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Q. LS일렉트릭 전문학사 학사 차이
안녕하세요! 저는 4년제 졸업생인데 최근에 ls일렉트릭 전문학사 경영지원에 지원하여 현재 서류합격 한 상태입니다. 지원 조건이 '전문학사 이상' 이라 지원하였는데 전문학사와 학사의 차이가 어떤 식으로 있는지 궁금합니다. 단순 연봉차이라면 상관없는데 업무의 방향이 달라서 나중에 이직 시 어려움이 있다거나, 단순 업무라던가, 혹은 학사와 비교해서 차별이 있는지(어떤 차별이 있는지) 궁금합니다. 또 전문학사 채용에 4년제 학사가 지원할 시, 회사에서 어떻게 생각하는지 알고 싶습니다. 감사합니다!
2025.03.03
답변 5
- 신신뢰의마부두산에너빌리티코사장 ∙ 채택률 91%
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안녕하세요 멘티님, 학사 : 설계시 계약서를 가지고 사양을 결정하고 업체와 기술적인 회의를 진행하고 자재 납품 관련 및 기술적인 요소를 담당. 전문학사 : 단순 도면 Cad 작업과 문서 배포 관련만 함. 그리고 사원과 ~ 대리가 진급하는 시점이 더 오래걸림. 그리고 당연히 연봉도 차이가 납니다. 반도체나 그런데는 설비기술이 있어서 고졸의 직무인 엔지니어를 하는 경우는 있지만 수배전반,변압기, Bus duct를 담당하는 이런 전력 계통에서는 스펙에 문제가 있나?? 하고 약간 인식이 안좋습니다. 이직도 문제되고 내부에서도 진급에 문제 됩니다. 당회사는 참고로 그것때문에 인제 과장에 진급하니 동일한 일은 하지만 연봉은 전문학사 기준에 맞춰지다 보니 문제가 많습니다.
- 북북샵LS일렉트릭코사원 ∙ 채택률 100% ∙일치회사
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1. 전문학사는 페이그레이드가 L1으로 일반학사(L2)와 연봉테이블도 다르고, 담당하는 업무도 다릅니다. 현재 올라온 공고에서도 L2 업무를 서포트하는 비교적 단순한 업무가 대부분이기 때문에, 단기간 커리어를 쌓고 이직을 준비하기에는 어려움이 있을 것 같습니다. 페이그레이드는 상이해도 회사에서 제공하는 복지나 성과급 지급은 당연하고 추후 진급 기회도 있습니다. 2. 회사 입장에서 전문학사 채용에 4년제 학사를 받게 되면 오버스펙이기 때문에, 장기 근속 가능성에 대해 의심할 여지가 있습니다. 일반 학사임에도 낮은 조건으로 입사하는 사유 및 배경에 대해 면접관을 잘 설득하고, 회사에 대한 로열티를 증명하는 것이 중요합니다.
- iililil1li11우리홈쇼핑코사원 ∙ 채택률 0%
전문학사 직문은 업무도 다르고, 진급도 4년뒤 진급이에요. 경력 쌓고 다른데 가기에는 좋지만, 그렇지 않으면 비추입니다
- 졸졸린왈루(주)KEC코사장 ∙ 채택률 98%
안녕하세요 멘티님 전문 학사, 학사 별 연봉과 업무 차이도 있고 추후 승진등에 있어서도 기간 차이가 납니다. 멘티님의 취업에 좋은 결과 있길 바랄게요~
- 랄랄랄라아이티오티스 엘리베이터코전무 ∙ 채택률 100%
연봉차이도 당연히 있고, 업무도 다릅니다. 커리어패스도 당연히 달라집니다. 업무가 대졸자에 비해서는 단순한 것들이 많아서 대졸자이면 전문대졸 직무에 지원하는 건 저는 비추입니다.
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Q. LS일렉트릭 현장기사직 채용전환형 인턴 직무 질문
인서울 4년제 전기전자 졸 전기기사 인턴으로 가전제품 시험업무 , 계측기 교정 및 교정성적서 작성 경험 有 PLC 제어 부트캠프 수료 학점 3.9 전력전자 학부연구생 경험 - 전력변환회로 설계/제어/제작 어떤 직무를 쓸지 고민 되고 각 직무의 하는 일이 궁금합니다. 1. 품질 - 계측기교정, 데이터 분석 성적서, 계측기 교정 , 외부의뢰 2. 전력시험 - 전력기기 제품 시험 인증 품질 평가, 차단기 개폐기 성능 평가, 기기제품 환경 및 신뢰성 평가 -전기관련 자격 우대 3. 전력시험 -전력제어 제품 sw 기능 시험, 전기전자 부품 시험, 시험장비운용, 시험결과 분석 3번 직무는 기사 자격증 우대가 없지만 직무상 가장 제가 한 이력과 잘 맞는 거같아서 고민이 됩니다.
Q. 면접에서 회사 지원동기를 솔직하게 말하려고 합니다. 괜찮을까요?
사실 특정 회사를 희망한게 아니라 직무만 보고 구직활동을 해 왔기 때문에 회사에 대한 지원동기를 언급하기가 상당히 힘이 듭니다. 그래서 솔직하게 말을 하려고 하는데 예를들어, 저는 인사직무만을 바라보면서 구직을 했던 것이라 특별히 입사를 희망하는 회사는 없습니다. 그래서, 특별히 xxx여야 하는 이유는 없습니다. 하지만, 저 같은 경우는 일단 제것이 되었다 싶으면 애착을 가진다는 부존효과가 상당히 강한 편입니다. 그래서 봉급이 밀리면서도 폐업했던 회사를 쉽게 떠나지 못했고 제 핸드폰 역시 여전히 2g 폰입니다. 저는 다른 지원자분들 처럼 xxx여야 하는 특별한 이유는 없습니다. 하지만 저를 채용해 주시고 제가 xxx를 저의 집단으로 느낄 때 다른 어떤 사람들보다 강한 애착을 가지고 xxx를 위해 일할 것입니다. 라고 한다면 마이너스 일까용
Q. 낮은 학점을 뒤집을 수 있는 것이 무엇이 있을까요?
안녕하세요 서울 중하위권 전자공학 전공하는 26살 남자입니다. 현재 학점이 3.23되고요.. 막학기에 재수강 하고 나면 3.3대로 올릴 수 있을 것 같긴합니다. 영어는 토익스피킹 레벨6 하나 있습니다. 정보처리기사는 실기 다시 준비중이고요. 이번에 KT IT컨설팅 직무에 지원하려고 합니다. 낮은 학점을 뒤집을 수 있는 것이 무엇일 있을까요...?
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