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안녕하세요 LS일렉트릭 전문학사 직군 처우가 궁금합니다. 초봉은 대략 4200만원 쯤 되는 것으로 알고 있는데, 성과급도 대졸과 동일하게 받게되나요? 직군이나 개인 성과에 따라 다르겠지만 기본 성과급을 받을 수 있는지 궁금합니다 ! 감사합니다.
2025.10.18
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안녕하세요 금번 LS일렉트릭 신입 채용연계형 인턴 SE직무에 관심이 있는 학생입니다 SE직무 관련해서 찾아보는데 뭐가 많이 정보도 없어 질문 드립니다 1. SE가 뭐하는 팀인가요? 어디는 SE가 스마트에너지라고 하고 시스템 엔지니어링이라고 하고 정확히 어떤 팀인지 궁금합니다 2. SE직무가 정확히 뭘 하나요? 직무 내용은 -국내외 신재생(PV, ESS, O&M) 제안/견적 및 설계 -해외지사 및 법인 엔지니어링 지원 -제품 개발 및 TF활동 지원 라고 되어있는데 정확하게 이해가 가지 않습니다,, 예를 들어 ESS사업을 수주받으면 EPC를 총괄적으로 진행하나요? 아님 ESS용량 견적을 산정하나요? 아님 ESS에 필요한 전력기기를 영업하나요? 3. SE사업부의 미래 목표라는게 있다면 어떤 것인가요?
안녕하세요 제가 생산기술 위주로 지원하고 있었는데, ls일렉트릭의 생산 부문은 코딩 경험을 우대사항을 보더라구요.. 제가 코딩 경험이 없는데 다른 직무로 지원하는 게 나을까요..? 만약 그렇다면 혹시 어떤 직무가 저한테 맞을까요?? 자격증은 전기 쌍기사 있습니다
ls일렉트릭 턴키pjt 직무 (초고압 턴키 부서) : 견적, 기술지원 직무 희망하고있습니다. 6개월 인턴 후 전환율이 궁금합니다. 블라 찾아보니 학벌도 본다고 적혀있어서요 (지방대 사립입니다) 원래라면 붙으면 고민하면되지만 현재 직장도 다니고있기에..ㅜㅜ 인턴 전환율이 꼭 중요한 포인트입니다 해당 업무에 대해서도 자세히 알려주시면 감사하겠습니다.
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답변 5
채택된 답변멘티님, LS일렉트릭의 전문학사(L1) 직군 초봉은 최근 기준 세전 약 4,100만~4,200만원 수준으로 형성되어 있습니다. 기본적으로 복리후생과 인센티브 체계는 대졸과 동일하게 적용되며, 성과급도 직무·사업부 성과에 따라 동일 비율로 산정됩니다. 다만 직급 체계상 전문학사는 대졸보다 진급 속도와 연봉 인상률이 다소 완만하지만, 기본 성과급은 전사 공통 기준으로 지급되어 차별이 없습니다. 현직자 평에 따르면 연 1회 기본성과급과 경영성과급이 지급되며, 개인 성과가 우수할 시 추가 인센티브도 가능합니다. 즉, 초봉은 차이가 있으나 성과급은 동일 구조로 운영된다고 보시면 됩니다. 파이팅입니다!
채택된 답변안녕하세요. 멘티님. 반갑습니다. LS일렉트릭에서도 전문학사 출신의 초봉은 대체로 4000만원 후반에서 4200만원 사이로 형성되어 있으며 성과급 지급 기준도 기본적으로 대졸과 큰 차이가 없다고 보면 됩니다. 물론 직군이나 팀 실적 그리고 개인 성과에 따른 변동은 있지만 회사가 동일한 직무에 대해서는 크게 차별하지 않는 편입니다. 다만, 전문학사의 경우 특정 직무에서는 경력 개발과 연계된 교육이나 인증 취득이 중요해 성과급 산정 시 긍정적인 영향을 받으니 이런 부분에도 신경 쓰시면 좋겠습니다. LS에서 일하는 대학 동기 말을 들어보면 기본적인 처우는 비슷하지만 장기적으로는 직무 전문성이나 추가 역량 개발이 개개인의 보상에 좀 더 큰 영향을 미친다고 하더라고요. 그러니까 처음부터 기본 급여와 성과급에만 집중하기보다는 실제 현장 업무 숙련도를 높이고 회사에서 요구하는 자격증 취득 등에 힘써 성장해나가시면 더 좋은 결과가 있을 거라 생각합니다. 이런 점 참고해서 준비해보시구요. 모쪼록 도움이 되셨다면 채택부탁드립니다. 감사합니다.
댓글 1
2025.10.19
상세한 답변 정말 감사합니다 !
