SK그룹 내에서 중복 지원 여부는 각 회사의 채용 정책에 따라 다를 수 있습니다. 일반적으로 동일 그룹 내에서 중복 지원이 허용되지 않는 경우가 많으므로, SK하이닉스에 지원하기 전에 SK하이이엔지에 제출한 서류를 삭제하는 것이 바람직할 수 있습니다. 그러나 정확한 정보는 해당 회사의 인사팀이나 공식 채용 공고를 통해 확인하는 것이 가장 확실합니다. 추가적인 문의가 필요하시면 해당 회사에 직접 연락하시기 바랍니다. 감사합니다.

SK는 기본적으로 수시채용으로 운영하다보니 타 계열사 모두 중복지원이 가능합니다.
대신에 최종합격 되면 한군데로만 입사하셔야 합니다.

안녕하세요 멘티님

그룹사 별 수시채용을 진행하는 것이기에 중복지원은 가능할 것으로 예상되나, 정확한 것은 인사팀에게 문의해보시는게 좋습니다.

멘티님의 취업에 좋은 결과 있길 바랄게요~

안녕하세요 멘티님
해당 질문에 대해 답변 드리겠습니다.


같은 그룹이지만 서로 별개의 기업입니다.
채용 절차도 따로 이루어지고요.

중복 지원하셔도 문제 없을 겁니다.


도움이 된 답변이라면 채택 부탁드려요!


취업에 성공하시길 바랍니다!

안녕하세요

그룹사간 중복지원 가능한것으로 알고있어요

안녕하세여 지원 가능합니다. 자회사 개념이라 sk careers로 지원한게 아니라면 가능한걸로알고있어요

안녕하세요 멘티님

SK계열사간 중복 지원은 가능합니다.

다만, 한 곳에 이미 최종합격하신 상황이라면 다른 계열사 지원이 불가능합니다.

안녕하세요 멘티님,

SK 관계사의 영입 프로세스는 별개로 진행되기 때문에 중복지원이 가능합니다. 다만, 공고가 한개인데 중복지원 안되니깐 그건 아셔야 합니다.

안녕하세요, 그룹사에서 채용업무를 병행하고 있는 멘토입니다.
중복지원이 가능하며 문제가 없습니다.
시차를 두고 중복지원하는 경우 하나의 회사에서 SKCT에서 불합격 했다면, 다른 회사에서도 자동 불합격처리 될 수 있습니다. SKCT에서 걸러지지 않는 경우 중복지원으로 인한 불이익은 없습니다.

인사담당자에게 문의하거나 공고문을 확인해보면 좋은데, 지원하는 기업에서 단 한 곳이라도 그룹간 중복지원이 불가하다는 말이 없다면 중복지원 가능합니다. 아무래도 티오가 많읆수록 채용가능성도 높으니 어느정도 감안하시는게 좋습니다.