회사/산업 · SK하이닉스 / 공정기술
제목대로 이번 시즌 둘 다 붙는다면 어떤 기준으로 어떤 회사를 택하는게 좋을지 현직자분들 알려주시면 감사하겠습니다..!
2025.12.12
궁금증이 남았나요?
빠르게 질문하세요.
안녕하세요 공정기술 직무 희망하는 학생입니다. 자소서 직무문항에 현재 생산기술연구원에서 한 내용을 바탕으로 에칭위주로 포커스해서 써놓은 내용이 있는데 내용을 추가하려고 합니다. spta 패터닝 실습을 해서 에칭 포커스 중심으로 내용을 추가하는게 나을지 아니면 고대에서 진행한 MOSFET 전기적 특성 분석하는 실습내용이 있는데 둘중에 어떤걸로 추가하는게 좋을지 고민돼서 질문드립니다
양기쪽은 워라벨이 어떤가요? 그리고 해피프라이데이때 하루 통으로 쉴 수 있나요 아니면 반차만 가능한가요??
그동안 공정설계, 소자 직무 희망했는데 삼성 메공설 서탈하고 나니까 하이닉스는 정말 양기로 바꿔야하나 고민입니다. 화학공학과이고 관련 스펙은 다음과 같습니다. 삼성전자 공정설계 인턴십(Layout 관련부서) 공정설계 직무부트캠프 학부연구생 동계프로그램(트랜지스터 제작 및 I-V cuve 측정) NCS 반도체 강의 5개 수료(소자 1개, 공정 4개) 학과강의 반도체 개론, 반도체 공정공학 인턴십도 레이아웃 관련이라 양산기술에 직접적인 역량이 안되는것 같고, 학부연구생도 소자쪽이고 직무캠프는 PI 직무쪽입니다. 해당 경험으로는 양기 합격이 어려울까요...?ㅜㅜ 아니면 해당경험으로 양산기술과 잘 엮어내면 합격가능성이 있을까요?
안녕하세요 공정기술 직무 희망하는 학생입니다. 자소서 직무문항에 현재 생산기술연구원에서 한 내용을 바탕으로 에칭위주로 포커스해서 써놓은 내용이 있는데 내용을 추가하려고 합니다. spta 패터닝 실습을 해서 에칭 포커스 중심으로 내용을 추가하는게 나을지 아니면 고대에서 진행한 MOSFET 전기적 특성 분석하는 실습내용이 있는데 둘중에 어떤걸로 추가하는게 좋을지 고민돼서 질문드립니다
양기쪽은 워라벨이 어떤가요? 그리고 해피프라이데이때 하루 통으로 쉴 수 있나요 아니면 반차만 가능한가요??
그동안 공정설계, 소자 직무 희망했는데 삼성 메공설 서탈하고 나니까 하이닉스는 정말 양기로 바꿔야하나 고민입니다. 화학공학과이고 관련 스펙은 다음과 같습니다. 삼성전자 공정설계 인턴십(Layout 관련부서) 공정설계 직무부트캠프 학부연구생 동계프로그램(트랜지스터 제작 및 I-V cuve 측정) NCS 반도체 강의 5개 수료(소자 1개, 공정 4개) 학과강의 반도체 개론, 반도체 공정공학 인턴십도 레이아웃 관련이라 양산기술에 직접적인 역량이 안되는것 같고, 학부연구생도 소자쪽이고 직무캠프는 PI 직무쪽입니다. 해당 경험으로는 양기 합격이 어려울까요...?ㅜㅜ 아니면 해당경험으로 양산기술과 잘 엮어내면 합격가능성이 있을까요?
