Q. 은행 디지털

답변 8

• 심

  심사역IBK기업은행

  코부장 ∙ 채택률 97% ∙

  회사

  일치

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  채택된 답변

  공모전이 그렇게까지 중요한 건 아니에요. 그런 것보다 더 중요한 것은 일단 본인이 얼마나 전공 지식이 잘 되어 있는지 그런 필기와 관련된 부분이 더 중요하구요.

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• 하

  하얀몽실이삼성SDS

  코상무 ∙ 채택률 64%

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  채택된 답변

  공모전이라는게 지원자들이 비슷한 역량을 가졌을 경우 차별화 되는 요소이긴 합니다.

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• 랄

  랄랄라아이티오티스 엘리베이터

  코전무 ∙ 채택률 100%

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  공모전, 경진대회 모두 중요합니다. 데이콘 사이트에서 여러 데이터분석 공모전에 참여해보세요. 그리고 여러 프로젝트 경험도 중요하니 동아리든 사이드플젝이든 부트캠프 등 통해서 직접 데이터분석을 해보는 프로젝트도 많이 쌓아보시기 바랍니다.

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• 

  Top_TierHD현대건설기계

  코사장 ∙ 채택률 96%

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  네 공모전이나 프로젝트 수상경험이 있는 것이 좋습니다. 수상이라는 결과물로도 의미가 있지만 이런 과정 중에 멘티분의 기여도, 성과에 대해서 보여주는 것도 의미가 있습니다

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• 니

  니꿈은뭐니삼성전기

  코사장 ∙ 채택률 86%

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  정확히 표현하면 있으면 좋고 없어도 그만인게 맞습니다. 여유가 되신다면 시도해보시고 여의치 않으신 상황이라면 굳이 입니다.

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• 

  죽은다이아몬드서울우유협동조합

  코이사 ∙ 채택률 60%

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  인턴 경험이 제일 중요하고 다음이 관련 대외활동이나 공모전이긴합니다

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• 신

  신뢰의마부두산에너빌리티

  코사장 ∙ 채택률 91%

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  안녕하세요 멘티님, 공모전 수상도 중요하고 자격증과 코딩 실력도 중요합니다.

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• 신

  신뢰의마부두산에너빌리티

  코사장 ∙ 채택률 91%

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  안녕하세요 멘티님, 공모전도 중요하지만 Adsp같은 sqld분석 자격증하고 기존의 경험이 중요합니다.

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