시공 직무를 지원하고 싶은 학생입니다. 플랜트 산업이 꺾이면서 플랜트에 대한 인식이 낮아지고, 건설사도 요즘 경기가 어렵다보니 성과급도 거의 없다고 들었습니다. 하지만 제 생각에는 지금이 저점 매수 타이밍이라 생각하고 열심히 준비해보려고 합니다. 1. 시공보다는 설계가 좋다. 아니다 시공이 더 좋다. 2. 나중에 기술사도 따고 싶어서 플랜트 전기쪽은 추후에 어떤 기술사를 딸 수 있는지 궁급합니다. 3. 삼성물산, 현대건설, GS건설, SK에코플랜트, 포스코 중에 플랜트 기술력 순위도 궁급합니다. 좋은 답변 부탁드립니다.
안녕하세요, 이번에 GS 건설 주택영업 직무로 PT면접을 앞두고 있습니다(PT면접도 처음입니다;;). 사실 제가 상경계열 전공이고 건설과 관련한 경험이 거의 없어 어떻게 대비를 해야 할지 굉장히 막막한 상황입니다. 일단은 관련 뉴스나 기업 홈페이지의 보고서를 찾아보고 있기는 합니다만... 조금이라도 깊은 질문이 나오면 대답을 하지 못할 까 걱정됩니다. 이에 대해서 멘토분들께 조언을 구하고 싶습니다! 또한 주택영업 직무가 어떤 직무인지에 대해서도 현직자분들의 입장에서 구체적인 사항들을 알고 싶습니다. 1. (GS건설)주택영업 직무에 대한 구체적인 내용(저는 재개발/재건축 쪽으로 관심이 있습니다!) 2. 주택영업 직무에 대하여 모르는 것이 많은데 어떤 자료들을 찾아보고 대비해야 하는지(뉴스, 기업 보고서 등등..) 3. 주택영업 직무와 면접자의 전공을 연계시킨 질문/답변을 하는 식으로 대비하면 되는지
답변 7
채택된 답변안녕하세요 멘티님 이전에 의사를 밝히시면 불이익 옶습니다. 멘티님의 취업에 좋은 결과 있길 바랄게요~
채택된 답변최종합격이 되었는데 입사포기를 한 경우가 아니라면 향후 재지원시에도 불이익이 없으니 걱정마시기 바라며 단, 노쇼를 하시는 것은 비추천드리며 사전에 이야기를 하시기 바랍니다.
채택된 답변멘티님, GS건설 임원면접에 불참하더라도 공식적으로는 추후 재지원 시 불이익이 없습니다. 다만 면접 당일 무단 결석보다는 사전에 HR팀이나 채용담당자에게 정중히 사유를 전달하며 불참 의사를 밝히는 것이 신뢰 유지에 중요합니다. 실제 사례들에서도 면접 불참 이력만으로 합격이 제한된 경우는 없었고, 채용 종료 후 개인정보는 대부분 파기됩니다. 단, 연락 없이 결시하거나 반복적으로 불참한 경우 내부 평가상 좋지 않은 기록이 남을 수 있으니 통보는 반드시 하셔야 합니다. 적절히 이유를 전달하면 재지원 시 전혀 문제되지 않으니 걱정하지 않으셔도 됩니다. 파이팅입니다!
채택된 답변안녕하세요 후배님, 취업 준비에 수고가 많으십니다. 질문 사항에 대해 답변 드리겠습니다. 기업마다 내부 방침이 상이한 측면이 있으나 일반적으로 임원면접에 불참할 경우 향후 재지원시 불이익이 존재하는 편입니다. 인사담당자 입장에서 채용 프로세스 전형에 불참한다는 것은 해당 기업에 대한 로열티가 저하되는 측면으로 바라볼 수 있으며, 이러한 점으로 인해 재지원시 서류 전형에서 black list로 분류되어 탈락 처리가 진행될 risk가 존재합니다. 따라서 특별한 불참 사유가 존재하지 않는한 GS건설 임원면접에 최대한 참석해주시는 방향을 고려해주시기 바랍니다. 참고하십시오.
채택된 답변안녕하세요. 멘티님. 반갑습니다. 임원면접에 불참할 경우 회사마다 정책이 다르지만 GS건설의 경우에는 매우 신중하게 면접 기회를 주기 때문에 무단 불참은 분명히 좋지 않은 인상을 남깁니다. 특히 임원면접은 채용 과정에서 거의 마지막 단계라 회사 입장에서는 지원자가 신뢰할 만한 태도를 보여주길 기대하거든요. 그래서 불참하면 추후 지원 시 그 부분이 감점 요인으로 작용할 가능성이 아주 높아요. 물론 사전에 사고로 인한 입원 등 부득이한 사정이 있다면 미리 연락하고 조율하면 상황이 다르긴 합니다. 가능하면 일정 조율을 통해 최대한 참여하는 게 좋고 만약 불가피하게 불참하게 된다면 꼭 연락하는 매너를 보여주는 게 필요한 부분입니다. 이를 참고해서 준비해보시구요. 모쪼록 도움이 되셨다면 채택부탁드립니다. 감사합니다.
채택된 답변안녕하세요. 임원 면접 불참시 사전 통보하면 크게 문제가 안됩니다. 그래서 사전 통보를 반드시 미리 해주는게 좋습니다. 임의 면접 불참시 불이익 있습니다.
채택된 답변안녕하세요 멘티님 반갑습니다. 기아 현직자입니다. 많은 회사에서 인사팀이 지원 이력을 가지고 있습니다. 다음 지원시 면접관이나 인사팀에서 인지하는 경우가 많습니다. 다만, 그런 이력들을 고려하여 지원자를 제외할 만큼 인사팀이 여유가 없는 경우도 많습니다. 그런 경우 서류합격한 후에 면접관이 '지난번에는 면접에 왜 안왔어요?' 같은 이야기를 들을 수 있습니다.