답변 3
안녕하세요. 멘티님. 반갑습니다. 두 회사 모두 반도체 업계 내에서 핵심적인 역할을 하는 곳인 만큼 선택할 때는 본인의 장기적인 커리어 목표 그리고 어떤 기술 분야에 더 집중하고 싶은지 꼼꼼히 따져보는 게 좋아요. 삼성전자 DS 메모리 공정기술은 대규모 생산과 글로벌 마켓 리더로서 안정성과 다양한 기술 경험이 강점이고, SK하이닉스 양산기술은 상대적으로 더 빠른 의사결정과 현장 중심의 문제 해결 역량을 발휘할 수 있는 환경이 되어 줍니다. 자신이 원하는 업무 스타일과 성장 방식, 그리고 향후 기술 트렌드에 어떻게 기여하고 싶은지를 고민해보시면 좋을 것 같아요. 또한 조직 문화나 복지 시스템처럼 일상적으로 체감할 수 있는 부분도 미리 알아보면서 적응 가능성도 챙겨보세요. 결국 두 회사가 모두 반도체 산업에서는 최고 수준이니 업무 강도와 근무 환경을 본인 성향에 맞춰 판단하시고, 회사가 성장하는 방향과 당신의 성장 방향이 얼마나 일치하는지까지 고려하며 결정하시면 훨씬 만족도가 높을 겁니다. 그러니 꼭 내가 더 중시하는 부분이 무엇인지 정확히 파악해보시구요. 모쪼록 도움이 되셨다면 채택부탁드립니다. 감사합니다.
지원자님, 삼성전자 DS 메모리 공정기술과 SK하이닉스 양산기술은 겉으로는 비슷해 보이지만 실제로 들어가서 일해보면 성격이 꽤 달라요. 그래서 “어디가 더 좋다”가 아니라 지원자님이 어떤 커리어 방향을 원하는지에 따라 최적의 선택이 달라져요~ 두 직무의 실제 차이를 기준 중심으로 설명드릴게요! 먼저 삼성전자 메모리 공정기술은 공정 최적화·수율 개선·Recipe 개발·개선 프로젝트 중심이에요. Fab의 핵심 라인에서 불량 메커니즘을 분석하고, 장비 Condition을 조정하고, 신제품·신공정 안정화를 맡게 되죠. 업무 난이도는 높은 편이지만, 그만큼 공정 엔지니어로서 기술적 성장 속도가 매우 빠르고, “주도적으로 문제 해결을 수행하는 역할”이 많아요. 결과적으로 깊이 있는 기술 커리어를 만들고 싶다면 메공기는 아주 강력한 선택지가 됩니다~ 반면 SK하이닉스 양산기술은 좀 더 라인 운영·기술지원·안정적 생산관리 비중이 커요. 문제를 해결한다기보다는 안정적으로 공정이 돌아가는지 지켜보고, 장비/공정 Condition을 유지하는 실무 비중이 크죠. 물론 기술적 분석도 있지만 업무 패턴은 상대적으로 안정적이고, 워라밸도 삼성 공정기술보다 좋은 편이라는 의견이 많아요. 즉, “기술 기반의 안정적인 커리어”를 원한다면 양산기술은 좋은 선택이에요~ 기업문화도 꽤 차이가 있어요. 삼성은 체계적이고 프로세스 기반이지만 경쟁·성과 중심적 분위기가 강한 편이에요. 대신 성장 속도와 커리어 스피드는 매우 빠르고 외부 이직 경쟁력도 좋아요. 하이닉스는 협업 문화가 부드럽고 출퇴근이나 업무 강도 측면에서 안정감이 더 있다는 평가가 많아요. 조직 분위기는 비교적 사람 중심적이고 유연한 편이죠. “빠른 성장 vs. 안정적 성장” 중 무엇을 원하는지에 따라 선택이 달라지는 이유예요~ 커리어 전망을 보면, 삼성 공정기술은 향후 공정전문가로의 성장, 연구개발 협업, 해외법인 파견 등 가능성이 넓고, 이직 시장에서도 높은 평가를 받아요. 하이닉스 양산기술은 내부 커리어로는 공정기술·품질·장비기술로 이동 가능하고, 안정적인 경력 개발에 강점이 있어요. 대신 외부 이직 시에는 “라인 운영 중심”이라는 이미지 때문에 삼성 공정기술보다는 다소 범위가 좁아지는 경우가 있어요. 그래서 정리하면, 강한 기술력·빠른 성장·도전적인 커리어를 원한다 → 삼성 메공기 안정적 워라밸·지속 가능한 성장·조직문화 중시 → 하이닉스 양산기술 결국 정답은 “지원자님이 지금 인생에서 무엇을 가장 중요하게 생각하느냐”예요. 성장과 발전을 최우선으로 한다면 삼성, 균형과 안정감을 원한다면 하이닉스가 더 맞습니다~ 둘 다 붙는 건 정말 뛰어난 성과니, 어떤 선택이든 커리어의 큰 출발점이 될 거예요! 도움이 되셨다면 채택 부탁드려요~ 응원합니다~!
