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Q. KLA CSE직무
현재 4학년 1학기 재학중이고 KLA CSE 직무에 지원 희망하고 있습니다. 졸업때까지 학점 최대한 복구해서 전체평점은 3.7까지 가능하나 전공학점은 3.5로 졸업하게 될것 같습니다. 물론 하반기 채용에 지원할 계획이지만(지원은 KLA 외에도 관련 분야 다른회사 전부 지원은 해볼 생각입니다) 아직 스펙도 없어서 졸업하고 바로 취업하지 못할것 같은데 초과학기 하면서 전공평점을 3.7까지 올리는걸 고려중인데 초과학기를 하는게 좋을지 바로 졸업하거나 졸업유예를 하는게 좋을지 고민입니다. 그리고 장비기업 취업을 위해 이번 여름방학에 하면 좋을 활동이나 경험 추천부탁드립니다.
2026.06.01
답변 5
Top_TierHD현대건설기계코사장 ∙ 채택률 96%졸업을 빨리하는 것이 중요한 것이 아닙니다. 졸업유예나 초과학기 등을 하더라도 그 기간동안 스펙을 올릴 계획이거나 기회를 잡을 수 있다면 무조건적으로 그렇게 하셔야 합니다. 졸업을 할때 스펙이 갖춰져있는지가 중요합니다.
- 멘멘토 지니KT코상무 ∙ 채택률 64%
● 채택 부탁드립니다 ● KLA CSE 기준이면 지금 상황에서 초과학기로 학점만 올리는 것보다는 “관련 경험” 만드는 쪽이 더 효율적일 가능성이 큽니다. 장비사는 학점도 보지만 결국 현장 적응력, 반도체 관심도, 커뮤니케이션, 문제 해결 경험을 더 중요하게 보는 편입니다. 3.5 이상이면 아주 불리한 수준은 아닙니다. 오히려 여름방학 동안 반도체 공정교육, 장비·클린룸 교육, 현장 실습, 장비사 인턴, 어학 보완 등을 하는 게 체감상 훨씬 도움됩니다. 특히 KLA·TEL·AMAT 같은 외국계는 영어와 고객 대응 역량도 중요합니다. 추천 활동은 반도체 공정교육, SEM·계측 관련 교육, 장비 유지보수 실습, Fab 투어·현장교육, 영어 회화입니다. 졸업유예는 단순 시간벌기보다 “무엇을 채울 것인가”가 명확할 때 의미가 큽니다.
합격 메이트삼성전자코부사장 ∙ 채택률 82%멘티님. 안녕하세요. KLA의 CSE 직무를 목표로 하신다면 졸업 평점 3.7에 전공 평점 3.5는 서류 전형을 통과하기에 결코 부족하지 않은 점수입니다. 학점을 더 올리기 위해 무리하게 초과학기를 이수하는 것보다는 졸업유예를 유지하며 직무 관련 실무 스펙을 쌓는 방향이 훨씬 효율적입니다. 이번 여름방학에는 학점 복구에 시간을 쏟기보다 반도체 공정 실습에 참여하거나 분석 장비 활용 경험을 쌓는 활동을 추천합니다. 인천대학교 신소재공학과에서 배운 재료 공학적 지식을 바탕으로 장비 원리를 이해하고 어학 성적을 보강한다면 하반기 채용에서 충분히 좋은 결과를 얻습니다. 응원하겠습니다.
