취업 · SK하이닉스 / 모든 직무
Q. 하이닉스 인적성
응응애앵애애
하이닉스 인적성은 어떤식으로 나오는지, 구체적인 난도는 어떤지 궁금해요
2025.04.08
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안녕하세요. 삼성전자 또는 SK하이닉스의 양산기술, 공정설계, 평가 및 분석 직무에 지원을 목표로 준비하고 있습니다. 현재 저는 인서울 중,하위권 대학 전자공학과 재학 중이며, 전체 학점 4.38, 전공 학점 4.47을 유지하고 있습니다. 아직까지는 간단한 반도체 공정 실습 경험 정도가 있지만, 앞으로 다음과 같은 방향으로 준비를 진행할 계획입니다. 1. 나노종합기술원(NNFC) 공정 교육 지원 2. 반도체 공정 관련 논문 작성 3. 캡스톤 프로젝트 – ATE 구현(파이썬) 4. 빅데이터분석기사 취득 위와 같은 계획을 바탕으로 스펙을 보완하려고 하는데, 멘토님들께서 보시기에 현재 스펙 기준으로 서류 합격 가능성이 있는지, 또는 아직 부족한 부분이 있다면 어떤 점을 보완하는 것이 좋을지 냉정한 조언을 부탁드리고 싶습니다. 바쁘신 와중에도 조언 주시면 진로를 준비하는 데 큰 도움이 될 것 같습니다. 감사합니다.
이번에 1/19까지 월간 Talent 열린 걸로 알고 있는데, IT 직무 워라밸이 실제로 어떤지 궁금해서 글 남깁니다. 특히 IT 기획 - Planning & Scheduling 쪽은 📍 어떤 솔루션을 쓰는지 📍 관련 경험은 없지만 ML/DL 모델링, AI Agent/LLM 구현 경험으로 어필이 될지 알고 싶어요. 어떻게 비벼볼 수 있을까요..? 넘 가고 싶다.. 😭 현직자분들 한마디씩만 주시면 정말 감사하겠습니다.
1) 경력 - 담당업무 vs 2)경험 - 활동내용 둘의 차이를 아시는 선배님께 여쭙습니다. 저 같이 경력과 경험이 같은 조직에서 일어난 경우라면 둘의 차이가 애매한 것이 사실일까요? 경력에서의 담당했던 업무도, 경험에서의 활동내용도 결국엔 한 조직에서의 내용일텐데, 어떻게 차이를 두고 이력서를 작성해야할지 도움이 필요합니다. 그냥 개조식과 보고형의 차이인건지, 아니면 경력사항에서의 담당업무는 프로젝트 설명보단, 정말 했던 모든사항들을 기재함이 맞을까요? (회사의 프로젝트 수행내용 외의 기타 업무들, 제안, MOU 등)
안녕하세요. 삼성전자 또는 SK하이닉스의 양산기술, 공정설계, 평가 및 분석 직무에 지원을 목표로 준비하고 있습니다. 현재 저는 인서울 중,하위권 대학 전자공학과 재학 중이며, 전체 학점 4.38, 전공 학점 4.47을 유지하고 있습니다. 아직까지는 간단한 반도체 공정 실습 경험 정도가 있지만, 앞으로 다음과 같은 방향으로 준비를 진행할 계획입니다. 1. 나노종합기술원(NNFC) 공정 교육 지원 2. 반도체 공정 관련 논문 작성 3. 캡스톤 프로젝트 – ATE 구현(파이썬) 4. 빅데이터분석기사 취득 위와 같은 계획을 바탕으로 스펙을 보완하려고 하는데, 멘토님들께서 보시기에 현재 스펙 기준으로 서류 합격 가능성이 있는지, 또는 아직 부족한 부분이 있다면 어떤 점을 보완하는 것이 좋을지 냉정한 조언을 부탁드리고 싶습니다. 바쁘신 와중에도 조언 주시면 진로를 준비하는 데 큰 도움이 될 것 같습니다. 감사합니다.
