반도체 교육이수 관련 질문 드립니다.

Q. 반도체 교육이수 관련 질문 드립니다.

두두잉진

안녕하세요 화학공학과 졸업 예정이며, 현대 H-모빌리티 클래스 에너지솔루션 과정 교육과 컨설팅 회사에서의 협력업체 관리 관련 인턴을 2차례 했었습니다. 관련 자격으로는 컴퓨터활용 능력 2급, 6시그마 GB,BB, 오픽 AL 등의 자격을 가지고 있습니다. 그동안 이차전지 회사를 위주로 취업을 준비했어서 올 하반기 서류를 작성하는 과정에서 이차전지 기업의 공고가 많지 않아 다른 회사를 지원하는데 어려움이 있었습니다. 신청하려는 교육이 1. ADSP 시험준비 2. 반도체 8대 공정 및 장비 실습 PUMP,SCANNER,CHAMBER 등의 교육을 진행 3. 반도체 개요, 소자 소재, 공정 교육등을 한다고 합니다. 이 교육을 들으면 내년 상반기에 반도체 회사 쪽으로 지원을 해도 어느 정도 경쟁력이 있을까요? 아니면 이 정도의 교육 이수만으로는 반도체 분야로의 경쟁력은 별로 없을까요?

2025.11.06

답변 4

윤
윤고수삼양식품
코사원 ∙ 채택률 100% ∙
직무
일치
안녕하세요 지원자님 우선 현 상황은 화학공학과 전공자로서 이차전지 기업으로서 준비를 많이 해오셨는데 이차전지 산업 불황에 따른 채용 감소로 신입 지원이 어려움이 있으신 것으로 보입니다. 현재까지 갖춰오신 스펙으로 보았을 때 물론 이차전지 기업입사를 위해 준비해 온 스펙입니다만 타산업군, 말씀하신 반도체 기업에서도 충분히 경쟁력있는 스펙으로 보여집니다. 특히 인턴경험, 컴활, 6시그마, 어학 성적은 어느 기업의 엔지니어 직무로서 채용 시 유리하게 작용 가능한 스펙이구요. 다만 현재 반도체 산업의 지원자들은 지원자님도 인지하고 계신 것처럼 반도체 8대공정 교육, 학부연구생 등 다양한 경험을 통해 반도체 산업에서의 경쟁력을 쌓은 후에 지원하고 있는 상황입니다. 물론 해당 경험을 통해 '나 이만큼 반도체에 대해 잘알고 준비 많이 했어!'도 중요하지만 기업에서 신입에게 요구하는 것은 단순 교육이수와 경험과 산업에서의 유사성이 아닌 지금까지 해온 것들에서 무엇을 얻었고, 대학생활 중 마주했던 과제, 프로젝트, 동아리, 인턴경험 등 본인이 어떤 생각을 가지고 문제들을 어떻게 해결해왔는지, 그리고 최종적으로 그러한 경험을 통해 우리 회사에서 어떤 마음가짐으로, 어떤 목표를 가지고 회사생활을 해나갈 것이며, 어떻게 기여할 수 있는지에 대해 가장 중점적으로 평가합니다. 그렇기 때문에 물론 반도체 교육과 자격증 시험도 병행하면 정말 좋겠지만 제 생각에는 반도체 교육은 받으시면서 지금까지의 경험들에 대해 정말 낱낱이 정리하고 정제하는 과정을 통해 자기소개서를 열심히 작성하신다면 충분히 경쟁력이 있다는 말씀드리고 싶습니다. (희망을 드리기 위한 답변이 아닙니다. 신입이기에, 일하는 로봇이 아닌 같이 일하는 사람을 뽑는 일이기에 가능한 일입니다. 자소서를 작성하실 때 본인이 어떤 사람인지, 어떤 마음가짐으로, 어떤 가치관을 가지고, 어떻게 문제를 해결할 수 있는 사람인지 보여준다는 것을 명심하시고 작성해보세요. 원하시는 기업에 입사하기까지 응원하겠습니다!)
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2025.11.10
공
공장 노동자SK하이닉스
코이사 ∙ 채택률 70% ∙
회사
일치
안녕하세요. 1은 크게 도움이 될까 싶지만... 2, 3번은 반도체 산업에 대한 관심을 표현하는데 큰 도움이 될 것으로 보입니다. 가능하면 인턴이나 학부연구생이 좋긴 한데, 교육도 괜찮습니다.
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2025.11.08
Top_TierHD현대건설기계
코사장 ∙ 채택률 95%
해당 경험이 취업시에 크리티컬한 영향을 미친다고는 말씀을 드릴 수는 없습니다. 하지만 해당 경험이 향후 다른 인턴 등 추가적인 스펙을 쌓는데에 발판이 될 수 있는 부분은 맞다 사료됩니다. 따라서 시간적인 여력이 되신다면 저는 하시는 것이 향후를 위해서 좋다고 생각합니다.
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2025.11.07
하
하이닉스엘디플SK하이닉스
코과장 ∙ 채택률 58% ∙
회사
일치
음..... 반도체 공정 및 장비 실습 정도로는 경쟁력이 있다고 보기가 힘들 것 같습니다. 일단 가지신 경험으로 각 기업에서 원하는 역량에 최대한 타겟팅 하시고, 반도체 장비사나 중견쪽으로도 눈을 돌려서 경력을 쌓고, 삼성전자나 하이닉스로 이직하는 방법도 고려해볼 만 할 듯 합니다. 물론 대기업들은 계속 넣어보시는게 좋습니다. 화이팅입니다~!
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2025.11.06
댓글 1
두
두잉진
작성자
2025.11.06
조언해주셔서 감사합니다!
AD
반도체
설계팀
대기업 반도체 산업으로 취업하기 위해선, 직관적 해석능력과 사고력이 필요합니다. 핵심 역량과 배운 지식을 취업에 활용하고 싶다면 국비지원 강의를 추천합니다.