- PPRO액티브현대트랜시스코전무 ∙ 채택률 100%
현재 상황이라면 초과학기로 전공평점을 올리는 것보다는 졸업 또는 졸업유예 후 직무 관련 경험을 쌓는 것이 더 효과적입니다 장비업계는 학점도 중요하지만 현장 적응력과 직무 연관 경험을 더 높게 평가하는 경우가 많습니다 전체평점 3점7 수준이면 지원에 큰 불리함은 없습니다 여름방학에는 반도체 공정 교육 장비 관련 교육 오실로스코프와 멀티미터 활용 실습 진공과 플라즈마 기초 학습을 추천합니다 또한 반도체 장비사 인턴 산학프로젝트 캡스톤 설계 영어회화와 토익스피킹 준비도 도움이 됩니다 특히 CSE는 고객 대응과 해외 엔지니어 협업이 많아 영어와 문제해결 경험을 갖추는 것이 학점 몇 점 올리는 것보다 취업에 더 큰 경쟁력이 될 수 있습니다
- 퇴퇴근염원KLA-텐코 코리아코사원 ∙ 채택률 75% ∙일치회사
안녕하세요, 신소재 공학을 전공하셔서 장비 관련 유관 경험 혹은 CSE 관련 경험이 없다면 하기와 같은 기업 가치에 조금 더 집중하시는게 좋을 것 같습니다. 반도체 관련 활동을 통해 검사 및 계측 장비를 사용해보시는 것도 좋을 것 같습니다. 다만 다른 기계 전자 전공생을 제치고 신소재에서 CSE를 지원한다면 타 지원자보다 영어 등의 다른 성적이 필요할 것 같습니다. 추가로, KLA에서 엔지니어에게 바라는 바는 아래와 같습니다. 그리고 KLA 뿐만 아니라, 모든 장비사에도 해당 될 것이라고 생각합니다. 1. 꾸준한 공부 장비사는 장비 판매를 위해 꾸준히 새로운 기능을 개발하고, 엔지니어들은 이에 맞춰 스스로 공부하고 따라가야 합니다. 더불어 영어도 굉장히 중요합니다. 대부분의 메일이 영어로 쓰여지고, 본사와의 미팅은 영어로 진행되기 때문입니다. 적어도 평균 이상의 영어 실력이 중요합니다. 2. 잦은 출장 전국에 고객사가 있기에 대부분의 업무가 출장을 가는 것부터 시작합니다. 해외 출장도 잦기에 출장에 문제가 없다는 것도 큰 가산점이 될 수 있다고 생각합니다. 3. 고객 서포트 마인드와 성과 많은 장비사들이 '성과를 내는 것'을 가장 중요하게 생각합니다. 이에 장비를 더욱 깊이 이해하고 문제가 생기면 본인이 판단하여 해결하려는 모습이 더더욱 중요합니다. 이에 문제가 발생했을 때 스스로 골몰하여 문제를 해결한 경험이 중요할 것으로 생각됩니다. 이러한 해결 경험을 통해 고객 서포트와 연관지어 볼 수 있을 듯 합니다. 특히 장비사는 소속된 팀의 장비만 스페셜티로 담당하게 되므로, 지원한 분야의 장비가 사용되는 회사, 목적 등을 더욱 공부하시면 좋은 결과가 있을 것 입니다. 질문자님에게 행운을 빕니다.
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안녕하세요, 오퍼레터 전자 서명 후 대기중 입니다. 지금 workday에 pending으로 되어있고, 최종 합격 메일 받을 때 일부 서류 제출해야한다고 하는데 전자 서명 후 일주일정도 기다리고 있습니다. 제출한 오페레터 승인 기간이 어떻게 되는지 궁금합니다. 경력으로 입사 후 교육 기간도 알려주시면 감사하겠습니다.
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채용 사이트에 올라온 체험형 인턴 지원 자격은 3, 4학년이라고 돼있지만, 채용 설명회에서 들은 바로는 6학기 이상이라고 합니다. 제가 이번 하계에 지원을 하게 된다면 5학기 진행 중(3학년)에 지원을 하는 건데 당시 설명회에서 이에 대해 여쭤봤을 땐 일단 지원은 해보라고 말씀하셨습니다. 이 부분이 당락에 있어 크게 작용할까요? 만약 그렇다면 과감히 포기하고 다른 활동에 좀 더 집중할 계획입니다.
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