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1) 경력 - 담당업무 vs 2)경험 - 활동내용 둘의 차이를 아시는 선배님께 여쭙습니다. 저 같이 경력과 경험이 같은 조직에서 일어난 경우라면 둘의 차이가 애매한 것이 사실일까요? 경력에서의 담당했던 업무도, 경험에서의 활동내용도 결국엔 한 조직에서의 내용일텐데, 어떻게 차이를 두고 이력서를 작성해야할지 도움이 필요합니다. 그냥 개조식과 보고형의 차이인건지, 아니면 경력사항에서의 담당업무는 프로젝트 설명보단, 정말 했던 모든사항들을 기재함이 맞을까요? (회사의 프로젝트 수행내용 외의 기타 업무들, 제안, MOU 등)
답변 10
채택된 답변안녕하세요 하이닉스 인적성의 경우,skct로 총 4가지영역으로 구분됩니다. 언어 수리 추리 심층 이렇게 4가지고 총 20문항씩 80문항이었습니다만 요즘에는 온라인으로 바껴 통합으로 나옵니다
안녕하세요. 총 5개 영역으로 나뉘며 각 영역당 20문제, 15분의 시간이 주어집니다. 영역 간 쉬는시간은 1분내외이며 난이도의 경우 문제자체는 어렵지 않지만 시간 내 푸는 스킬이 중요한 유형입니다.
난이도는 개인적인 부분이라 어떻게 그 기준을 말할 수는 없으나 쉬운편은 아닙니다. 지사트와 비슷한 수준이라고 보시면 됩니다.
SKCT는 SK 그룹사 공통으로 보는 시험입니다. 인지역량 / 심층역량 2개로 나뉩니다. 인지역량은 5개유형 언어이해 / 자료해석 / 창의수리 / 언어추리 / 수열추리로 각각 20문항씩 출제되고 있으며 오답 없이 빠르게 푸는 연습을 하셔야 합니다. 심층역량 유형은 인성검사로 많은 지문을 일관성있게 답변하는것이 중요합니다. 다른 대기업 인적성보다는 살짝 난이도가 있는 편으로 SKCT 대비 문제집을 많이 풀어보셔야 합니다.
개인적으로 GSAT보다는 훨씬 어렵다고 생각합니다. 그런데 시중에 기출문제집을 풀면 비슷한 문제가 그대로 나오는 경우도 있더라구요? 제가 그랬습니다. 그래서 기출문제집 반복학습하시면 합격할 수 있을거에요 화이팅하세요!
skct는 언어, 수리, 실행역량 크게 이렇게3가지로 나눠집니다. 언어 수리는 일반적으로 독해문제,추리문제와 계산문제등 일반적인 대기업 적성문제와 유사하나 실행역량자체는 sk만이 있는 것으로 체리필터 박광모 님의 실행역량이해하기를 한번 들어보시길 강추드립니다. 저는 skct 3번을보고 3번을 다 통과한 유경험자로서 실행역량이 매우 중요하다고 말씀드릴수 있습니다. 도움이 됐다면 채택부탁드립니다 감사합니다
안녕하세요 멘티님 해당 질문에 대해 답변 드리겠습니다. 하이닉스의 경우 skct라는 이름의 인적성 시험이 있습니다. 실행역량, 수리, 언어 등 4가지 영역으로 이루어져있으며 일반적인 기업에 비해 난이도는 높은 편입니다. 도움이 된 답변이라면 채택 부탁드려요! 취업에 성공하시길 바랍니다!
멘티님, SK하이닉스 인적성(SKCT)은 실행역량, 인지역량, 심층역량 세 가지 영역으로 구성됩니다. 실행역량은 상황 판단 및 문제 해결 능력을 평가하며, 회사 생활에서의 행동 방식을 묻는 질문이 많습니다. 인지역량은 언어, 수리, 자료해석 등으로 구성되며 난이도가 높은 편이라 시간 관리가 중요합니다. 심층역량은 지원자의 성격과 가치관을 파악하기 위해 일관성을 중시하는 질문들로 이루어져 있습니다. SKCT는 삼성 GSAT보다 계산이 복잡하고 시간이 부족하다는 평이 많으니 기출 문제를 중심으로 유형을 익히고, 시간 내 풀이 연습을 충분히 하시는 것을 추천드립니다.
안녕하세요 멘티님, 인지검사 4가지 영역과 심층검사 2가지 영역으로 총 2시간 30분 가량 시험이 진행이 됩니다. 인지검사는 언어이해, 자료해석, 창의수리, 언어추리, 수열추리 자료 해석 총 20문항으로 전체 100문항 제한시간 15분으로 총 75분으로 문제 풀어야 합니다. 심층검사는 파트 1과 파트 2로 해서 각각 240문항과 150문항으로 진행이 됩니다.
경험이 있는데 적성은 실행역량(30), 수리(20), 언어(20), 직무 Type-R(20)으로 구성되어있고 적성검사 이후 쉬는시간, 인성검사로 진행됩니다. 실행역량을 정해진 답이 없기 때문에 회사의 인재상과 직무에 따라 적절히 답을 고르시면 됩니다.