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윤

윤고수삼양식품

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직무

일치

안녕하세요 지원자님 우선 현 상황은 화학공학과 전공자로서 이차전지 기업으로서 준비를 많이 해오셨는데 이차전지 산업 불황에 따른 채용 감소로 신입 지원이 어려움이 있으신 것으로 보입니다. 현재까지 갖춰오신 스펙으로 보았을 때 물론 이차전지 기업입사를 위해 준비해 온 스펙입니다만 타산업군, 말씀하신 반도체 기업에서도 충분히 경쟁력있는 스펙으로 보여집니다. 특히 인턴경험, 컴활, 6시그마, 어학 성적은 어느 기업의 엔지니어 직무로서 채용 시 유리하게 작용 가능한 스펙이구요. 다만 현재 반도체 산업의 지원자들은 지원자님도 인지하고 계신 것처럼 반도체 8대공정 교육, 학부연구생 등 다양한 경험을 통해 반도체 산업에서의 경쟁력을 쌓은 후에 지원하고 있는 상황입니다. 물론 해당 경험을 통해 '나 이만큼 반도체에 대해 잘알고 준비 많이 했어!'도 중요하지만 기업에서 신입에게 요구하는 것은 단순 교육이수와 경험과 산업에서의 유사성이 아닌 지금까지 해온 것들에서 무엇을 얻었고, 대학생활 중 마주했던 과제, 프로젝트, 동아리, 인턴경험 등 본인이 어떤 생각을 가지고 문제들을 어떻게 해결해왔는지, 그리고 최종적으로 그러한 경험을 통해 우리 회사에서 어떤 마음가짐으로, 어떤 목표를 가지고 회사생활을 해나갈 것이며, 어떻게 기여할 수 있는지에 대해 가장 중점적으로 평가합니다. 그렇기 때문에 물론 반도체 교육과 자격증 시험도 병행하면 정말 좋겠지만 제 생각에는 반도체 교육은 받으시면서 지금까지의 경험들에 대해 정말 낱낱이 정리하고 정제하는 과정을 통해 자기소개서를 열심히 작성하신다면 충분히 경쟁력이 있다는 말씀드리고 싶습니다. (희망을 드리기 위한 답변이 아닙니다. 신입이기에, 일하는 로봇이 아닌 같이 일하는 사람을 뽑는 일이기에 가능한 일입니다. 자소서를 작성하실 때 본인이 어떤 사람인지, 어떤 마음가짐으로, 어떤 가치관을 가지고, 어떻게 문제를 해결할 수 있는 사람인지 보여준다는 것을 명심하시고 작성해보세요. 원하시는 기업에 입사하기까지 응원하겠습니다!)

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