GS건설 플랜트 견적 직무는 주로 이공계열에 해당합니다. 이 직무에서는 기술적 이해와 수치적 분석 능력이 중요합니다.
중요한 역량으로는 다음과 같은 것들이 있습니다:
1. 기술적 이해: 플랜트 설계 및 공정에 대한 이해가 필요합니다. 2. 수치적 분석 능력: 견적 산출을 위한 데이터 분석 및 계산 능력이 요구됩니다. 3. 문제 해결 능력: 다양한 상황에서 발생할 수 있는 문제를 해결하는 능력이 중요합니다. 4. 의사소통 능력: 팀원 및 고객과의 원활한 소통이 필요합니다. 5. 프로젝트 관리 능력: 여러 프로젝트를 동시에 관리하고 조율하는 능력이 요구됩니다.
이러한 역량은 견적 직무에서 성공적으로 수행하기 위해 필수적입니다.
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신
신뢰의마부
두산에너빌리티
코사장
∙ 채택률 92%
안녕하세요 멘티님,
견적직무는 영업쪽으로 상경계열로 보시면 됩니다.
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신
신뢰의마부
두산에너빌리티
2024.10.18
실제 공사에 투입되는 물량과 그에 대한 단가 정보를 아는 것이 중요합니다. 이를 위해 설계 도면을 파악하는 능력과 공사비에 영항을 줄 수 있는 각종 DATA를 분석하는 능력이 필요합니다.
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HD현대건설기계
코사장
∙ 채택률 95%
이공 상경에 구분을 해서 인적성이 나오는 것이 아니라 직무에 맞게 나오는 것이라 보셔야 합니다. 해당 직무는 이공 상경 모두 가능하기 때문에 지원자가 직무에 맞는 스타일이냐가 중요합니다
중요한 역량으로는 다음과 같은 것들이 있습니다:
1. 기술적 이해: 플랜트 설계 및 공정에 대한 이해가 필요합니다.
2. 수치적 분석 능력: 견적 산출을 위한 데이터 분석 및 계산 능력이 요구됩니다.
3. 문제 해결 능력: 다양한 상황에서 발생할 수 있는 문제를 해결하는 능력이 중요합니다.
4. 의사소통 능력: 팀원 및 고객과의 원활한 소통이 필요합니다.
5. 프로젝트 관리 능력: 여러 프로젝트를 동시에 관리하고 조율하는 능력이 요구됩니다.
이러한 역량은 견적 직무에서 성공적으로 수행하기 위해 필수적입니다.
2024.10.18